Oliko se niin että paperiliittoon kuuluu noin 14000 ihmistä ja 10% on aina sairaana? Jotain tarttis tehdä kun meillä 20 työntekijää ja paljon kovemmat työt kuin paperimiehillä niin kukaan ei sairasta...
Tietenkin jos paperimies on paperimies!
Tietenkin jos paperimies on paperimies!
Vastaukset 14
Vanhimmat
Ei ole 10% sairaana.Mistä keksit tuon.
Mistä tiedät että teillä on paljon kovemmat työt kuin paperimiehillä oletko ollut tehtaalla töissä.
Ahneita paskoja koko porukka. No, eipä aikaakaan kun paperitehtaat viedään ulkomaille ja sitten saavat lakkoilla lopetettujen työpaikkojensa puolesta ihan rauhassa.
Varsinkin ärsyttää tämä läskimooses joka on juuri sen näköinen että veronmaksajien piikkiin on liian monta lounasta ja päivällistä vedetty. Mikään ei tunnu tälle porukalle riittävän.
Nyt työnantaja Realisti hiljaa.Riittää että ansaitut
edut säilyvät.Parannuksia ei vaadita.
(Paperiteollisuuden 900 siivoojan palkka vastaa kuitenkin vain 18 metsäyhtiön johtajan palkkaa. Siivoojien heitteille jättö ei ratkaise paperialan kannattavuusongelmia.)
http://www.paperiliitto.fi/paperiliitto/suomeksi/muut/050605.php
En ole suinkaan työnantaja, vaan työntekijä.
Jos ylipalkatuille paperityöläisille ei riitä tupon mukainen korotus, saavat minun puolestani mennä vaikka hevon kuuseen. Kuten jo sanoin, saattaa tulevaisuudessa olla näkyvissä se, että tupon mukaiset palkankorotuksetkin jäävät haaveeksi, ja työttömyyskortisto kutsuu entistä useampia paperityöläisiä.
Ei ole kyse mistään tupon mukaisesta palkan korotuksesta vaan aivan muusta.Ole hiljaa jos et tiedä asioista mitään.Ja älä suotta ole kateellinen tämä on ammatin valinta kysymys.
Jos ennestään liian kovapalkkaisille esitetään pieniä heikennyksiä, ei siinä pitäisi olla mitään jupisemista jos kerran palkka muuten nousee jopa yli normaali-tupon. Totta kai kun ahneeksi ruvetaan, niin voidaan vaatia mitä tahansa. Näihin lakkoilupykäliin voisi mainiosti lisätä klausuulin, että ns. turhien lakkojen kustannukset otetaan lakkoilijoiden palkoista. Eiköhän loppuisi lakkoilu.
Saisivat saatana pistää kaikki paperityöläiset kilometritehtaalle ja tuoda itä-euroopan maista iigoreita jotka eivät turhasta valita.
Olenko minä liian kovapalkkainen tienaan n.30 000 euroa vuodessa ja ole paperitehtaalla töissä.Onko sinun mielestä pieniä heikennyksiä 12tuntinen työpäivä. 1/3 työntekijöistä muiden kirjoille tai lopputili palkat alas.Kesäloma pätkitään moneen osaan.Kaksi päivää karenssia kun jäät pientä sairasta lasta hoitamaan kotia.Lomautus turva pois.Jne.Eräskin vuosi oli vähän väliä koneet topissa silloikin kun olisi aina jätetty palkka maksamatta olisi vuodessa hävinnyt monen kuukauden palkan.Älä ole niin vihainen jos jollain on asiat paremmin kuin sinulla.Yritetään saada työläisten olot paremmiksi ei huonommiksi.
Jatkuvalla lakkoilulla ja Suomen kansantalouden vaarantamisellako niitä oloja parannetaan ? Sitä paitsi, paperityöläiset ajaa tasan omia etujaan, ei muiden työläisten. Ei näytä johtajannekaan siltä että olisi tarvinnut nälkää nähdä elämänsä aikana. Saatana että ärsyttää joka kerta kun tuon punkeron naaman telkkarissa nään.
Taitaa vielä käydä niinkin, että kunhan vapaata työvoimaa alkaa virrata uusista EU-maista tännekin, voidaan jo saavutetuista eduista joutua tinkimään muillakin aloilla kuin paperissa.
Toivon että SAK ei lähde tukilakkoihin, saa paperimiehet lakkoilla sitten ihan omillaan.
Edelleenkään kyse ei ole lakkoilusta vaan siitä että työnantaja estää työnteon työsululla.En jaksa enään kinastella kanssasi.Jokaisella on oikeus omaan mielipiteeseen.Mutta ota asioista selvää ennenkuin puhut kakkaa.
Voihan sen noinkin nähdä. Käsittääkseni työnantajapuoli olisi hyväksynyt sovintoesityksen, työntekijäpuoli ei. Eli ihan turha jauhaa paskaa siitä, että työnantajasta tämä olisi enää kiinni.
Ja tämä möhömaha vielä ilkeää sanoa, että paperiliitto kyllä kantaa vastuunsa tässä asiassa. Millä tavalla ? Lihomalla ? Aiheuttamalla satojen miljoonien tappiot kansantaloudelle ? Ihan samaa paskaa kuin tämä surullisenlkuuluisa "poliittinen vastuu".
Ainakaan metalli ei (toivottavasti) lähde näitä kusipäitä tukemaan massiivisesti.
Meistä ei kukaan taida tietää mitä tuo sopimus olisi
pitänyt sisällään.Helppohan se on sovintoesitys hyväksyä jos se oli tehty suoraan työnantajan sanelun mukaan.Jos siinä tosiaan on pelkkiä huononnuksia niin hyvä ettei paperiliitto sitä hyväksynyt.On se vaan väärin että kehitys revitään työntekijän selkänahasta.
Mielestäni paperitehtaan siivoojan ja johtajan työtä ja panosta ei voi verrata. Molemmat tarpeen, mutta kuinka moni siivoja olisi valmis/kykenevä kantamaan saman vastuun, pitkäntähtäimen taloudellisen näkemyksen, strategisen suunnittelun yms?? Kumpiakin tarvitaan, mutta rehellisyyden nimissä palkkoja ei voi tosissaan verrata toisiin noin vain yksi yhteen! Tälläiset kommentit ovat kapeakatseista lietsomista!
Kyllä kysymyksessä on tupon mukaisesta työehdoista. Muilla aloilla tehdään töitä myös juhlapyhinä korvausta vastaan jos se on tarpeellista, Papereimiehet eivät hyväksy tätä.
ihan keskiarvoisesti sekin.