Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Metsäteollisuus hyväksyy sovintoesityksen

    -

    http://www.paperiteollisuus.fi/tiedotteet/2005/mthyvaks yy.html



    ”Kolmivuotinen sopimus, joka ulottuu toukokuun loppuun 2008, antaa vakaat olosuhteet toiminnan kehittämiseen kotimaassa. Ehdotus tukee kuitenkin vain osittain paperiteollisuuden kilpailukyvyn parantamista ja alan toimintatapojen uudistamista voimakkaasti muuttuneessa toimintaympäristössä”, sanoo Metsäteollisuus ry:n toimitusjohtaja Timo Poranen.

    ”Sovintoehdotuksessa on myönteistä mahdollisuus pitää tehtaat käynnissä myös jouluna ja juhannuksena. Tämä tukee kilpailukyvyn vahvistamista ja antaa käyntiajan suhteen meille samat mahdollisuudet kuin kilpailijoillakin on. Tavoitteena on, että ainakin osa tehtaista käy jo tulevana juhannuksena”, jatkaa Poranen.
    0121
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Kellä on enää varaa kaataa kirjoitti:

    -

    http://www.paperiteollisuus.fi/tiedotteet/2005/mthyvaks yy.html



    ”Kolmivuotinen sopimus, joka ulottuu toukokuun loppuun 2008, antaa vakaat olosuhteet toiminnan kehittämiseen kotimaassa. Ehdotus tukee kuitenkin vain osittain paperiteollisuuden kilpailukyvyn parantamista ja alan toimintatapojen uudistamista voimakkaasti muuttuneessa toimintaympäristössä”, sanoo Metsäteollisuus ry:n toimitusjohtaja Timo Poranen.

    ”Sovintoehdotuksessa on myönteistä mahdollisuus pitää tehtaat käynnissä myös jouluna ja juhannuksena. Tämä tukee kilpailukyvyn vahvistamista ja antaa käyntiajan suhteen meille samat mahdollisuudet kuin kilpailijoillakin on. Tavoitteena on, että ainakin osa tehtaista käy jo tulevana juhannuksena”, jatkaa Poranen.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu