Patruunat pitivät huolta työntekijöistä. Niin myös Silkkitehtaan työntekijöistä ja heidän perheistään. Kun ammattiyhdistysliike alkoi nostamaan päätään ja uhittelemaan, kaikki muuttui. Kun tehtailija "sai turpiin" kiristyksellä ja lakkoiluilla, niin huolenpitohalukkuus näistä lakkoilijoista väheni. Se on selvä asia. Jokainen voi miettiä kohdaltaan, miten toimisi.
Viime talven SAK:n järjestämät poliittiset lakot aiheuttivat yrityksille miljoonavahingot. Lakoista ei ollut mitään hyötyä. Mitä järkeä. Miljoonavahinkoja yritetään paikkailla lomautuksien ja irtisanomisten kautta. SAK:sta ei ollut kuin haittaa työntekijöille.
Ammattiyhdistysliikkeen hyviä saavutuksia on vahvasti liioiteltu, Liioittelun tarkoitus on ollut nostaa ay-johtajien arvovaltaa ja asemaa, että se säilyisi. Ay-pomojen palkat ovatkin nousseet pilviin. Jos ammattilittojen pomo, lakkokenraali saa lähes 200 000 euroa vuodessa palkkaa, niin onko se oikein?
Paikallinen sopiminen lisääntyy. Ihmiset liittyvät YTK:hon ammattiliittojen sijaan. Ei haluta lakkoilla. Se on paluuta kohti yhteistä taivalta yritysten ja työntekijöiden kanssa. Työnantaja antaa töitä. Työnantaja maksaa palkan. Työnantaja hoitaa ympäristöä ja työolosuhteita. Aikanaan hoiti työntekijöitä myös vapaa-ajalla ja heidän perheiden arjessa. Se oli silloin ennen SAK:n uhoa ja kiristystä.
Viime talven SAK:n järjestämät poliittiset lakot aiheuttivat yrityksille miljoonavahingot. Lakoista ei ollut mitään hyötyä. Mitä järkeä. Miljoonavahinkoja yritetään paikkailla lomautuksien ja irtisanomisten kautta. SAK:sta ei ollut kuin haittaa työntekijöille.
Ammattiyhdistysliikkeen hyviä saavutuksia on vahvasti liioiteltu, Liioittelun tarkoitus on ollut nostaa ay-johtajien arvovaltaa ja asemaa, että se säilyisi. Ay-pomojen palkat ovatkin nousseet pilviin. Jos ammattilittojen pomo, lakkokenraali saa lähes 200 000 euroa vuodessa palkkaa, niin onko se oikein?
Paikallinen sopiminen lisääntyy. Ihmiset liittyvät YTK:hon ammattiliittojen sijaan. Ei haluta lakkoilla. Se on paluuta kohti yhteistä taivalta yritysten ja työntekijöiden kanssa. Työnantaja antaa töitä. Työnantaja maksaa palkan. Työnantaja hoitaa ympäristöä ja työolosuhteita. Aikanaan hoiti työntekijöitä myös vapaa-ajalla ja heidän perheiden arjessa. Se oli silloin ennen SAK:n uhoa ja kiristystä.
Vastaukset 2
Vanhimmat
https://images.cdn.yle.fi/image/upload/ar_0.746268630027771,c_fill,g_faces,h_852,w_636/dpr_1.0/q_auto:eco/f_auto/fl_lossy/13-3-11158428
Näin oli ennen.
https://www.mdpi.com/religions/religions-11-00093/article_deploy/html/images/religions-11-00093-g0A1.png
Mutta nyt.
https://img.ilcdn.fi/SM8vOGlKEziZqbXUYyQ39tjwh-I=/full-fit-in/920x0/img-s3.ilcdn.fi/7157a7885f7d0f12bb6d5c8477394156867cca9501c5d944a348ebb9487fd450.jpg
Näin oli ennen.