Miksi kepulaisille on mahdotonta hyväksyä naisvaltaisten alojen 1. tasokorotusta 2. sairaanhoitajien palkkauksen nykyaikaistamista?
Ruotsissa ja Norjassa sairaanhoitajien keskiansio on enemmän, kuin nyt vaaditun korotuksen jälkeen olisi Suomessa? Hämmästyttää kepun raivoisa vastavirta palkankorotuksia kohtaan? Miksi? Onko ainoa oikea ansaintamuoto maatalous??
Ruotsissa ja Norjassa sairaanhoitajien keskiansio on enemmän, kuin nyt vaaditun korotuksen jälkeen olisi Suomessa? Hämmästyttää kepun raivoisa vastavirta palkankorotuksia kohtaan? Miksi? Onko ainoa oikea ansaintamuoto maatalous??
Vastaukset 13
Vanhimmat
ryöstämistä.
mitä ne ylimitoitetut maataloustukiaiset sitten on? Keskustan kannattajan ei pitäisi puhua ryöstämisestä yhtään mitään, te ette muuta ole tehnekkään.
Asia hoituisi pelkästään sillä, että hoitajille annettaisiin yksi prosenti maataloustuista. Viidensadan sijasta saisivat yli tonnin korotuksen palkkoihinsa. Hoitajien on nyt syytä mennä lakkoon ja mitata arvonsa. Ulkomailla on heistä on kova kysyntä. Siellä tarvitaan hoitajia ja lisääntymisikäisiä aviovaimoja.
http://www.iltalehti.fi/uutiset/200710096695141_uu.shtml
akat pöyrähäl hyppiny.
..nykyisellä palkalla tulee hyvin toimeen.
Ydin kysymys onkin siinä, kun joku , heidän mielestään alempiarvoista työtä tekevä ryhmä saa saman kuin he.
Tämä kateusmielialahan ei tyydyty, vaikka palkka kaksinkertaistettaisiin , jos edellä mainittu(tehyläisten mielestä) toisenluokan työntekijöiden ryhmä saisi saman korotuksen.
Esimerkiksi sopimus jonka muut sopijapuolet jo allekirjoittivat kunnallisalalle.
Jossakin diktatuuri järjestelmässä Tehyläisten palkkaongelma voitaisiin ratkaista niin ,että kaikkien kunnallisten alojen, paitsi Tehyläisten palkkaa laskettaisiin 15 prosenttia.
Onko Norjan ja Ruotsin palkkataso muutoinkin korkeanpi kuin Suomessa.
Ps. Osoittaa muuten melkoista aivottomuutta tämä tehyläisten sokea yksimielisyys, tai onko se yksisilmäisyyttä. Mieleen hiipii vähän samanlaisia tuntemuksia, kuin aikanaan neukkulan äänestys prosentit.
kuului alle 5% väestöstä, loput oli puoluettomia, vähän niinkuin Suomessa keskusta. Keskustan ydin, vajaa 2% maataloudesta toimeentulonsa saavia on suurin ja kaunein. Muistuttaa kommunismia puolueena neuvostoliiton ajoilta.
Mattikin toitotti, että sähkön hinta on korotettava muun euroopan hintatasolle, mutta ei palkkoja.
Niinhän se on. Järkevä ihminen pyrkii vähemmänvaativaan työhön, jos siitä saa saman palkan. Hulluhan se on, joka huolta kantaa sairaista ja kuolevista, jos saman elintason saa muualta helpommalla. Juuri sen vuoksi maassa on sairaanhoitajapula.
Kuntatyönantaja, vaikka puhuu pienen rahan takaa, on nyt niin pontevaa. Liioitellaan asioita ja pelotellaan sairaanhoitajia kaikin tavoin. Ei voi valtakirjalla sanoa itseään irti, ei oteta enää työhön, menettää sitä sun tätä, yms. Eihän työantaja ole tähänkään saakka ottanut riittävästi sairaanhoitajia, kun niitä ei ole ollut otettavissa. Onhan nämä hoitojonot ollet jo pitkään tiedossa. Valtiokin joutui säätämään ns. hoitotakuun kansalaisten turvaksi. Tosin siitä ei ole ollut riittävästi apua. Jonoja on edelleen. Moneen vanhainkotiin on lääninhallitus kehottanut lisäämään sairaanhoitajia, koska hoitajamäärät eivät täytä annettuja määräyksiä. Siitä huolimatta monessa vanhainkodissa vanhuksia makuutetaan lääketokkurassa ja ulosteet vaipoissa pitkiä aikoja. Hoitajien työ on vaativaa ja näiden paineiden alla vielä muutoinkin stressaavaa. Työnantajalla on vielä varaa pelotella, jos vaativasta työstä vaatii kohtuullista korvausta. Ei se hoitotyön tilaaminen hoitajien mahdollisesti perustamista omista ns. vuokrafirmoista kyllä työnantajalle huokeammaksi tule.
-"Hulluhan se on, joka huolta kantaa sairaista ja kuolevista, jos saman elintason saa muualta helpommalla. Juuri sen vuoksi maassa on sairaanhoitajapula."
Väität siis, että niin superin, kuin yksityiselle terveydenhoito sektorillekin tehdyt sopimukset ovat hullujen hommaa. Vain jollakin tavalla päästään vinksahtanut voi näin väittää.Vai onko kysymyksessä Tehyläinen lauma-henki.
Mitä suuremmiksi kuntien palkkakustannukset (Tehyn vaatimuksesta) nousevat, sitä pienemmät mahdollisuudet kunnilla on palkata lisää henkilökuntaa.
On siis totaalinen VALHE se mainostoimiston vuosi sitten lanseeraama hokema, (jota Tehyn johto täysin tietoisena asian valheellisuudesta hokee) että palkkoja nostamalla terveydenalan hoitohenkilökunta lisääntyy
Epärealistisilla palkankorotuksilla päin vastoin leikataan siivet hoidon parantamis pyrkimyksiltä.
Ps. Tehylle tehty tarjous on suurenpi kuin koskaan aikaisemmin. Sen hylkääminen osoittaa, itsekkyyttä ahneutta ja piittaamattomuutta Suomen terveydenhoidosta.
Kunnat tappavat jo suunnitelmallisesti terveitäkin ihmisiä pikkusairauden vuoksi. Eri yhteiskuntaluokkien hoito on jo täysin erilaista. Työväestön edustajat jätetään jo usein ilman hoitoa ja heitä hoidetaan huonosti, jopa siten, että tarkoituksena on tappaminen. Herää vain kysymys miksi leikkauspuukko osuu niin usien väärään suoneen kun työväenluokan ihminen on pöydällä? Hoitovirhekö muka? Usein hoito jää myös kokonaan antamatta. Nyt työväestön on aika radikalisoitua ja alkaa vaatia itselleen yhtäläisiä ihmisoikeuksia. Yleislakko vaan aikaiseksi ja katsotaan sitten onko työväenluokka olenkaan tarpeellinen tässä maassa ja jatkuvan huonon kohtelun arvoinen.
Miksi ette nyt sitten ole palkanneet, vaan olette päästäneet vanhojenja sairaidenhoidon maassa tähän jamaan. Onko niitä sairaanhoitajia tulemassa?
Kansalaisten enemmistö on kyllä gallupien mukaan valmis maksamaan sairaanhoitajille heidän pyytämänsä korotukset. Sen sijaan kansalaiset arvostelevat kriittisesti yltiöpäistä rakentamista, luottamushenkilöiden matkustamista, ynnä muut sellaista.
..virheitä ei hetkessä korjata.
Onhan jo yleisesti hyväksytty näkemys, että hoitotyön uudelleen järjestely ja sitä kautta hoitotyön tehostuminen on se ensi sijaisesti tehtävä toimenpide.
Hoito-alalla On myöskin sektoreita jotka hoituvat yksityisen puolen tekemänä nopeammin kivuttomammin, tehokkaammin ja vielä kustannustehokkaasti.
Nämä epäkohdat johtuvat ns "herrain" leväperäisyydestä. Usein on niin , että kuntayhtymien terveyskeskuksia johtavat samat henkilöt vuosikymmenestä toiseen. Heistä on tullut jonkinlaisia "seisovan veden vartijoita"
"..koskaan et muuttua saa.."
Hoitohenkilökunnan työtaakkaa ei voida kiristää, sillä he tekevät jo nyt töitä niska limassa.