Sanna Marinin neuvot on kuunneltu Saksassa tarkkaan. 4 päivää töitä ja 3 päivää vapaata on huomattu nostavan työn tuottavuutta. Silloin pienemmällä työntekijämäärällä saadaan enemmän aikaiseksi.
Umpiluupäisten työnantajien Suomessa tuohon huudetaan vastaukseksi EI, EI, EI — se EI kertakaikkiaan käy.
Umpiluupäisten työnantajien Suomessa tuohon huudetaan vastaukseksi EI, EI, EI — se EI kertakaikkiaan käy.
Vastaukset 39
Vanhimmat
Saksa on paska maa. Eivät edes Lapin polttamista ole korvanneet Suomelle.
UMTS-ilmat, Uniperit ynnä muut. Paljon ovat sakemannit suomalaisia höynäyttäneet.
Tietenkin jokaisen maan on omaa etuaan ajateltava.
Mutta oliha/onhan saksassa natseja.
🗿🧻🧻🗿🧻🧻🧻
"Oma kansa ensin ajattelu on vahingollista"...
T: Demari
Linkki väitteeseen, muutoin huuhaata.
https://yle.fi/a/74-20080874
Kiinnostaisi minuakin nelipäivänen mutta työnantajalle ei käy.
Suomi on kehitysmaa jokaisella osa-alueella.
Niin on saksa laillistaa kannabiksen ja suomessa suuri juttu on 8 prosenttiset juomat ruokakauppoihin. Kun sitä kannabista saisi muualta kuin diilereiltä niin kovien huumeiden kauppaaminen vähenisi heti.
Tyypillista vasurin sekoilua. Vasureillahan on jalu vain loisia muiden siivellä. Vasuri on sama asia kuin varas.
Nelipäiväinen työviikkohan lisäisi työpaikkoja ja yhä useampi tulisi toimeen palkallaan ilman työttömyyttä ja työttömyyskorvauksia sekä muita sosiaalitukia mm. asumistukea ja toimeentulotukea.
Linkki väitteisiisi, muutoin punapanssin haaveilua.
Saksa siirtää siirtolaisia Pakistanista työvoimapulaa paikkamaan:
"Afgaanit, mukaan lukien heidän perheenjäsenensä, jotka ovat tehneet yhteistyötä länsimaisten hallitusten, kansainvälisten järjestöjen tai avustusryhmien kanssa, sekä ne, jotka ovat vaarassa sukupuolensa tai seksuaalisen suuntautumisensa perusteella, voivat osallistua ohjelmaan. Saksa sanoi voivansa hyväksyä jopa 1,000 afgaania kuukaudessa siirtolais- ja pakolaisohjelman kautta."
Tästä näkyy se jalo periaate jonka mukaan Suomeen tuli "pakolaisaalto" 2015, eli he olivat "tehneet yhteistyötä länsimaisten hallitusten kanssa" (s.o. amerikkalaisten).
Länsimaiseen rappioon kuuluu myös suositummuus (homo)seksuaalisen suuntauneisuuden perusteella.
Näin Saksa joka oli Euroopan esikuva, samalla kun se ajaa itseään tuhoon, ajaa Eurooppaa yhä vahvemmin vierasväestön asuttamaksi.
Monesti riittää yksikin päivä viikossa, jos on hiljaisempaa.
Jäänmurtajien miehistö ei lakkoile koskaan kesällä.
Suomessa porvarihallitus ja työnantajat vastustavat työelämämuutoksia mitkä muualla on jo tehty. Sen vuoksi Suomi on tässä jamassa.
Porvareiden talousosaaminen on puhdas nolla.
Yhteiskunnallisten aineiden maistereiden taitojen ja tietojen taso, puhumattakaan ammattitaidosta on todella alhainen. Opit ja kokemusta on peräisin puoluetoimistolta ihan puoluetaustasta riippumatta.
Niillä opeilla pelkästään vieraannuttaa tavallisesta arjesta eikä ole siten mahdollisuutta ymmärtää ja edistää tavallisen kansalaisen asioita.
Vielä kun lisätään yliopiston wokehöpinä ynnä muut järjettömät ideologiat niin saadaan nykyisen kaltainen kaaos tuloksena.
Suomen perusongelma on ollut aina huonot johtajat. Täällä ei oikein kinkerpiiri-tasoa suurempia kokonaisuuksia ymmärretä.
4pv ainakin fyysisesti raskailla aloilla auttaisi kummasti työssäjaksamista.
Vastineena voisi sitten olla hieman vähemmän lomapäiviä per vuosi.
Ei löydy riskinottajia, joten ei edes kokeilla. Hakataan vaan päätä mäntyyn.
Urakkahommissa tuota olisi turvallista kokeilla.
Jos 4 päivässä ei saa samaa tulosta kuin 5 päivässä niin palkka jää silloin pienemmäksi.
Itse asiassa teimme työntekijän kanssa 3 päiväistä viikkoa viimeiset vuodet.
Päivien pituudeksi pakkasi tulemaan sellaiset 15 - 20 tuntia.
EK on tahtonut jo pitkään suomeen 6 päiväistä työviikkoa.
Yllättävän alhainen vaatimus, koska viikossa on kuitenkin 7 päivää.
Kansliapäätöksellä saisi tietystä muutettua viikon 5-päiiväiseksi, eli pudotettaisiin lauantai ja sunnuntai kokonaan pois. Samalla poistuisi työnantaija ahdistava sunnuntailisäkin,
IKL
Isojoen Kone Liike?
