Ts. 9/10 (ml. nari) ajattelee, että suomalaisen hoitohenkilöstön palkkausta pitäisi parantaa (koska hoitoala on naisvaltainen ala, sopinee aihe tänne).
http://www.yle.fi/uutiset/kotimaa/id52438.html
Mutta mistä kiikastaa? Miksi hallitus ei saa tehdyksi mitään asialle? Kansan tuki olisi jo.
Onko jarruna enää toiset ammattiliitot, nuo dinosauriset rakenteet hassuine 60-luvun partaradikaalipomoineen (jotka aina haluavat vähintään saman verran lisää...), vai mikä estää?
http://www.yle.fi/uutiset/kotimaa/id52438.html
Mutta mistä kiikastaa? Miksi hallitus ei saa tehdyksi mitään asialle? Kansan tuki olisi jo.
Onko jarruna enää toiset ammattiliitot, nuo dinosauriset rakenteet hassuine 60-luvun partaradikaalipomoineen (jotka aina haluavat vähintään saman verran lisää...), vai mikä estää?
Vastaukset 7
Vanhimmat
Julkisen sektorin työntekijöistä iso osa on hoito- ja hoivapuolen työntekijöitä, mutta vielä isompi osa työskentelee muissa tehtävissä. Jos hoitohenkilökunnan palkkoja nostettaisiin vaikkapa 20%, miten luulet näiden muiden "alipalkattujen" reagoivan?
Nyt pitää vain kiltisti tehdä nämä vaativuus- ja suoritusarvioinnit ja sen jälkeen katsoa mikä on kenenkin oikea palkka.
terveyskeskukset ja kuntayhtymien keskussairaalat toimivat verovaroilla. kuntalaiset eivät halua veronkorotuksia eikä näin muodoin myöskään halua hoitoalan palkkojenkaan parantuvan. kuntalaiset, siis suomen kansalaiset veronmaksajina ovat vastuussa hoitoalan surkeista palkoista.
Ainut asia, joka todella voisi nostaa hoitoalan palkkoja, olisi se, ettei alalle enää hakeutuisi riittävästi väkeä. Ankara pula hoitajista loisi painetta palkkojen korotuksiin.
Se auttaa nostamaan palkkoja, mutta pankaa kova kovaa vastaan jo sitä ennen. Perusteettomat määräaikaisuudet pois ennen ao. lainsäädäntöä, työtaistelut tai niiden uhat päälle Viron tapaan. Luulisi purevan.
Ennen "virallisia" palkkaluokkakorotuksia kilpailuttakaa varsinkin pk-seudulla "hentovalkoista" työvoimaa naapurikuntien kesken, koska asuminen ja eläminen on täällä kallista, pitää siitä saada kompensaatiota palkkojen muodossa, muuten ei löydy tekijöitä.
Aika on kypsä. Kuntien on vain maksettava ja ruvettava yhdistymään ja karsimaan tarpeettomampia kustannuksiaan, kyse on priorisoinnista. Siihen on pakotettava.
Halusin vain jonkun paikan misä sanoa tämän.
Olen mies ja arvostan naisten tekemää työtä, enkä pidä miesten tekemää yhtää sen parempana. Mutta haluan sanoa tämän. Naisten vilpitön solidaarisuus ja myötätunto ei saa kadota mihinkään tasa-arvo shitin takia. Meidän maailmamme tarvitsee sitä. Itse olen kova kapitalisti, mutta en uhohda heikkoja niikuin useimmat meistä. Mutta tosi asia on, että minä ja muu maailma tarvitsee naisia. Älkää vain unohtako sitä!
...kannattaisi ilmeisesti aloittaa tuolta vanhuspäästä... niin saisi suuremmat kansantaloudelliset edut siinäkin, kuin työikäisten hoitojen lopettamisella lakkoilemalla noin ensi sijassa...
(Jos kerran lakkoillaan, niin jostakin päästähän sitä on lopetettava hoitaminen).
Sekin voisi noin julmalla tavalla sitten ikään kuin yhtäkkiä lisätä käytettävissä olevien resurssien määrää.
Puliukot tietysti toinen. (Jostain kuulin, että 5% ihmisistä käyttää yli 80% julkisista terveydenhuoltoresursseista...).
.. mistä päästä hoitoja lakon aikana karsitaan. Turhat lääkärintodistukset työpaikoille, nuhat ja pikkukrempat ovat sekundaarisia vakaviin tapauksiin verrattuna. Ja pantakoon lääkärit hoitamaan, niitähän on yli tarpeen, kun potilaita karsitaan. Muillakin työpaikoilla määrätään porukkaa lakkotehtäviin (rikkureiksi). Tätä "alennusitilaa" lääkärit eivät taatusti sietäisi..
En usko, että hoitsulakko kestäisi kauan, paineet lopettamiseen on suuret. Viro ei päästänyt lakkoon asti, palkkoja nostettiin.
Vanhukset on hoidettava. Jos vanhuksia on kotihoidon piirissä, niin eihän lakko koske kotiavustajia.