Jos yrittäjä menee lakkoon, mitään ei tapahdu, kukaan ei edes huomaa

jos työntekijä menee lakkoon, kaikki pillittää.
41290
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 41

Vanhimmat

Yrittäjä voi istua vaikka koko päivän pieremässä
toimistollaan, eikä kukaan huomaa.

JA NIIN SE TEKEEKIN.

Äänestä
  • Jos työnantajat panee täyden työsulun, nii kyl siinä SDP:n ÄnkyräVasemmistolainen alkaa kysellä, että mistä rahaa leipään, kun ei ole töitä.

    Äänestä

  • Anonyymi00003 kirjoitti:

    Jos työnantajat panee täyden työsulun, nii kyl siinä SDP:n ÄnkyräVasemmistolainen alkaa kysellä, että mistä rahaa leipään, kun ei ole töitä.

    Laittakaa. Mitä sitä odottelemaan.

    LAITA LUUKKUSI KIINNI.

    Äänestä

  • Anonyymi00003 kirjoitti:

    Jos työnantajat panee täyden työsulun, nii kyl siinä SDP:n ÄnkyräVasemmistolainen alkaa kysellä, että mistä rahaa leipään, kun ei ole töitä.

    No automaatista tietty, ei muuta kuin työsulku päälle työnantajat ei haittaa pätkääkään, senverran on rahaa tilillä että vuoden kestää olla lakossa.

    Äänestä

  • Anonyymi00006 kirjoitti:

    No automaatista tietty, ei muuta kuin työsulku päälle työnantajat ei haittaa pätkääkään, senverran on rahaa tilillä että vuoden kestää olla lakossa.

    Mites sen vuoden jälkeen?

    Äänestä

  • Anonyymi00009 kirjoitti:

    Mites sen vuoden jälkeen?

    Jos on vuoden hillot tilillä,
    hän kyllä löytää vuodessa
    uuden mielekkäämmän tavan tienata.

    Äänestä

  • Miksi ette ole kiitollisia siitä että joku teitä palkkaa töihin?

    Äänestä

  • Anonyymi00018 kirjoitti:

    Miksi ette ole kiitollisia siitä että joku teitä palkkaa töihin?

    Punikit olisi veneen alla ellei yrittäjiä olisi. Ei mitään kiitollisuutta heillä ole.

    Äänestä

  • Anonyymi00018 kirjoitti:

    Miksi ette ole kiitollisia siitä että joku teitä palkkaa töihin?

    Kiitollinen?

    Palkasta menee noin 40% verottajalle.
    MITÄ MULLE JÄÄ?

    8h/ työpäivä, 2 h työmatkoihin
    VEROTTAJA, VALTIO OTTAA AINA E N S I N
    PÄÄLTÄ

    Äänestä

  • Anonyymi00020 kirjoitti:

    Kiitollinen?

    Palkasta menee noin 40% verottajalle.
    MITÄ MULLE JÄÄ?

    8h/ työpäivä, 2 h työmatkoihin
    VEROTTAJA, VALTIO OTTAA AINA E N S I N
    PÄÄLTÄ

    Verottaja ryöstää minut 12x vuodessa ja
    vielä verotuspäätös päälle.

    JOKA KERRAN KUN OSTAN JOTAIN,
    VEROTTAJA VIE ENSIN PÄÄLTÄ.

    MILLÄ OIKEUDELLA?

    Äänestä

  • Anonyymi00003 kirjoitti:

    Jos työnantajat panee täyden työsulun, nii kyl siinä SDP:n ÄnkyräVasemmistolainen alkaa kysellä, että mistä rahaa leipään, kun ei ole töitä.

    Mistä herrojen perseennuolioita Persu sitten saa rahaa.

    Äänestä

  • Anonyymi00005 kirjoitti:

    Laittakaa. Mitä sitä odottelemaan.

    LAITA LUUKKUSI KIINNI.

    Tuo kommentin kirjoitti Persu, pomonpersuunuolia.

    Äänestä

  • Anonyymi00006 kirjoitti:

    No automaatista tietty, ei muuta kuin työsulku päälle työnantajat ei haittaa pätkääkään, senverran on rahaa tilillä että vuoden kestää olla lakossa.

