Pörssikurssi ainoa oikea mittari palkalle

Jos ei ole tuottavaa, niin palkka sen mukaista!

Yleensä isommissayrityksissä pörssikurssi nousee kun jaetaan lopputilejä osalle työntekijöistä.
Sitä tehostamista.

Näin...nythän johtajat imee kassan tyhjäksi jos firmalla menee huonosti...luita kalutaan niin kauan kun lihaa riittää,sitten kun liha loppuu luiden ympäriltä niin firma haetaan konkurssiin..mitä huonommin menee niin sitä nopeampaa firman kassa tyhjenetään ja kalusto myydään...luut jää vain pöydälle kun vouti tulee hakemaan omiaan..hih..näin se menee suomessa..

Ihanko totta. Itsekö keksit ?

Koska palkat tarvitsevat joustaa niin, että kun menee tuote kaupaksi niin palkka paranee. Jos kauppa ei käy, niin eihän tuottavaa työtä ole tehtykään, miksi tyhjästä pitäisi vielä rahaa antaa?

Pörssikurssi ja tuottavuus ovat ihan eri asioita. Pörssikurssit ennakoivat yleensä tulevia tuottoja, ei menneitä eikä paljon nykyisiäkään. Monien tapiiollistenkin yritysten pörssikurssit voivat olla suhteellisen korkealla, jos tuottojen skaalautumisvaiheen uskotaan olevan vasta edessä päin. Tämä pätee erityisesti tekonologiateollisuuden ja lääketeollisuusyritysten toimialoihin. Hyviä esimerkkejä tällaisista menestyneistä suomalaisyrityksistä ovat Revenio Group, QT Group ja Kempower.

Kaikkein kannattvimmilla pörssirityksille on nykyaikana tyypillistä, että niiden pörssikurssit voivat nousta hyvin lyhyessa ajassa useampi kertaiseksi. Esim. maailman merkittävimmän yrityksen Nvidian kurssi on noussut viidessä vuodessa yli 10-kertaiseksi. Samoin uuden tähden eli Palantirin kurssi on vuoden aikana noin 6-kertaistanut. Joidenkin yritysten kurssi on voinut vastaavasti puolittua. Nvidian nosteessa, kylmät on käynyt kilpailijoille kuten Intelille, jonka AMD ensin söi kilpailussa ja sitten AMD, kun se ei pärjännyt Nvidialle. Nvidian imussa suuri joukko siihen kytkeytyvien yritysten kursseja on taas noussut. Niiden kannattavuus ei ole riippuvainen palkansaajien tuottavuuden kasvusta vaan siitä, että tilauksia on alkanut sadella Nvidian kasvun siivittämänä. Nvidiassa insinöörit ovat varmaan tienanneet hyvin jo viisi vuotta sitten. Jos heidä keskipalkkansa oli silloin esim. 15 000 dollaria kuukaudessa, sen pitäisi siis olla nyt noin 200 000 dollaria kuussa, jos palkat seuraisivat pörssikursseja. Tuskinpa palkoissa on nähty rapakon takana tällaisia pörssikursseihin sidottuja palkan nousuja.

Nyt kurssit tulivat maailmanlaajuisesti alas kevään aikana aika rytinällä. Se ei johtunut siitä, että yrityksillä olisi mennyt sen heikommin kuin aiemminkaan. Kurssilaskut johtuivat ainoastaan Trumpin idioottimiasesta tullipolitiikasta. Sijoittavat pelkäsivät ja pelkäävät edelleen, että Trump sekoittaa koko maailmantalouden ja ajaa sen lamaan älyvapaalla talouspolitiikallaan.