Työvoiman vapaa liikkuminen Euroopan Unionissa
Näin se homma etenee:
Työtä teetettäisiin alle minimipalkkojen(kollektiivisopimusten), ja työajat olisi firman pomosta kiinni.
Reilusta ja "rehellisestä" yrittäjästä saatiin jo hyvä esimerkki kivilouhoksella.
Kiinan poikien passit ja muut paperit oli johtajan taskussa, ja hyvin pitkälle surkeat palkkarahatkin.
Onneksi käry kävi ja kiinan pojat sai vapautensa.
Kokoomus ei varmaankaan puolueena kannata harmaata taloutta, mutta moni "yrittäjäjäsen" hankkii ison osan tuloistaan sitä kautta.
Sen takia ymmärränkin tällä palstalla esiintyvän fobian AY-liikettä kohtaan. =)
Kokoomus ajaa harmaata taloutta Suomeen. Sillä lailla saadaan AY-liike kaadettua Suomessa ja koska Suomessa ei ole minimipalkkalakia toisin kuin esimerkiksi Iso-Britannissa,(Minimipalkkaa juuri nostettiin siellä lailla== lisää työpaikkoja)
voisi Suomessa maksaa vaikka euron päivässä!!!
Näin se homma etenee:
Työtä teetettäisiin alle minimipalkkojen(kollektiivisopimusten), ja työajat olisi firman pomosta kiinni.
Reilusta ja "rehellisestä" yrittäjästä saatiin jo hyvä esimerkki kivilouhoksella.
Kiinan poikien passit ja muut paperit oli johtajan taskussa, ja hyvin pitkälle surkeat palkkarahatkin.
Onneksi käry kävi ja kiinan pojat sai vapautensa.
Kokoomus ei varmaankaan puolueena kannata harmaata taloutta, mutta moni "yrittäjäjäsen" hankkii ison osan tuloistaan sitä kautta.
Sen takia ymmärränkin tällä palstalla esiintyvän fobian AY-liikettä kohtaan. =)
Kokoomus ajaa harmaata taloutta Suomeen. Sillä lailla saadaan AY-liike kaadettua Suomessa ja koska Suomessa ei ole minimipalkkalakia toisin kuin esimerkiksi Iso-Britannissa,(Minimipalkkaa juuri nostettiin siellä lailla== lisää työpaikkoja)
voisi Suomessa maksaa vaikka euron päivässä!!!
Vastaukset 2
Vanhimmat
Työvoiman vapaa liikkuvuus on hyvä juttu. Se ei kuitenkaan tarkoita sitä, että paikallisia lakeja saisi rikkoa. Eli teettää työtä alle TES:n tai työlain määräämien rajojen. SAK oli äänekkäimmin vaatimassa Baltian maista tulevalle työvoimalle rajoituksia. Siis sitä, että Suomessa teetetystä työstä maksetaan muutkin verot Suomeen, kuin palkkaverot. Sen lisäksi suomalaisten työvoimaviranomaisten kontrollimahdollisuudet ovat lähes nolla, koska ulkomaalaiset työntekijät eivät ole suomalaisen yrityksen kirjoilla. Esimerkiksi palkan suuruuden osalta. Kiitos SAK:n.
ja kokareet haisee....