Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Ei ole olla lakossa jos Ei halua

    Työntekijöillä on oikeus mennä töihin myös lakon aikana.
    6158
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 6

    Vanhimmat

    Työmtekijällä on myös oikeus tulla työyhteisönsä syrjimäksi, kun on mennyt kusemaan yhteisiin muroihin.

    Äänestä

    • 👍👍😆

      Äänestä

    Minä olen mennyt töihin ja ihan sama mitä muut sanoo. Minun elämä.

    Äänestä

    • Nuorena työelämään mennessäni liityin ammattiliittoon, kun minua liittymään kehotettiin. Melko pian huomasin, että tämähän on aivan punikkien touhua ja erosin liitosta. Eläkkeelle saakka olin työkavereitteni syrjimänä ulkokehällä, mutta ei se minua haitannut. Minulla oli paljon harrastuksia ja tuttavia työni ulkopuolelta. En kuulunut liittoon 44 vuoteen ja kun minulla oli melko hyvä palkka, säästin jäsenmaksuissa lähes 100.000 euroa.

      Äänestä

    Täytyykö olla töissä jos haluu mennä lakkoon?

    Äänestä

    Mua koittivat pakottaa ja painostaa lakkoon. Eivät onnistuneet, päätän itse mitä teen.

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 3 sääntöjenvastaista viestiä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    Työntekijöillä on oikeus mennä töihin myös lakon aikana.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu