Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Laittoman lakon lakkovahti

    Millä oikeudella laittoman lakon lakkovahti voi
    estää työntekijää menemästä töihin? Eikös se jo
    kuulu rikoslain piiriin yksilönvapauden
    rajoittamisesta?

    Paperiliitolla ja metsäteollisuudella on voimassa
    oleva työehtosopimus, joten meneillään oleva
    lakko on laiton (vaikka kuinka mielenilmaisuksi
    lakkoa yrittävät naamioida).
    3244
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Tuota kannattaa kysyä palstan oikeusoppineelta ja matematiikan ylioppilaalta.
    Parhaillaan hän pähkäilee hätävarjelun ja voimankäytön erojen kanssa, sekä ihmettelee mitä tarkoittaa pysäyttämiskynnys.

    Tähän mennessä hän on vasta tutustunut pidätys-termiin, jonka kanssa hänellä onkin ollut henkilökohtaisia ongelmia. Varsinkin öisin.

    Äänestä

    • oikeusoppineella pidätysoikeos? Kukapa nyt tahallaan houhuihinsa ulostaisi. Pidätysoikeus on vain poliisilla, joillakin muillakin on kinniotto-oikeus.

      Äänestä

    Mä en ymmärrä miten peruskoulun hikisesti selvittänyt osa-aikasiivooja voi sittenkään olla niiiiiin typerä, että ajaa täällä itseään potkivien rahavoimien asiaa vapaa-ajallaan???

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    millä oikeudella? kirjoitti:

    Millä oikeudella laittoman lakon lakkovahti voi
    estää työntekijää menemästä töihin? Eikös se jo
    kuulu rikoslain piiriin yksilönvapauden
    rajoittamisesta?

    Paperiliitolla ja metsäteollisuudella on voimassa
    oleva työehtosopimus, joten meneillään oleva
    lakko on laiton (vaikka kuinka mielenilmaisuksi
    lakkoa yrittävät naamioida).

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu