Burnout ja EU:n ahneus

EU-jäsenyyden aiheuttama vapaa kilpailu on näkyvästi esillä mm. työuupumuksena etenkin hoito- ja sosiaalialalla sekä opetuksessa. Työuupumuksen yleisiä syitä ovat: työtä on joko liikaa tai se on liian vaikeaa, työhallinnan puute, riittämätön palkitseminen, työyhteisön hajoaminen, epäreilu kohtelu sekä arvoristiriidat työpaikalla. Työnanatajat ottavat kaiken irti työntekijöistään, eikä suvantoja enää ole. Nykyisen pätkätyön aikana työntekijät eivät uskalla sanoa "ei", vaikka olisivat täysin uupuneita. Ylityötä tehdään ilmaiseksi joka kolmannessa yrityksessä. Työntekjät stressaantuvat ja masentuvat liian rasituksen seurauksena.

Työelämä jyrää perhe-elämän eikä aikaa jää niin itselle kuin muulle perheellekään yhteiseen käyttöön. "On niin kiire, ettei ehdi tehdä mitään." Täydellisyys, tehokkuus, liikkuvuus ja itsekkyys korostuvat työelämässä ja kulkeutuvat usein kotiin asti. Työasioita ei osata jättää työpaikalle. Osaksi sillä on vaikutusta, että USA johtaa työelämää, ei Japani.

Uusliberalismi aiheuttaa kriisejä oireina, ongelmina, uupumisena ja stressinä. Valtiolla simputus on tulosjohtamista, itsearviointia ja laatujärjestelmiä, samoin useilla muilla työelämän alueilla. Ongelman juuria ovat johtaminen, henkilösuhteet, informaation kulku, luottamus, kapasiteetin kohtuullinen käyttöaste. Työpaikoilla kohtuus on tuntematon käsite. Työn vauhti on tärkeämpi kuin työn tulos (laatu), toisin oli ennen EU-jäsenyyttä -etenkin 100 vuotta sitten. Juha Siltala kuvailee kirjassaan Työelämän huonontumisen lyhyt historia ansiokkaasti uusliberalistista työelämää.

Miksi uutta työvoimaa ei oteta loppuunpalaneen sijaiseksi tai tilalle? Miksi tunneälyä ei käytetä työelämässä? Miksi useimmissa kulutustavaroissa, mutta etenkin rakentamisessa, vauhti on tärkeämpi kuin laatu? Eikö laadukkalla tuotteella ja rauhallisella tahdilla tule myös tyytyväisempiä asiakkaita?

Annan "työelämän asiantuntijoiden" vastata näihin kysymyksiin expert-tietoudella rehellisesti, ei itseään puolustellen! Kaikkien muiden kommentit ovat vapaita mielipidekirjoituksia.
181694
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 18

Vanhimmat

Joko ihminen tai EU mutta ei molempia - valitettavasti

Äänestä
  • Noista kahdesta ainoa vaihtoehto on EU.

    Äänestä

  • Valinta on helppo kirjoitti:

    Noista kahdesta ainoa vaihtoehto on EU.

    eivät älyllään loista..

    Äänestä

  • EU:n kannattajat kirjoitti:

    eivät älyllään loista..

    EU:n kannattaja on älykkäämpi kuin EU:n vastustaja. Aina.

    Äänestä

  • talollinen kirjoitti:

    EU:n kannattaja on älykkäämpi kuin EU:n vastustaja. Aina.

    Älykkyys mitataan teoriana, psyykkinen terveys empatiana. EU:n vastustajat ovat aina empaattisempia eli tunneälykkäämpiä kuin EU-fanit!

    Äänestä

  • psyykk.terveys kirjoitti:

    Älykkyys mitataan teoriana, psyykkinen terveys empatiana. EU:n vastustajat ovat aina empaattisempia eli tunneälykkäämpiä kuin EU-fanit!

    Ämmät painukoot tunneälynsä kanssa Hel.. sinkiin. Maailmaa on hallittava tieteen ja järjen keinoin ja talouden pitää kasvaa.

    Äänestä

  • talollinen kirjoitti:

    EU:n kannattaja on älykkäämpi kuin EU:n vastustaja. Aina.

    Sinun kommenttisi ole olleet kovinkaan järkeviä olet pauhannut talouskasvusta ja eusta sen kummemmmin perustelematta että jos te eun kannattajat olette järkeviä niin miksi et sitten perustele mielipiteitäsi?:)

    Äänestä

  • EU:n kannattajat kirjoitti:

    eivät älyllään loista..

    Kun lukee esim talollisen kommennteja niin hän pölisee talouskasvusta eikä edes tiedä mitä se tarkoittaa toinen asia joka häntä kiehtoo on eu:( jos ihmisen mielessä on vain 2 asiaa talouskasvu ja eu on hän joko vammainen tai typerä

    Äänestä

Aika jännää, että oli ongelma mikä tahansa, ni syypää löytyy aina EU:sta...

Äänestä

  • eu fuhrer kirjoitti:

    http://www.youtube.com/watch?v=47jYODwGRzI

    talolliset laulaa sitten mukana... yyy.. kaa.. koo..

    Siinä laiska Aku Ankka olisi vain halunnut jäädä nukkumaan, mutta hänet patistettiin töihin niin kuin vapaan kilpailun yhteiskunnassa pitääkin.

    EU on oikein!

    Äänestä

  • talollinen kirjoitti:

    Siinä laiska Aku Ankka olisi vain halunnut jäädä nukkumaan, mutta hänet patistettiin töihin niin kuin vapaan kilpailun yhteiskunnassa pitääkin.

    EU on oikein!

    Vieläki aku ankkaa?! taidat olla aika pöpi:)

    Äänestä

Ette vain ole sopeutuneita vapaaseen kilpailuun.

Äänestä
  • johon jokaisen on osallistuttava... todella vapaata :)

    Äänestä

  • Stafroty kirjoitti:

    johon jokaisen on osallistuttava... todella vapaata :)

    Se on ollut yhtä vapaata jo 1700-luvulta asti! Ja pitää kilpailla.

    Äänestä

  • talollinen kirjoitti:

    Se on ollut yhtä vapaata jo 1700-luvulta asti! Ja pitää kilpailla.

    miksi pitää kilpailla, onko se jonkun etu? onko ihmiset hyvinvoivia nykyään?

    Äänestä

  • Osaa sanoa?

    Äänestä

  • talollinen kirjoitti:

    Se on ollut yhtä vapaata jo 1700-luvulta asti! Ja pitää kilpailla.

    Kilpailla? jos lähdet juoksemaan venäjän aroilla ja venäjän armeija perässä saat taatusti vapaata kilpailua:) hahahahh

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


kaalto kirjoitti:

EU-jäsenyyden aiheuttama vapaa kilpailu on näkyvästi esillä mm. työuupumuksena etenkin hoito- ja sosiaalialalla sekä opetuksessa. Työuupumuksen yleisiä syitä ovat: työtä on joko liikaa tai se on liian vaikeaa, työhallinnan puute, riittämätön palkitseminen, työyhteisön hajoaminen, epäreilu kohtelu sekä arvoristiriidat työpaikalla. Työnanatajat ottavat kaiken irti työntekijöistään, eikä suvantoja enää ole. Nykyisen pätkätyön aikana työntekijät eivät uskalla sanoa "ei", vaikka olisivat täysin uupuneita. Ylityötä tehdään ilmaiseksi joka kolmannessa yrityksessä. Työntekjät stressaantuvat ja masentuvat liian rasituksen seurauksena.

Työelämä jyrää perhe-elämän eikä aikaa jää niin itselle kuin muulle perheellekään yhteiseen käyttöön. "On niin kiire, ettei ehdi tehdä mitään." Täydellisyys, tehokkuus, liikkuvuus ja itsekkyys korostuvat työelämässä ja kulkeutuvat usein kotiin asti. Työasioita ei osata jättää työpaikalle. Osaksi sillä on vaikutusta, että USA johtaa työelämää, ei Japani.

Uusliberalismi aiheuttaa kriisejä oireina, ongelmina, uupumisena ja stressinä. Valtiolla simputus on tulosjohtamista, itsearviointia ja laatujärjestelmiä, samoin useilla muilla työelämän alueilla. Ongelman juuria ovat johtaminen, henkilösuhteet, informaation kulku, luottamus, kapasiteetin kohtuullinen käyttöaste. Työpaikoilla kohtuus on tuntematon käsite. Työn vauhti on tärkeämpi kuin työn tulos (laatu), toisin oli ennen EU-jäsenyyttä -etenkin 100 vuotta sitten. Juha Siltala kuvailee kirjassaan Työelämän huonontumisen lyhyt historia ansiokkaasti uusliberalistista työelämää.

Miksi uutta työvoimaa ei oteta loppuunpalaneen sijaiseksi tai tilalle? Miksi tunneälyä ei käytetä työelämässä? Miksi useimmissa kulutustavaroissa, mutta etenkin rakentamisessa, vauhti on tärkeämpi kuin laatu? Eikö laadukkalla tuotteella ja rauhallisella tahdilla tule myös tyytyväisempiä asiakkaita?

Annan "työelämän asiantuntijoiden" vastata näihin kysymyksiin expert-tietoudella rehellisesti, ei itseään puolustellen! Kaikkien muiden kommentit ovat vapaita mielipidekirjoituksia.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu