Persut saa lujaa takkiinsa

EK vaan hoitaa kustannukset, siis EK;n jäsenistö. Ei mitään ongelmaa.

Satosen ei kannattaisi bersuttaa niin kovin paljoa

Sama kysymys toisinpäin, kuinka kauan työtöntä kantasuomalaista täytyy elättää, ja miksi?

Anonyymi kirjoitti:

Sama kysymys toisinpäin, kuinka kauan työtöntä kantasuomalaista täytyy elättää, ja miksi?

Niinpä, olet asian ytimessä.

Kannattaa elättää pidempäänkin, jos on sen arvoinen. Kantasuomalaista koskaan työllistymätöntä peruspuliukkoa ei kannattaisi kovin kauaa elätellä, jos ihan kannattavuuskysymyksiä ajatellaan.

Anonyymi kirjoitti:

Kannattaa elättää pidempäänkin, jos on sen arvoinen. Kantasuomalaista koskaan työllistymätöntä peruspuliukkoa ei kannattaisi kovin kauaa elätellä, jos ihan kannattavuuskysymyksiä ajatellaan.

Lue lisää

Siis kiljudemaria?

Anonyymi kirjoitti:

Kannattaa elättää pidempäänkin, jos on sen arvoinen. Kantasuomalaista koskaan työllistymätöntä peruspuliukkoa ei kannattaisi kovin kauaa elätellä, jos ihan kannattavuuskysymyksiä ajatellaan.

Lue lisää

"Arvo" siis määräytyy missä ja miten ?

Anonyymi kirjoitti:

"Arvo" siis määräytyy missä ja miten ?

Lue Meretvuon käsityksiä ihmisen arvosta. Tuossahan kuitenkin tehtiin selväksi, että arvo määriteltiin kannattavuuskysymyksenä ja ehdollistettiin sekin sillä että jos niin tehdään.

Anonyymi kirjoitti:

Lue Meretvuon käsityksiä ihmisen arvosta. Tuossahan kuitenkin tehtiin selväksi, että arvo määriteltiin kannattavuuskysymyksenä ja ehdollistettiin sekin sillä että jos niin tehdään.

Lue lisää

Ei minua kiinnosta kenenkään Meretvuon käsitykset. Vaan kysyin niitä sinulta, sinä kommentoit, ei Meretvuo.

Niin, mikä siis on se "arvo", jonka perusteella ulkomaalaista työntekijää kannattaa elättää kauan ?

Anonyymi kirjoitti:

Ei minua kiinnosta kenenkään Meretvuon käsitykset. Vaan kysyin niitä sinulta, sinä kommentoit, ei Meretvuo.

Niin, mikä siis on se "arvo", jonka perusteella ulkomaalaista työntekijää kannattaa elättää kauan ?

Lue lisää

Miten itse näkisit asian?

Anonyymi kirjoitti:

Ei minua kiinnosta kenenkään Meretvuon käsitykset. Vaan kysyin niitä sinulta, sinä kommentoit, ei Meretvuo.

Niin, mikä siis on se "arvo", jonka perusteella ulkomaalaista työntekijää kannattaa elättää kauan ?

Lue lisää

Ei kai työntekijää tarvitse elättää. Vai oletko sinä sellainen elätettävä työntekijä, niin avuton?

Anonyymi kirjoitti:

Sama kysymys toisinpäin, kuinka kauan työtöntä kantasuomalaista täytyy elättää, ja miksi?

Kantasuomalaisia oli muuten aikoinaan Ruotsissa satojatuhansia. Silloinhan ne oli siellä mamuja. Suurin osa oli työelämässä, mutta pieni osa puuhaili rikollisuuden parissa ja osa eli alkoholisteina Ruotsin sosiaaliturvan varassa.
Leimattiinkohan siellä silloin koko suomalainen mamuporukka tuon marginaaliryhmän perusteella?

Anonyymi kirjoitti:

Ei minua kiinnosta kenenkään Meretvuon käsitykset. Vaan kysyin niitä sinulta, sinä kommentoit, ei Meretvuo.

Niin, mikä siis on se "arvo", jonka perusteella ulkomaalaista työntekijää kannattaa elättää kauan ?

Lue lisää

Etkö ymmärrä lukemaasi? Annoin oman määritelmäni siitä arvosta, en minä voi muiden puolesta vastata enkä omaanikaan määritelmää miksikään absoluuttiseksi totuudeksik kutsua. Liioin en pysty määrittelemään tarkkaa tuntimäärää, joka pitäisi jotain ihmistä elättää tai olla elättämättä, koska sehän riippuu siitä, mitä voidaan odottaa jossain ajassa tapahtuvaksi yksilön kohdalla. Jos voidaan odottaa jonkun nostavan Suomen talouselämän kurimuksestaan kahden vuoden kuluessa, ei kannata hätistää maasta, jos ajatellaan taas sitä kannattavuutta ja ihmisarvoa tuolta pohjalta.
Purralle en anna mitään arvoa, koska hän on enemmän haitaksi kuin hyödyksi, hänet voisi lähettää myymään persettä ulkomaille minun puolestani.

Anonyymi kirjoitti:

"Arvo" siis määräytyy missä ja miten ?