    Niikö hyvä ovat yritystuet, meilläkin on ammattiliitot.
    Onneksi työvoimapulaa vain kasvaa, sinunkaltainen yrittäjä joutuu itsetekemään työt.
    Koska ammattimiehet menevät paremmille.
    Se huomaa jo paskallayrittäjällä huonot duunarit, hyvällä kunnonduunarit.

    Äänestä

  • Anonyymi00009 kirjoitti:

    Mites sen vuoden jälkeen?

    🤔🤔🤔 Ainiin asiakkaan lähteneet, mahtaisiko kelvata jollekin töihin 🤣🤣🤣🤣🤣🤣

    Äänestä

  • Anonyymi00015 kirjoitti:

    Jos on vuoden hillot tilillä,
    hän kyllä löytää vuodessa
    uuden mielekkäämmän tavan tienata.

    🤣🤣🤣🤣 päivän paras, tuostako tulisi työntekijä.
    Ammattimiehet eivät hänelle töitä tekisi.

    Äänestä

  • Anonyymi00019 kirjoitti:

    Punikit olisi veneen alla ellei yrittäjiä olisi. Ei mitään kiitollisuutta heillä ole.

    Yrittäjää ei olisi ilman heitä, sinäkin olet duunari, mutta kova nuoleskelemaan pomonhanuria.
    Sellä yrität korvat heikon osamistasosi.

    Äänestä

  • Anonyymi00015 kirjoitti:

    Jos on vuoden hillot tilillä,
    hän kyllä löytää vuodessa
    uuden mielekkäämmän tavan tienata.

    Yli vuoden työtön on jo riski, kaksi vuotta työtön jo hylkykamaa.

    Äänestä

  • Anonyymi00019 kirjoitti:

    Punikit olisi veneen alla ellei yrittäjiä olisi. Ei mitään kiitollisuutta heillä ole.

    Missä olisi yrittäjä jos ei olisi työläisiä.

    Äänestä

Työsuluksi sitä sanotaan.


Ei tarvi maksaa palkkaa eikä saa tulla täihin.
Tuo on ihan tuttua suomalaisille. Sitä sanotaan lomautukseksi tuotannollisista ja taloudellisista syistä.

Äänestä
  • Puhut tuotannon alasajosta, eli
    yrityksen tuotannon tauosta. Se ei ole lakko.
    Se on konkka tai jokin muu syy keskeyttää toiminta.

    Yrittäjä, yksikönä, ihmisenä voi henkilökohtaisesti mennä
    lakkoon… ei liikuta itseään. Eikä sitä välttämättä huomaa kukaan.
    Tehdas pyörii.

    Äänestä

Nää ”työnantajat” kuvittelee itsestään liikoja.
EHKÄ KOKO SUOMI SAISI PYSÄHTYÄ.


LAITTAKAA VAAN KAIKKI KIINNI.
KAUANKO AHNE PERCELE JAKSAA ODOTTAA?

Otetaan kisa.
SULKEKAA NE IHANAT FIRMANNE!

Äänestä
  • Olen jo sulkenut, 1,5v sitten.
    Olen muitakin kehoittanut samaan.

    Äänestä

  • Anonyymi00011 kirjoitti:

    Olen jo sulkenut, 1,5v sitten.
    Olen muitakin kehoittanut samaan.

    Kukaan ei jää kaipaamaan.

    Äänestä

  • Anonyymi00011 kirjoitti:

    Olen jo sulkenut, 1,5v sitten.
    Olen muitakin kehoittanut samaan.

    Kaikista ei ole yrityksenpyörittäjiksi, kuten huomasit. Verottaja antoi ymmärtää että lopeta.
    Koita jos joku palkkaisi sinut.

    Äänestä

  • Anonyymi00023 kirjoitti:

    Kukaan ei jää kaipaamaan.

    🤣🤣🤣 Verottaja ja velkojat kyllä jäivät.

    Äänestä

Kapitalismi vaan menee niin,työnantajaa ja sijoittajaa ,yksityisyrittäjää ei huomaa kukaan,he kun eivät toimi valta ostovoimana kaupoissa,työntekijöillä on valtaosa maailmanrahoista palkkana ja sosialitukina joka sitten vain kiertää sinne tänne mitä maailmassa eniten ostetaan päivittäin ja vain he määrää mihin sijoittajien rahat sijoitetaan tuottamaan lisää rahaa. Muut persoonat ovat vähän sivupersoonia normaali markkinataloudessa. Köyhät ei pysty ostaan mitään ja rikkaat ei sijoita mihinkään mikä ei kannata tai ovat hekin kohta köyhiä.
Jäljelle ei jää kuin työnantajat ja yksityisyrittäjät jotka toimii ainoastaan jos on markkinoita missä toimia ,muuten työantajia ei tarvita missään eikä yksityisyrittäjiäkään.


Valitettavasti nykymaailmamme menee aina vain tätä rataa enää. Ennen oli toisin kun elämässä oli muitakin arvoja kuin työ ja raha mutta nykyään on vain nuo kuivat arvot jotka ei kuitenkaan enää ilahduta oikein ketään mutta on tehtävä jos aikoo elää elämäänsä vähääkään.

Kuka keksisi vaihtoehdon nykysysteemille,sopiikin kysyä,sille ainakin Nobelin elämäntiede palkinto?

Äänestä

Suomalaiset duunarit voisi vaihtaa jo kokonaan ulkomaisiin. Työmoraali puuttuu suomalaisilta kokonaan.

Äänestä
  • Mitä tarkoittaa työmoraali?

    Mitä sä haluat palkkaamaltasi duunarilta?

    Äänestä

  • Ei alipalkatustyöstä kieltämistä nimitetä työmoraaliksi. Myöskään sitäkään, että sinunkaltainen 💩työantaja jää ilman kunnon duunareita.
    Noin kusiselle työntajalle EN teki päivääkään töitä.
    48 v työkokemuksella ei tarvitse.
    Nämä työehtojen heikennyssuunitelmat kuvittelellaan auttavan sinunkaltaisia työnantajia 🤣🤣🤣, päinvastoin ammattihenkilöt siirtyvät hyviin yrityksiin. Sinä voit koittaa pärjätä muslimienkassa vaikka Irakista tulleitten kassa.

    Äänestä

Onko työnantaja koskaan ajatellut,
että se palkkaa ”paskoja” duunareita,
koska se tuntee vetoa itsensä kaltaisiin?

Rosvo valitsee rosvon.

Miksi mun kaveripiirissä ei ole paskoja ja veteliä?

Äänestä

Jos pomo on poissa kuukauden, kukaan ei edes huomaa sitä.
Jos paikan siivooja on poissa kuukauden, kaikki huomaavat sen.

Äänestä
  • Niinhän sä luulet, totuus onkin toinen.

    Äänestä

  • Jos pomo on poissa kuukauden, niin turha on duunarin odottaa enää palkkaansa. Pomolla on jo uusi firma.

    Äänestä

  • Anonyymi00016 kirjoitti:

    Niinhän sä luulet, totuus onkin toinen.

    Kaheli luulee itsestään ihan mahdottomia.
    En ole nähnyt pomoa kuukauteen, mutta hommapyörii.

    Äänestä

Jos duunarilla on noin katkera asenne työnantajaan, olisi parempi ottaa lopputili ja perustaa oma yritys niin silmät aukeaisivat ja ymmärrys lisääntyisi.

Äidilläni oli 4 työntekijää. Kahdenkymmenen vuoden kokemuksella irtisanoi kaikki ja teki vain omat työnsä eläkeikään. Oli tyytyväinen ratkaisuunsa. Ehkä oli huono tuuri työntekijöiden kanssa mutta oppi oli se ettei suullinen sopimus pitänyt. Kaksi kertaa kävi niin että määräaikaiseksi sovittu työ riitautettiin myöhemmin rahankeruu mielessä. Työsuhteen aikoinaan päättyessä kaikki oli hyvin.

Pyöritän myös omaa yritystä ja oppi oli se etten koskaan palkkaa ketään vaan myyn mielummin ei oota.

Toinen on progressiivinen verotus. Tuloksen nostamisen sijaan on parempi maksaa eläkettä niin rutkasti että tulot jäävät pieniksi ja niin verotkin. 55 iän ylitettyä eläke on jo kerrytetty ja voi jäädä löysäilemään ja 60 jälkeen työttömäksi.

Tuohon suunnitteluun johtaa se työmäärän ero jota verottaja ei tunne. Yrittäjä saattaa tehdä 14 kk työt vuodessa, mutta saman ansioinen työntekijä tekee lomien jälkeen noin 10 kk työtä vuodessa. Ja heidän veroprosenttinsa on sama vaikka yrittäjä tekee selvästi suuremnan työn. Ainoa keino tasata tilit on tuo eläkemaksujen ja sosiaalitukien varaan jääminen työuran loppupäässä.

Äänestä
  • Täs sun jutussa ei nyt äly paista eikä saatu kokemus.

    - suullinen sopimus on tulkintaa … sitku … ruvetaan muistelemaan
    - maksatko sä suurempia eläkemaksuja… jollekin eläkeyhtiölle?

    Voi pojat …

    Mut sä puhuit katkeruudesta, joten annetaan olla. En ala neuvomaan.

    **

    Kuulin taas.. että ne eläkesäästöt on korkattu, ja niitä käytetään kiipeilijoiden
    urakehitykseen, erilaisiin hankkeisiin. Ihan ministeriötasolla.
    Katainen ruinasi niitä, ja nyt on …pato murrettu.

    Se on nyt niin, että kaikki menettää.

    Äänestä

  • 🤣🤣🤣 14 kk työt vuoressa, käyttäkö työssä vahvojakinliimoja.
    Miksi pitäisi eioota myydä jos noin tehokas että vuodessa tekee 14 kk työt.
    Sinä olet huruokko.
    Huono työnantaja löytyy peiliäkurkaamalla, yleensä se pahimman syyn tuottavuudelle.
    Nykyiset suunnitelmat työmarkkinoille eivät lisää tuottavuutta. Pakottamisella ei saa mitään aikaiseksi.
    Miten työnantajasta tulee ammattilainen työnantaja, pelkästään tarjoamallatöitä.

    Mitä tulee arvostukseen, onko EK esittämät työehtojen heikennykset muka arvostusta.
    Metsä vastaa niin kuin sinne huudetaan.

    Äänestä

Tarkoittko aloittaja työsulkua!
Luulisi, että se huomattaisi…

Äänestä

Työntekijät tekee työt, Idiootti persu

Äänestä

Työsulku on yrittäjän lakko. Ei saa tulla töihin eikä tarvi maksaa palkkaa.

Se on kaikille työläisille tuttu juttu. Lomautus määräaikaiseksi tai toistaiseksi. Tuotannollisista tai taloudelliista syistä. Niin saa tehdä. Se on arkipäivää, vaikka elanto putoaa alta. Minkäs sille voit? Niin on tapahtunut Suomessa sadoille tuhansille. Eikä ketään oikein kiinnosta. Ok. On sosiaaliturva ja ammattiliitot. Vielä. Ihmisten asialla.
Mutta moukari käy!

Äänestä

Aika pien olisi tullut itku jos olisin alkanut lakkoon.
Hoidin palkkojen laskemisen ja maksamisen, sen lisäksi organisoin työmaat ja työmaille tarvittavat materiaalit, korjasin työkoneet ja huolsin autot.
Niin ja työntekijöiden palkkaus oli urakkapalkkaus, masoin toteutuneiden töiden perusteella palkat.

Eli jos olisin alkanut lakkoon niin rahaliikenne olisi pysähtynyt ja työmaat olisivat hiljentyneet kun kukaan ei olisi organisoinut niitä.
Eli työntekijät olisivat olleet käytännössä työttömiä.

Epäilen että olisi tosiaan huomattu aika pian minun lakkoilu.
Meitä ihan oikeasti töitä tekeviä yrittäjiä on yli puolet yrittäjistä joten iso parku tulisi.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 3 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

jos työntekijä menee lakkoon, kaikki pillittää.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu