Kohta alkaa opettajien

AI-yhteenveto
Vuosien 2024–2025 aikana suomalaisten opettajien uranvaihtoaikeet ja irtisanoutumiset ovat pysyneet korkealla tasolla, vaikka opettajien kokonaisvaltainen työhyvinvointi on osoittanut lieviä piristymisen merkkejä koronapandemian jälkeisiltä pohjalukemilta.
Syksyllä 2024 julkaistun laajan Helsingin yliopiston ja OAJ:n tutkimuksen mukaan 55 prosenttia opettajista on harkinnut alanvaihtoa. Lisäksi lokakuussa 2025 julkaistu OECD:n kansainvälinen TALIS 2024 -tutkimus vahvisti, että uranvaihtoaikeet ovat yleistyneet erityisesti nuorempien opettajien keskuudessa.
Keskeiset syyt ja havainnot 2024–2025
• Pysyvä kuormitus: Vaikka työn kokeminen merkitykselliseksi on kasvanut, opettajien kokema turhautuminen oman työn autonomian vähenemiseen sitoo edelleen monet pohtimaan irtisanoutumista.
• Ulkopuoliset leikkaukset: Työntekijöiden omista irtisanoutumisista erillisenä ilmiönä oppilaitoksissa nähtiin myös työnantajapuolen irtisanomisia. Erityisesti ammatillisessa koulutuksessa käynnistyi mittavia muutosneuvotteluita valtion 120 miljoonan euron rahoitusleikkausten vuoksi.
• Korkea ammattityytyväisyys: Ilmiö on kaksijakoinen, sillä vaikeuksista huolimatta jopa 85 prosenttia suomalaisopettajista kertoo olevansa tyytyväisiä ammattiinsa. Alanvaihtoa pohditaan usein raskaiden hallinnollisten tehtävien ja tukiresurssien puutteen, ei itse opetustyön vuoksi.
⚖️ Viralliset irtisanomisajat (OVTES 2024–2025)
Mikäli opettaja päätyy irtisanoutumaan itse toistaiseksi voimassa olevasta virka- tai työsuhteesta, noudatetaan Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n määräämiä OVTES-irtisanomisaikoja:
Palvelussuhteen kesto työnantajalla Irtisanomisaika työntekijän itse irtisanoutuessa
Enintään 5 vuotta 14 kalenteripäivää
Yli 5 vuotta 1 kuukausi
Määräaikainen virkasuhde 14 kalenteripäivää (ellei toisin sovittu)