Suomessa on ongelmana synnynnäinen tyhmyys, eli kaikki oikeistopuolueet, paitsi RKP, joka talouskonservatiivisesta luonteestaan huolimatta on onneksi niin pieni ja muuten liberaali, että toimii välillä ihan järkevästikin.
PS, Kokoomus, KD ja Kepu taas ovat kaikki kuin suoraan Venäjältä. Tai oikeastaan kuin sana oli tuossa ihan turha. Eihän noista mikään olisi enää edes olemassa ilman venäläistä rahaa ja venäläisiä trolleja.
Suomi on jäljessä kaikessa kiitos porvari idioottien
tärkeintä on kuka johtaa päättää valta rikastuu pitää hauskaa puhuu paskaa matkustaa ja kuka tekee duunit ja kärsii tyhmä paska orja. ne kulttuurierot
Vihervasemmistolle unelmaviikko on nolla työpaivää, tuilla mennään ja lakkoillaan
Nelipäiväinen työviikko voisi todella lisätä työpaikkoja ja auttaa ihmisiä tulemaan toimeen palkallaan paremmin.
Lyhyempi työviikko voi lisätä tehokkuutta ja työntekijöiden hyvinvointia, mikä voi puolestaan parantaa tuottavuutta ja yritysten tuloksia.
Lisäksi nelipäiväinen työviikko voi tarjota enemmän joustavuutta työntekijöille, mikä voi houkutella uusia kyvykkäitä työntekijöitä ja auttaa yrityksiä pysymään kilpailukykyisinä markkinoilla. Samalla se voisi auttaa vähentämään työttömyyttä ja antaa ihmisille mahdollisuuden keskittyä enemmän perhe-elämäänsä ja vapaa-aikaansa.
Muutoksen toteuttaminen voi kuitenkin vaatia yrityksiltä sopeutumista ja muutoksia organisaation toimintatapoihin. Lisäksi on tärkeää varmistaa, että työntekijöiden palkkaus ja työolosuhteet ovat kunnossa nelipäiväisen työviikon aikana.
Kaiken kaikkiaan nelipäiväinen työviikko voi olla hyödyllinen ja innovatiivinen ratkaisu nykypäivän työelämän haasteisiin, ja se voi tuoda monia positiivisia vaikutuksia sekä yksilöille että yhteiskunnalle kokonaisuudessaan.
Syksyllä neuvottelut käyntiin Suomessakin.
1/5 osaa palkasta pois.
Mitenkä sillä pärjää paremmin kuin viiden päivän palkalla?
Jos työn tuottavuus nousee ????? Niin miten työmaalle on menty laiskottelemaan ennen ? Petoshan siinä on kyseessä ja korvausvelvollisuus työnantajaa kohtaan .
Työantajahan niitä työtunteja vaatii. Joskus vaati kuutta päivää viikossa. Sitten tyytyi viiteen päivään, ja kas vain, tuottavuus parantui. Nyt sitten sivistysvaltioissa ollaan menossa kohti neljää päivää. Taantumuksellisessa persulandiassa taas haluttaisiin takaisin kuuteen päivään. Ja kaikki vain siksi, kun persut eivät ole itse olleet koskaan työelämässä.
Saksannussijaisille saadaan lisää selvennöitsijäsijaisuuksia.
Suomalainen työnantaja on niin vanhoillinen ja vanhakantainen isäntä joka haluaisi meille 6 päiväisen työviikon ja 12 tuntiset päivät. He eivät usko tutkittua ja koettua tietoa, vaikka useassa maassa tuota 4 päiväistä onko testattu ja todettu kannattavaksi molemmille osapuolille.
Työn tuottavuus laskee koko ajan.
Jos nyt siirryttäisiin yleisesti 4 päiväiseen viikkoon niin alussa voi olla tuottavuus samaa luokka kuin 5 päiväisessä viikossa.
Mutta kun porukka sopeutuu niin tuottavuus laskee normi lukuihin eli viikon tuottavuus laskee sen 1/5.
Jos on sitten erehdytty maksmaan 5 päivän palkan 4 päivän työstä niin kustannukset ovat siloin nousseet 20% eikä sitä saa pudotta kun tuottavuus putoaa sillä palkkahan on saavutettu etu ja tietenkin lyhy viikko on kanssa saavutettu etu.
Eli suuri kusetus.
Muista hengittää niin pysyt hengissä.
Suomessa aletaan kokeilee 7 päiväistä työviikkoa, tuottavuus paranee roimasti. Kesälomat lyhenee viikkoon eikä ole edes pakko lomailla, ne palkitaan jotka ei makoile pankolla ja kaikki kirkolliset ja kansalliset vapaat perutaan, kalenterit menee uusiksi.
Suomessakin fiksummat yrittäjät ovat siirtymeet nelipäiväiseen työviikkoon pudottamatta palkkoja.
https://yle.fi/a/74-20080518
"– Yhtiökumppanin kanssa saunan lauteilla mietittiin, että miten kaikkien työtaakkaa voisi vähentää.
Parittomina viikkoina yrityksen työntekijät ovat vapaalla maanantaisin ja parillisina viikkoina perjantaisin.
– Teemme 7,5 tunnin työpäiviä, mutta olemme silti saaneet tehtyä samat työt neljässä päivässä kuin aikaisemmin viidessä. Päivät ovat toki kiireisempiä, mutta väki jaksaa silti paremmin
– Ajattelimme, että katsotaan muutama kuukausi, pysyykö firma pystyssä kun palkkoja ei laskettu. Nyt yritys menestyy jopa paremmin. Vuoden jälkeen liikevaihtomme oli pysynyt suunnilleen samana, mutta liiketulos parani hieman."
-
Sanna Marin on oikeassa siis tässäkin asiassa.