Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Sote:lle töihin Kainuuseen

    Kainuun Sanomat 14.6.2007 "Lääkäripulaan täsmälääkkeet"
    "Työjärjestyksessä sovitaan kunkin terveyskeskuslääkärin yksityiskohtainen toimenkuva ja viikko-ohjelma."..."annetaan tulevalle lääkärille eräänlainen turvatakuu"...
    Töitä ehdotetaan siirrettäväksi lääkäriasemille, jossa ilmeisesti samat lääkärit sitten yksityisesti jaksavat paremmin hoitaa potilaita.
    Työyhteisöjen yksi kollegiaalisimmista ammattikunnista on saamassa otetta Kuntayhtymästä.
    Mitenkä on hoitajien laita? Piiskaa ja piiskaa pienellä palkalla. On golffia ja keilailua ja muuta huvitusta tarjolla alueella vapaa-ajalla. Mutta jaksatko työpäiväsi jälkeen?
    Kannttaa tutustua Kainuun työoloihin ennen kuin syöksyy suurin haavein tänne töihin. Ei riitä että kysyy johdolta ja osastonhoitajilta. On syytä tarkistaa työntekijöiltä, ettei tulisi lopulta pettymys työoloista.
    0500
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Ei vara venettä kaada kirjoitti:

    Kainuun Sanomat 14.6.2007 "Lääkäripulaan täsmälääkkeet"
    "Työjärjestyksessä sovitaan kunkin terveyskeskuslääkärin yksityiskohtainen toimenkuva ja viikko-ohjelma."..."annetaan tulevalle lääkärille eräänlainen turvatakuu"...
    Töitä ehdotetaan siirrettäväksi lääkäriasemille, jossa ilmeisesti samat lääkärit sitten yksityisesti jaksavat paremmin hoitaa potilaita.
    Työyhteisöjen yksi kollegiaalisimmista ammattikunnista on saamassa otetta Kuntayhtymästä.
    Mitenkä on hoitajien laita? Piiskaa ja piiskaa pienellä palkalla. On golffia ja keilailua ja muuta huvitusta tarjolla alueella vapaa-ajalla. Mutta jaksatko työpäiväsi jälkeen?
    Kannttaa tutustua Kainuun työoloihin ennen kuin syöksyy suurin haavein tänne töihin. Ei riitä että kysyy johdolta ja osastonhoitajilta. On syytä tarkistaa työntekijöiltä, ettei tulisi lopulta pettymys työoloista.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu