Työn johto

Hannu ristimäki ollut 1986 asti itikalla no nykyään Atria. Silloin joskus oli työntejöiden/monen työnjohtajan kanssa ns.huumori välit! Nykyää eräät työnjohtajista yrittää pitää paikkansa työntekijän ns.suora sanasemantiikkan mukaan ja vaihtaa uutena työnjohtajana Timo Haapasalmi joka uutena lähettämön/mdm eli boss hmm…loput lihat ilman luita. Tämä Timo Haapasalmi määräsi minut kysymättä lähettämön työnjärjestelijän tehtävistä viikon sisällä ja kun kysyin että miksi niin oli ”hän” päättänyt näin ja kun kysyin etttä miksi niin hän sanoi ”minun” päätökseni, juu ei auttanut kun yritin kertoa ettei selkä kestä no nyt noin 12pv töis ja 21pv sairauslomalla! Entisessä lähettämön työssä vastaavia ei pois lukien mun 5kylkiluun murtumaa jossa1 puhkaskeuhkon tyhjiin. Juu ok sen jälkeen. Jollain tavalla jopa johto poras ymmärtää KOTIMAISEN ÄIJÄÄ jolla äly/voimma.. juu näin sanon etten koskaan ylitöitä tee jos Työnjohto pistää eri aika niin syrjiminen tiettyä henkilöä kohtaan. Niin onko rakentavaa että esim messin ns. Vahtasin? Juu m3tiedän ja pv messi juu mutta pintaa syvälle en ole mennyt. No toi boss kun harkot yöksi ja seuraava pv? Niin en löytänyt edellis pv:n hakua? Eli en tiedä koska viimmeinen /eka! 2kpl lyhyttä/2kpl pitkää anturi mittaria! Noi muutama pv jokka oon harjuutellut niin ei ihminen pysty ilman taukoo tekemään kaikkia vaadittuja lämpöjä/kuljettamaan esim juuka/puljonki tilausta!Haloo ja kun teurastus määrä nousee niin boss. TILT EI IHMINENKÄÄN RÄJÄHTÄMÄTTÄ SYÖ
3228
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Ensin pitäisi suunnitella ns.hätä suora linja ”Honkajoki” kuppi juu aika mahdoton kun mielessä jäätikkö

Äänestä

Siis Itellä 010 nyt kerta no ehkä imu iso ja laskin päässäni että mikä tuotto tunnis niin no jos työnjohtaja olisi kuin työn tekijät paikalla niin saatais uuden tj palkattua no oma paska edellä niin saanti 10%mutta mahoton! Kukaan ei uudessa ns. Imujästemän tilt?! No ns. Ruodot vai mihin luut ohjataan?

Äänestä

🍒🍑🍒🍑🍒🍑🍒🍑🍒

🔞 K­u­u­­m­a­t­­­ ­t­­y­­­t­­­ö­­­t­­­ ­­­o­­­d­­­o­­t­t­a­­­v­­­­a­t­­ ­­­s­­­i­­­n­u­­­a­ -> https://us4.fun/kissgirl?18304042

🔞💋❤️💋❤️💋🔞💋❤️💋❤️💋🔞

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Hannu ristimäki ollut 1986 asti itikalla no nykyään Atria. Silloin joskus oli työntejöiden/monen työnjohtajan kanssa ns.huumori välit! Nykyää eräät työnjohtajista yrittää pitää paikkansa työntekijän ns.suora sanasemantiikkan mukaan ja vaihtaa uutena työnjohtajana Timo Haapasalmi joka uutena lähettämön/mdm eli boss hmm…loput lihat ilman luita. Tämä Timo Haapasalmi määräsi minut kysymättä lähettämön työnjärjestelijän tehtävistä viikon sisällä ja kun kysyin että miksi niin oli ”hän” päättänyt näin ja kun kysyin etttä miksi niin hän sanoi ”minun” päätökseni, juu ei auttanut kun yritin kertoa ettei selkä kestä no nyt noin 12pv töis ja 21pv sairauslomalla! Entisessä lähettämön työssä vastaavia ei pois lukien mun 5kylkiluun murtumaa jossa1 puhkaskeuhkon tyhjiin. Juu ok sen jälkeen. Jollain tavalla jopa johto poras ymmärtää KOTIMAISEN ÄIJÄÄ jolla äly/voimma.. juu näin sanon etten koskaan ylitöitä tee jos Työnjohto pistää eri aika niin syrjiminen tiettyä henkilöä kohtaan. Niin onko rakentavaa että esim messin ns. Vahtasin? Juu m3tiedän ja pv messi juu mutta pintaa syvälle en ole mennyt. No toi boss kun harkot yöksi ja seuraava pv? Niin en löytänyt edellis pv:n hakua? Eli en tiedä koska viimmeinen /eka! 2kpl lyhyttä/2kpl pitkää anturi mittaria! Noi muutama pv jokka oon harjuutellut niin ei ihminen pysty ilman taukoo tekemään kaikkia vaadittuja lämpöjä/kuljettamaan esim juuka/puljonki tilausta!Haloo ja kun teurastus määrä nousee niin boss. TILT EI IHMINENKÄÄN RÄJÄHTÄMÄTTÄ SYÖ

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu