Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Palkanlisä, mutta vain

    Huvitti seurata johtajien ilmeitä, kun kolmasosa konsulteista ja asentajistamme irtisanoi alkuviikosta itsensä!

    Sikäli on tietysti omalta kannalta huono tilanne, että firmamme ajautuu todennäköisesti konkurssiin kesään mennessä, kun paikkakunnallamme ei ole ammattimiehiä saatavilla, eikä komennusmiehiäkään enää vastedes.

    Kysehän on tietysti uuden päivärahalain soveltamisesta.

    "Tässä taitaa olla kyse siitä, että monelle päiväraha on muodostunut palkanlisäksi. Pitää kuitenkin muistaa, että se on kulukorvaus. Voidaanko jollekin maksaa kulukorvausta 10 vuotta? Eihän se ole oikein edes muita veronmaksajia kohtaan", neuvottelupäällikkö Pertti Nurminen toteaa. "

    PS. Onneksi Lidl palkkaa taas minimipalkalla osa-aikaisia...
    092
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    kansanedustajille! kirjoitti:

    Huvitti seurata johtajien ilmeitä, kun kolmasosa konsulteista ja asentajistamme irtisanoi alkuviikosta itsensä!

    Sikäli on tietysti omalta kannalta huono tilanne, että firmamme ajautuu todennäköisesti konkurssiin kesään mennessä, kun paikkakunnallamme ei ole ammattimiehiä saatavilla, eikä komennusmiehiäkään enää vastedes.

    Kysehän on tietysti uuden päivärahalain soveltamisesta.

    "Tässä taitaa olla kyse siitä, että monelle päiväraha on muodostunut palkanlisäksi. Pitää kuitenkin muistaa, että se on kulukorvaus. Voidaanko jollekin maksaa kulukorvausta 10 vuotta? Eihän se ole oikein edes muita veronmaksajia kohtaan", neuvottelupäällikkö Pertti Nurminen toteaa. "

    PS. Onneksi Lidl palkkaa taas minimipalkalla osa-aikaisia...

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu