Hoitovapaa, äitiyslomat

yrittäjällä

miten käytännössä onnistuu, saako kotihoidontukea lapsen hoidosta jos jää hoitovapaalle ja mahdollista lisää, jos molemmat yrittäjiä ja yhteinen yritys.

Myös mietityttänyt tuo äitiysloma.. nykyäänhän jos jää hoitovapaalle palkkatyöstä ja saa toisen lapsen parin vuoden sisään, saa samaa äitiyslomarahaa kuin ensimmäisestä, miten tämä menee yrittäjällä?

Kiitos tiedoista teille jolla kokemusta!

4

678

Äänestä

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • kolmatta odottamassa

      Kodinhoidontukea saat siinä tapauksessa jos lapsesi ei ole kunnallisessa hoidossa siihen saakka kun nuorin lapsesi 3 vuotias, tämä ei riipu siitä miten työskentelette tai kuka lasta hoitaa, joka tapauksessa kodinhoitotukeen olette oikeutettuja, jos lapsi kotihoidossa. Hoitolisä taas on riippuvainen tuloista.

      Äitiyspäiväraha määräytyy edellisen vuoden vahvistetun verotuksen perusteella, ei siis välttämättä sama jos lapset olisivatkin putkeen tehty. Jos edellisen vuoden tulot yrittäjätuloja, katsotaan äitiyspäiväraha ainakin osittain maksetun yel:n perusteella.

      Tätä asiaa kysyin juuri tänään kelalta, kun olen juuri toimintani aloittanut yrittäjä, joka en ole vielä maksanut yel:jä, näyttää siltä että jään äitiyslomalle ensi vuoden puolella ja minun tapauksessani ainákin äitiyspäiväraha määräytyy vuoden 2006 vahvistetun verotuksen perusteella, silloin olin ihan tavallisessa palkkatyössä.

      • Naisyrittäjä myöskin

        Olen myös naisyrittäjä, yritys toiminut puolisen vuotta. Ajattelin kysäistä, että jäätkö "oikeasti" äitiyslomalle ja yritystoiminta katkolla sen aikaa? Mitenköhän äitiysrahan maksu tilanteessa, jossa yritys toimii äitiysloman aikanakin? Onko jollain kokemusta tästä? Laskevatko äitiysloman aikaiset yritystulot äitiyspäivärahaa?
        Voiko Tmi laittaa tulot menemään vaikka aviomiehelle loman ajalta, joka varmaan käytännössä yrityksen työtkin hoitelee ainakin ensimmäisen vauvakuukauden ajan...
        Kiitos vastauksista, jos jollakin olisi kokemusta =)


      • kolmatta odottava
        Naisyrittäjä myöskin kirjoitti:

        Olen myös naisyrittäjä, yritys toiminut puolisen vuotta. Ajattelin kysäistä, että jäätkö "oikeasti" äitiyslomalle ja yritystoiminta katkolla sen aikaa? Mitenköhän äitiysrahan maksu tilanteessa, jossa yritys toimii äitiysloman aikanakin? Onko jollain kokemusta tästä? Laskevatko äitiysloman aikaiset yritystulot äitiyspäivärahaa?
        Voiko Tmi laittaa tulot menemään vaikka aviomiehelle loman ajalta, joka varmaan käytännössä yrityksen työtkin hoitelee ainakin ensimmäisen vauvakuukauden ajan...
        Kiitos vastauksista, jos jollakin olisi kokemusta =)

        En jää "oikeasti" äitiyslomalle, mikä minun tapauksessa tarkoittaa, että teen edelleen pienimuotoisesti töitä kotoa käsin oman aikautaulun ja jaksamisen puitteissa myös äitiyslomalla. Kirjaan työpäivät ylös kelalle ja niiltä päiviltä saan minimiäitiyspäivärahan, kirjaan siis nämä päivät omantunnon mukaan ylös, koska ilmeisesti kelalla aika vaikea tarkistaa niitä todellisiä työpäiviä. Sunnunntaisinhan voi työskennellä ilman, että vaikuttaa tuloihin.


      • Firmatar
        kolmatta odottava kirjoitti:

        En jää "oikeasti" äitiyslomalle, mikä minun tapauksessa tarkoittaa, että teen edelleen pienimuotoisesti töitä kotoa käsin oman aikautaulun ja jaksamisen puitteissa myös äitiyslomalla. Kirjaan työpäivät ylös kelalle ja niiltä päiviltä saan minimiäitiyspäivärahan, kirjaan siis nämä päivät omantunnon mukaan ylös, koska ilmeisesti kelalla aika vaikea tarkistaa niitä todellisiä työpäiviä. Sunnunntaisinhan voi työskennellä ilman, että vaikuttaa tuloihin.

        Nämäpä ovatkin niitä eniten huolestuttavia kysymyksiä..miten yhdistää äitiys sekä turvata yrityksen tulevaisuus..
        Oma kirjanpitäjäni sanoi, ettei latiakaan saa tienata toiminimellä (ellei ole vain myyntiä) ja se on sitten kai vain "omantunnonkysymys"?!
        Onkos tuosta lisää tietoa tuosta Kelaan ilmoittamisesta? On nimittäin sen verran vähän tullut maksettua YEL:ää, että liriin joutuu perhe sekä firma, ellen voi edes pienimuotoisesti töitä tehdä. Onneksi on vielä pari kuukautta aikaa sumplia... :-)


    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Nainen, yrittäessäsi olla vahva olet heikoksi tullut

      Tiedätkö mitä todellinen vahvuus on? Selviätkö, kun valtakunnat kukistuvat? Miten suojaudut kun menetät kaiken? :/
      Ikävä
      185
      1364
    2. Miettimisen aihetta.

      Kannattaa yrittää vain niitä oman tasoisia miehiä. Eli tiputa ittes maan pinnalle. Tiedoksi naiselle mieheltä.
      Ikävä
      123
      1178
    3. Mitkä on 3 viimeistä sanaa

      sun ja kaivattusi viesteilyssä? Ensin sun, sitten kaivatun?
      Ikävä
      48
      884
    4. Kai sä näät

      Ku sua katson et olen aika rakastunut. Rakkaus ei vain ole aina niin yksinkertaista
      Ikävä
      70
      880
    5. Just nyt mä

      En haluais sanoa sulle mitään. Voisi vaikka istua vierekkäin hiljaa. Ehkä nojaten toisiimme. Tai maata vierekkäin, ilman
      Ikävä
      53
      800
    6. Nainen miltä tuntuu olla ainoa nainen Suomessa, joka kelpaa ja on yheen sopiva minulle

      Sydämeni on kuin muuri, valtavat piikkimuurit, luottamusongelmat, ulkonäkövaatimukset, persoonavaatimukset ja älykkyysva
      Ikävä
      50
      766
    7. Hakeudu hoitoon.

      En oo kiinnostunut susta.
      Ikävä
      53
      732
    8. Mikä on ollut

      Epämiellyttävin hetki sinun ja kaivattusi romanssissa?
      Ikävä
      99
      703
    9. Kuinka hyvin tunnet mut?

      Kerro musta mies jotain.
      Ikävä
      33
      702
    10. Piristä mua ystävä

      Hyvä💫...
      Ikävä
      60
      699
    Aihe