Erittäin hyvä puhe Tere Sammallahdelta
https://www.youtube.com/watch?v=Y56qTdIiBPo
Porvarihallituksen toteuttama vientivetoinen palkkamalli on nostanut ay-vasemmistossa paljon parranpärinää. Perusteettomien uhkakuvien maalailu muka pienipalkkaiset ja naisvaltaiset alat ikuiseen palkkakuoppaan syöksevästä "palkkakuoppamallista" ovat lähteneet täysin laukalle. Totuus taas on se, että tämä Ruotsissakin jo 1990-luvulla ay-liikkeen omasta aloitteesta toteutettu malli on nimenomaan taannut mahdollisuuden suunnata palkankorotuksia työvoimapulasta kärsiville tai pienipalkkaisille julkisen sektorin osa-alueille.
Miten homma siis toimii? Hieman yksinkertaistettuna nykymalli toimii niin, että jos kunta-ala saa 2 % korotuksen, niin 2500 euroa tienaava varhaiskasvatuksen ammattilainen saa 50 euron palkankorotuksen ja 10 000 euroa tienaava ylempi kuntajohtaja saa 200 euron korotuksen. Jos tavoitteena on nostaa varhaiskasvattajan palkkaa 250 euroa kertakorotuksella, niin johtajalle pitää antaa 1000 euron palkankorotus samalla. Plus tietysti kaikille siinä välissä. Vaikka näitä korotuksia tehdään 50 vuotta, ei varhaiskasvattaja koskaan nousisi palkkakuopasta.
Porvarihallituksen uudistuksen jälkeen tilanne muuttuu niin, ettei valtakunnansovittelija voi antaa kuntapuolelle esitystä, joka ylittää vientialojen palkankorotukset. Mutta malli kannustaa kohdistamaan palkankorotuksia kunta-alan sisällä esim. niin, että niin varhaiskasvattaja kuin johtajakin saavat euromääräisesti saman korotuksen. Näin tuetaan palkkakuoppa-alaa samalla, kun julkisen talouden kantokyky säilyy. Tämä tietysti vaatii sitä solidaarisuutta, jolla ammattiyhdistysliike on itseään aina markkinoinut.
Älkää siis uskoko Hakaniemestä kaikuvaa pelottelua, jonka äänitorvena SDP, keskusta ja muut vasemmistopuolueet nyt kailottavat. Kuten sanottua, muualla nämä uudistukset tehtiin jo ysärillä ja siellä mm. naisvaltaisten alojen palkat ovat Suomea korkeammat samalla, kun vientialojen kilpailukyky on säilynyt hyvänä. Kohta myös Suomessakin. #Terestroika
Tere Sammallahti
ja tässä vielä videossa oleva puhe tekstitettynä
https://www.eduskunta.fi/FI/vaski/Puheenvuoro/2024/Sivut/PUH_99+2024+4+43.aspx
https://www.youtube.com/watch?v=Y56qTdIiBPo
Porvarihallituksen toteuttama vientivetoinen palkkamalli on nostanut ay-vasemmistossa paljon parranpärinää. Perusteettomien uhkakuvien maalailu muka pienipalkkaiset ja naisvaltaiset alat ikuiseen palkkakuoppaan syöksevästä "palkkakuoppamallista" ovat lähteneet täysin laukalle. Totuus taas on se, että tämä Ruotsissakin jo 1990-luvulla ay-liikkeen omasta aloitteesta toteutettu malli on nimenomaan taannut mahdollisuuden suunnata palkankorotuksia työvoimapulasta kärsiville tai pienipalkkaisille julkisen sektorin osa-alueille.
Miten homma siis toimii? Hieman yksinkertaistettuna nykymalli toimii niin, että jos kunta-ala saa 2 % korotuksen, niin 2500 euroa tienaava varhaiskasvatuksen ammattilainen saa 50 euron palkankorotuksen ja 10 000 euroa tienaava ylempi kuntajohtaja saa 200 euron korotuksen. Jos tavoitteena on nostaa varhaiskasvattajan palkkaa 250 euroa kertakorotuksella, niin johtajalle pitää antaa 1000 euron palkankorotus samalla. Plus tietysti kaikille siinä välissä. Vaikka näitä korotuksia tehdään 50 vuotta, ei varhaiskasvattaja koskaan nousisi palkkakuopasta.
Porvarihallituksen uudistuksen jälkeen tilanne muuttuu niin, ettei valtakunnansovittelija voi antaa kuntapuolelle esitystä, joka ylittää vientialojen palkankorotukset. Mutta malli kannustaa kohdistamaan palkankorotuksia kunta-alan sisällä esim. niin, että niin varhaiskasvattaja kuin johtajakin saavat euromääräisesti saman korotuksen. Näin tuetaan palkkakuoppa-alaa samalla, kun julkisen talouden kantokyky säilyy. Tämä tietysti vaatii sitä solidaarisuutta, jolla ammattiyhdistysliike on itseään aina markkinoinut.
Älkää siis uskoko Hakaniemestä kaikuvaa pelottelua, jonka äänitorvena SDP, keskusta ja muut vasemmistopuolueet nyt kailottavat. Kuten sanottua, muualla nämä uudistukset tehtiin jo ysärillä ja siellä mm. naisvaltaisten alojen palkat ovat Suomea korkeammat samalla, kun vientialojen kilpailukyky on säilynyt hyvänä. Kohta myös Suomessakin. #Terestroika
Tere Sammallahti
ja tässä vielä videossa oleva puhe tekstitettynä
https://www.eduskunta.fi/FI/vaski/Puheenvuoro/2024/Sivut/PUH_99+2024+4+43.aspx
Vastaukset 8
Vanhimmat
Hyvä oli . Tyypillinen kaappinatsin hyvä puhe .
Laitaoikeiston pataporvari tuo Tere. Vientimalli on markkinatalouden ja sopimusvapauden sekä perustuslain vastainen, mutta tämähän sopii hyvin käskytys- ja komentotalouteen perustuvalle OrpoPurran oikeistohallitukselle.
Täällä nyt valehdellaan kovasti vientivetoisesta palkkamallista. Paras on omin korvin kuunella vaikka areenasta mitä kokoomus asiasta sanoo.
Pia Kauma (kokoomus) Ylen aamussa mainitsi puhuessaan, että vientivetoisen palkkamallin tarkoitus on hillitä julkisten menojen kasvua. Eli ihan valetta on se, että vientivetoinen palklkamalli ei rajoittaisi pienipalkkaisten naisten ansionkehitystä.
18 minuutin pätkä ykkösaamusta Israel ja palkkamalli:
https://areena.yle.fi/1-72135442
Ruotsia kovasti puhutaan, mutta siellä on hoidettu 2009 jälkeen kaikki hyvin, kun taas Suomella on pelkkää mahalaskua jopa väestön kehutyksessä.EK vertailu Suomi-Ruotsi:
https://ek.fi/ajankohtaista/blogit/talouden-suomi-ruotsi-maaottelu/
Ennen vientivetoinen kuin verovetoinen kansan kuristus.
Ruotsin mallin ihailijoille sanoison, että siellä on Suomea parempi sosiasliturvakin. Esim. Vanhempainrahaa saa 480 päivältä. Ruotsissa hyvinvointi on toteutettu toisin kuin Suomessa. Meillä köyhimpien pussista (jopa eläkeläisten) viedään kaikki varakkaiden taskuun. Ruotsissa rahat rikkaiden taskuun viedään keskiluokkaa verottamalla
No, Tere Tere vaan sinnepäin.
👀🤣☔
Ruotsissa ei ole vastaavaa palkkamallilakia, jota oikeistohallitus puuhaa Suomeen. Siellä työmarkkinajärjestöt ovat sopineet asiasta keskenään, Ruotissa kun ei ole oikeistohallitusta joka työnantajien puolelle asettuen keräävät rusinat pullasta.
Tere on kokoomuksen oma Jani Mäkelä.