Arvo määräytyy työmarkkinoilla. Se taas perustuu todennäköisyyksiin. Hyvin koulutettu ja hyvän työhistorian omaava henkilö tulee todennäköisimmin uudelleen työllistetyksi verrattuna kouluttamattomaan ja huonon työhistorian omaavaan henkilöön. Työperäinen maahanmuutto kertoo jo siitä, että henkilö on valmis liikkumaan työn ja toimeentulon perässä. Kantasuomalaisia sen sijaan sitoo usein kotipaikkauskollisuus, mihin on toki luontaisia syitä kuten perheen, läheisten ja oman talon sijainti. Kun thaimaalainen marjanpoimija tulee Suomeen, voimme olla jokseenkin varmoja, että marjoja tulee kerätyksi enemmän metsistä kuin jos he jättäisivät tulematta. Kotimainen marjabisnes on tehnyt selvästi tällaisen havainnon. Samaa koskee esim. maatalouden kausityöntekijöitä. Työvoimapulasta kärsivillä aloilla voidaan nähdä paljon ulkomaalaistaustaisia työntekijöitä (terveyden- ja sairaanhoito, kuljetuspalvelut, siivous, it-osaaminen).

Suomesta löytyy tottakai korkean osaamisen ammattilaisia paljonkin. Ongelma on vaan työmarkkinoiden kannalta siinä, että he kyllä työllistyvät, mutta sitten onkin suuria katvealeuita, missä osaajia on liian vähän ja aloja, jotka eivät saa suomalaisia työnhakijoita liikkeelle. Jo lähtökohtaisesti työperäisen maahanmuuttajan arvo on suuri. Hän lähtee liikkeelle hakiakseen töitä. Suomalainen työnhakija pohtii taas sitä, kannattako olla hakematta, jos työstä maksettava palkka ei tyydytä tai työtilaisuudet ovat kaukana kotipaikkakunnasta. Maahanmuuttaja on valmis tulemaan tuhansien kilometrien takaa töihin Suomeen, kun taas suomalaiselle on suuria vaikeuksia lähteä edes naapurikuntaan töihin. Tällaisista asioista se arvo koostuu.

Anonyymi kirjoitti:

Ei minua kiinnosta kenenkään Meretvuon käsitykset. Vaan kysyin niitä sinulta, sinä kommentoit, ei Meretvuo.

Niin, mikä siis on se "arvo", jonka perusteella ulkomaalaista työntekijää kannattaa elättää kauan ?

Lue lisää

Eihän kyse ole siitä, että ulkomaalaista työntekijää pitäisi elättää kauan, vaan siitä, että maasta ei poistettaisi 3 kuukauden työttömyyden vuoksi. Koko ajatus elättämisestä on virheellinen. Työttömyys voi tarkoittaa esim. sitä, että kilpailunrajoitussyistä työntekijä saa hakea uutta vastaavaa työtä heti työttömyyden kohdatessa. Se voi perustua työ- ja salassapitosopimuksiin, mihin työntekijä on sitoutunut. Nämä yleensä huomioidaan irtisanomisajan palkoissa, mikä tarkoittaa sitä, että irtisanottu voi elättää itsensä usean kuukauden ajan tällä irtisanomisajan korvauksella. Hän voi käyttää tämän ajan esim. lisäkoulutuksen hankkimiseen. Asia on tietysti hyvin erilainen eri työpaikoissa. Ei esim. siivojilla ole mitään kilpailunrajoitus- ja salassapitoehtoja, mutta it-alan osaajilla on. Yritykset eivät halua valuttaa tieto-taitoaan kilpaileville yrityksille.

Muilla aloilla työttömyysaika voi luoda mahdollisuuden lisäkoulutuksen hankkimiseen ja työmarkkinakelpoisuuden parantamiseen. Olennaista on havaita, että maahanmuuttaja osoittaa ahkeruustasoaan jo sillä, että lähtee muuttamaan kotimaastaan työn ja toimeentulon perässä muualle. Kyllä työnantajat kunnioittavat sellaista ahkeruutta.

Purran työt. Purra eli surutta sosiaalietuuksilla.

Anonyymi kirjoitti:

Purran työt. Purra eli surutta sosiaalietuuksilla.

Eli ja eli, mut sä elät edelleen.

MITÄHÄN SE KEKSII ?

JÄNNITTÄÄKÖ ?

HAHHAHHAAA .

JA POOOIS.

Anonyymi kirjoitti:

MITÄHÄN SE KEKSII ?

JÄNNITTÄÄKÖ ?

HAHHAHHAAA .

JA POOOIS.

Joutuuko Luuska käyttämään Orpon sanoja "en keksinyt muuta" valehdeltuaan tulevan vaalitappion syistä?

suomessa on kuulemma kova työvoimapula ja matuja tarvitaan lisää , mutta jos tämä on vale niin valehtelijoiden pitää kantaa vastuu

Anonyymi kirjoitti:

suomessa on kuulemma kova työvoimapula ja matuja tarvitaan lisää , mutta jos tämä on vale niin valehtelijoiden pitää kantaa vastuu

EK:lla on pula ainoastaan puoli-ilmaisesta orjatyövoimasta.

Anonyymi kirjoitti:

EK:lla on pula ainoastaan puoli-ilmaisesta orjatyövoimasta.

👍 osuma !

Kansan sanonat "Kaiken persu paskoo" pitää hyvin paikkansa.