Uskokaa

pienenpieni "vaurio" tapahtui ihan muuten kuin minun toimesta. Kyse ei ole mistään fyysisestä vauriosta, vaan tavallaan taloudellisesta (huom. tavallaan, ei mitenkään varsinaisesti).

eli... kirjoitti:

pienenpieni "vaurio" tapahtui ihan muuten kuin minun toimesta. Kyse ei ole mistään fyysisestä vauriosta, vaan tavallaan taloudellisesta (huom. tavallaan, ei mitenkään varsinaisesti).

ja tosi salaperäistä.....

aliisa kirjoitti:

ja tosi salaperäistä.....

ja sain fudut viiden harjoittelupäivän jälkeen. Irtisanominen oli VAILLA MITÄÄN PERUSTEITA. Se oli siis laillinen rikos!

Mutta en heitä kuitenkaan toivoani hukkaan, sillä sain kuitenkin tuosta paikasta runsaasti työkokemusta ja lisäksi uskon, että vahinko voi avata tien johonkin toiseen, paljon suurempaan mahdollisuuteen. Olen optimistinen :)

pääsin, kirjoitti:

ja sain fudut viiden harjoittelupäivän jälkeen. Irtisanominen oli VAILLA MITÄÄN PERUSTEITA. Se oli siis laillinen rikos!

Mutta en heitä kuitenkaan toivoani hukkaan, sillä sain kuitenkin tuosta paikasta runsaasti työkokemusta ja lisäksi uskon, että vahinko voi avata tien johonkin toiseen, paljon suurempaan mahdollisuuteen. Olen optimistinen :)

tosiaan kohdeltu hyvin väärin,mutta työnantajat leikkivät jumalaa ja lemppaavat mielivaltaiseti työntekijänsä vek.Pidä ihmeessä toivoa yllä ,äläkä masennu tästä!!!sitä ei tiedä mitä nurkan takana oottaa,onnea sulle työn etsintään!! tunnut olevan ihailtavan optimistinen tyyppi!!

aliisa kirjoitti:

tosiaan kohdeltu hyvin väärin,mutta työnantajat leikkivät jumalaa ja lemppaavat mielivaltaiseti työntekijänsä vek.Pidä ihmeessä toivoa yllä ,äläkä masennu tästä!!!sitä ei tiedä mitä nurkan takana oottaa,onnea sulle työn etsintään!! tunnut olevan ihailtavan optimistinen tyyppi!!

mukavan oloisiakin ihmisiä on vielä jäljellä! ;)
Kuten sinä.

pääsin, kirjoitti:

ja sain fudut viiden harjoittelupäivän jälkeen. Irtisanominen oli VAILLA MITÄÄN PERUSTEITA. Se oli siis laillinen rikos!

Mutta en heitä kuitenkaan toivoani hukkaan, sillä sain kuitenkin tuosta paikasta runsaasti työkokemusta ja lisäksi uskon, että vahinko voi avata tien johonkin toiseen, paljon suurempaan mahdollisuuteen. Olen optimistinen :)

Eipä siinä mitään rikosta ole tapahtunut. Työnantajalla on oikeus irtisanoa koeajalla oleva työntekijä milloin vain ja ilman selityksiä. Mutta hienoa kun olet kuitenkin positiivisella mielellä, tsemppiä sinulle.