Töitä ei ole tarjoiltu

vuosi kausiin eikä tarjota.
9145
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

On se vaan kummaa!
Kun on itse hankkinut työpaikat ja tehnyt työnsä kykyjensä mukaan niin muutaman sellaisen jälkeen aletaan niitä töitä tarjoamaan.
Valintamahdollisuudet ovat rajallet. Jos muutaman kerran kieltäytyy työnantajan ilman välikäsiä tekemästä tarjouksesta niin tarjoukset saattavat harveta.
Pisin työttömyysaikani oli 13 kalenteripäivää.
En asettanut reunaehtoja vaan menin töihin työnantajan kuvioiden mukaisesti.

Äänestä
  • Stubb menetelmällä työnhakuun eli suhmuroiden suhteilla ja hyvä veli verkoston kautta. Pätevyydellä ei ole mitään väliä.

    Äänestä

  • Anonyymi00002 kirjoitti:

    Stubb menetelmällä työnhakuun eli suhmuroiden suhteilla ja hyvä veli verkoston kautta. Pätevyydellä ei ole mitään väliä.

    Päin vastoin. Kun on yhdssä paikassa osoittautunut työnantajalleen työnantajan määrittämän alkupalkan arvoiseksi niin edut paranevat kuten myös markkinakelpoisuus.
    En ole koskaan asettanut mitään reunaehtoja. Kullakin yrityksellä on oma henkilöstö- ja palkkapolitiikkansa.
    "Suhteitani" ovat olleet aikaisempien työnantajieni myönteiset kokemukset.
    Muutamia vakituisia toistaiseksi sopimuksia joista yhdestä häivyin kahden ähmänän vuoksi.
    Enemmän määräaikaisia keikkoja. Pisin 7kk ja lyhyin 2pv.
    Ne olivat projektiluonteisia. Tavoite, tekeminen, tulos!
    Vakituisista oli 2 minulle tarjottuja. Määräaikaisista kaikki 7 kpl. perustuen noihin "suhteisiin". Ensimmäinen perustui tarjoajan kokemuksiin samalta työpaikaltamme.
    Ps. Vain yksi, vakituinen, oli kotipaikkakunnallani.
    Alkuun vaimoni kulki mukana mutta kahdesta lapsestamme vanhemman saavutettua peruskouluiän jäi vaimoni vakituiseen osoitteeseemme puolustamaan linnaletta.

    Poikamiehen aikaisista työsuhteista ei kannata mainitakaan muuta kuin sen, että vaihtelua oli.

    Äänestä

  • Anonyymi00003 kirjoitti:

    Päin vastoin. Kun on yhdssä paikassa osoittautunut työnantajalleen työnantajan määrittämän alkupalkan arvoiseksi niin edut paranevat kuten myös markkinakelpoisuus.
    En ole koskaan asettanut mitään reunaehtoja. Kullakin yrityksellä on oma henkilöstö- ja palkkapolitiikkansa.
    "Suhteitani" ovat olleet aikaisempien työnantajieni myönteiset kokemukset.
    Muutamia vakituisia toistaiseksi sopimuksia joista yhdestä häivyin kahden ähmänän vuoksi.
    Enemmän määräaikaisia keikkoja. Pisin 7kk ja lyhyin 2pv.
    Ne olivat projektiluonteisia. Tavoite, tekeminen, tulos!
    Vakituisista oli 2 minulle tarjottuja. Määräaikaisista kaikki 7 kpl. perustuen noihin "suhteisiin". Ensimmäinen perustui tarjoajan kokemuksiin samalta työpaikaltamme.
    Ps. Vain yksi, vakituinen, oli kotipaikkakunnallani.
    Alkuun vaimoni kulki mukana mutta kahdesta lapsestamme vanhemman saavutettua peruskouluiän jäi vaimoni vakituiseen osoitteeseemme puolustamaan linnaletta.

    Poikamiehen aikaisista työsuhteista ei kannata mainitakaan muuta kuin sen, että vaihtelua oli.

    Höpö höpö...

    Äänestä

  • Anonyymi00005 kirjoitti:

    Höpö höpö...

    Ei höpöä vaan tyydyttävää todellisuutta.
    Juuri äsken soitti eräs näistä tarjoajista kysellen vaimoni kuulumisia.
    Kyse on entisestä työkaveristani samalla suuren firman osastolla.
    Työsopimukseni oli purettu ilman perusteita välittömästi.
    Sain mielestäni runsaan korvauksen.
    Ehdin olemaan työttömänä 13 kalenteripäivää kun heppu soitti kysellen kuuluisia.
    Kaveri ilahtui vahvasti kuullessaan minun olevan työttömänä. Hän oli resurssipulassa eräässä pitemmässä puuhassa joka sijaitsi noin 220km:n päässä.
    Olin siellä seuraavana päivänä. Majoitus oli järjestetty kerrostalon kaksioon sisältäen viikkosiivouksen ja vuodevaatteiden vaihdon. Olin ainoa asukki. Puuha oli projektiluontoinen jossa ei laskettu työaikaa tai muutakaan vaan ainoastaan tulos ja aikataulussa pysyminen ratkaisi. Kesti 7 kuukautta. Viikonloput kotona.
    En arvannutkaan mutta tuo poiki jatkopuuhia joista yksi oli luonteeltaan vakituinen mutta mittani tuli vuodessa täyteen ja tarttuin ensimmäiseen, vakavaan tarjoukseen.

    Nopein oli tarjous johon tartuin ilmestymällä 120 km:n päähän parissa tunnissa jääden puuhastelemaaan iltavuoron ajaksi.

    Jos noista olisi kieltäytynyt tai edes vakavasti epäröinyt niin tarjoukset olisivat loppuneet.
    Ps. Puuhastelin kokonaispalkkauksella josta ei neuvoteltu mutta joka oli mielestäni riittävä.

    Äänestä

Ja haet ja haet,mutta joku muu aina valitaan ...

Äänestä

Ihan tarkkaan en tiedä mutta oletan jo äitiä leikatun ensimmäiseksi. Että kyllä, leikkauksia on ollut runsain mitoin eri puolilta kulloisenakin aikana. Eikä ne pian lakkaa kun puita aletaan istuttamaan tosissaan.

Äänestä

ei niitä töitä ole, kun on huutava työpaikka-pula.
Sekä suuri palkan maksu pula !!

Äänestä

Kyllä meillä on suorastaan #KARJUVA# työpaikka pula

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

vuosi kausiin eikä tarjota.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu