Pakkotyö ilman lomaa . Näin vanhan tuttuni , hän työtön ja työllistämistöissa kunnan aputöitä 3pv/vk

Neljä vuotta sitä tehnyt . Kustantaisin hänelle viikon loman mökilläni . Hän ei saa lomaa ja oma loma aiheuttaisi sanktioita . Voiko olla näin , neljä vuotta ilman loma- oikeutta ??
15217
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 15

Vanhimmat

Palkkatukityön kesto oli aikaisemmin vuosi, nykyisi 10kk ja lomat tessin mukaan.
Taasen kuntouttava työtoiminta kestää korkeintaan 24k, viikossa vähintään 1 päivä ja 4h. Jos tarvitsee lomaa niin kulukorvausta (9€/pv) ei ei makseta niiltä päiviltä.
Kuntouttava työtoiminta on tarkoitettu vain niille, jotka eivät kykene palkkatyöhön tai muihin työvoimapoliittisiin toimenpiteisiin.

Äänestä
  • Joo . Neljä vuotta hän sitä on tehnyt ja ei sieltä ole mitään puhetta palkka töihin tai apua työn hakemiseen . Itse on yritettävä etsiä töitä .

    Äänestä

  • Anonyymi00003 kirjoitti:

    Joo . Neljä vuotta hän sitä on tehnyt ja ei sieltä ole mitään puhetta palkka töihin tai apua työn hakemiseen . Itse on yritettävä etsiä töitä .

    Lisää julkisuutta. Iltapäivälehdistö esimerkiksi.

    Äänestä

  • Anonyymi00003 kirjoitti:

    Joo . Neljä vuotta hän sitä on tehnyt ja ei sieltä ole mitään puhetta palkka töihin tai apua työn hakemiseen . Itse on yritettävä etsiä töitä .

    Vaikkka olen nykyisin työttömänä olen joskus tehnyt näitä sopimuksia. Vuodessa kuntouttavalla kuuluu olla yksi vapaa kuukausi. Kymmenenkin vuotta voi joku olla kuntouttavalla. Työttömyyden jatkuessa etuihin liittyen on minulle myös yritetty syöttää työpaikka haastattelussa pajunköyttä enkä tietenkään ajatuksissani usko, myhäilen vain partaani.

    Äänestä

  • Anonyymi00015 kirjoitti:

    Vaikkka olen nykyisin työttömänä olen joskus tehnyt näitä sopimuksia. Vuodessa kuntouttavalla kuuluu olla yksi vapaa kuukausi. Kymmenenkin vuotta voi joku olla kuntouttavalla. Työttömyyden jatkuessa etuihin liittyen on minulle myös yritetty syöttää työpaikka haastattelussa pajunköyttä enkä tietenkään ajatuksissani usko, myhäilen vain partaani.

    Pajunköydenen syöttämisestä mieleen tuli. Työpaikka haastattelussa tuntenut haastatellessa ilmassa romanssia. On evoluution edistämisen kannalta tietenkin sippeliä.

    https://www.youtube.com/watch?v=8GcR4Sgu0Fk

    Äänestä

Suomessa vois kyllä lopettaa työkkärit ja kuntakokeilut kokonaan, ei niistä kenellekään mitään hyötyä ole. Miltäköhän se tuntuu olla noissa turhissa työtehtävissä töissä, kun joku varmaan tekee itsarinkin noiden "palveluiden" vuoksi?

Äänestä

Jos haluaa että orjatyöt loppuvat, hänen pitäisi lopettaa ne. Ja katsoa muuta tai olla ilman. Muuten orjuus voi pahentua vain tai on jo paha. Joku käskyttää muutamalla eurolla, kyykkyyn ylös, sivulle, alas. Se tekee muille saman karhunpalveluksen. Oikeissa firmoissa pitäisi olla jotain tai keksii itse. Harrastaakin voi.

Äänestä

Neljä vuotta. Malliesimerkki siitä miten Suomi käyttää hyväkseen työttömiään. Olisi jo ensimmäisen vuoden jälkeen ollut aiheellista solmia työsuhde samoille tuntimäärille.

Mutta kun se maksaa.

Narauttakaa Suomi EU:lle.

Äänestä

Niinpäniin. Minkäänlaista työsopimusta ei tietenkään ole, mitään tietoa ei mistään saa?
Vapaaehtoistöissä ei olekaan työsopimuksia eikä työehtoja. Sehän on ihan vaan vapaaehtoinen harrastus.
Mutta kun sitä palkkaa tulee muutama euro kuussa, niin pitäähän jonkinlainen työsopimuskin olla. Kenen tai minkä kanssa työsopimus on tehty?

Äänestä

Pakkotyö on kielletty.

YK:n ihmisoikeuksien julistus, Euroopan neuvoston ihmisoikeussopimus, ja Suomen perustuslaki.

Raamatussa pakkotyöhön pakottaminen, orjaksi tekeminen oli kuolemanrangaistuksen arvoinen rikos.

https://keskustelu.suomi24.fi/t/17938981/perussuomalaisten-puoluesihteerilta-kylma-viesti-tyottomille#comment-122168953

Natsikirkon Raamattuversiossa Fil 2:12 on väärin käännetty. Pitäisi olla, että toteuttakaa saamaanne pelastuselämää. Ei niin päin, että työskennelkää pelastuksen saadaksenne.

Äänestä

Kuntouttava työtoiminta on tarkoitettu niille henkilöille, jotka eivät työ- ja toimintakykynsä asettamien rajoitusten vuoksi voi osallistua julkisiin työvoimapalveluihin tai työhön.
Kuntouttavan työtoiminnan tavoitteena on:
-Ehkäistä työttömyyden aiheuttamia kielteisiä vaikutuksia asiakkaan toimintakykyyn.
-Vahvistaa asiakkaan elämän- ja arjenhallintaa sekä työ- ja toimintakykyä.
-Ehkäistä syrjäytymistä tarjoamalla mahdollisuutta työtoimintaan ja muihin palveluihin.
Kuntouttava työtoimintaa järjestetään asiakkaan yksilöllisen tarpeen mukaan osa- tai kokopäiväisesti 1-4 päivänä viikossa 3-24 kuukauden ajan.

Huom. Itse olen joskus ollut kuntouttavassa työtoiminnassa ja en kokenut sitä mitenkään orja/pakkotyöksi,,,

Äänestä

Kunhan on jotain mielekästä tekemistä kuolemaa odotellessa. Pärjääminen ja menestys vaatii kovaa työtä eikä sitä anneta, se on otettava.

Muista aina totuus, synnyit, jotta voit kuolla, ei se elämä sen kummempi retki ole, elämää ei kannata ottaa liian vakavasti.

Toiset pärjää vaikka ainoa nukkumapaikka on lehtiroskis. Eiku hymyä huuleen.

Äänestä

Lomaa saa kuntouttavasta työtoiminnasta niin että ohjaaja ilmoittaa vain Kelalle että "ohjaaja lomilla" jona aikana kuntouttavassa olevat henkilöt eivät voi olla töissä.

Kela ei tiedä sitä että ohjaaja on silti töissä tänä aikana, koska sitä ei voida mitenkään tarkistaa.

Äänestä

Minäkin näin vanhan tuttuni, hänkin on työtön mutta on aina puoli vuotta kerrallaan lomalla kotomaassaan, josta tuli Suomeen pakolaiseksi.

Äänestä
  • Tuskinpa noille tänne tuleville asetetaan edes mitään työnhakuvelvoitetta, koska rasismi.

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Neljä vuotta sitä tehnyt . Kustantaisin hänelle viikon loman mökilläni . Hän ei saa lomaa ja oma loma aiheuttaisi sanktioita . Voiko olla näin , neljä vuotta ilman loma- oikeutta ??

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu