Paljon yhden palkollisen tarvitsee tuottaa jotta sen pitäminen yrityksen palveluksessa olisi kannattavaa?
meneekö metsään?
hjälp
3435
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
palkollisia otetaan jos ei itse halua tehdä kaikki hommat. Se voiko palkollisia ottaa riippuu tietysti työmäärästä ja kannattavuudesta. Tee ensin kunnon laskelma tuloista pakollisita menoista ym. Huomioi myös alvit ym pakolliset. Jos näyttää että rahaa jää palkollisen palkkaamiseen niin mitä ettei, eteenkin jos duunia olisi riittävästi. Palkollinen maksaa palkan lisäksi ainakin 30 % enemmän (eläkemaksu, vakuutukset, ehkä terveyenhoito ym). Jos palkollisen palkka on riittävän pieni voit saada matalapalkkatukea, tästä löytyy tietoa verohallinnon sivulta.
Sillätavoin huono tilanne, kun puitäisi saada tehtyä mahdollisimman paljon, sillä kehittämäni tuotteet tulevat menemään kaupaksi, mutta jos tekee vähän, niin joku tekee enemmän.
Ei ole vielä aloitettu, mutta kun aloittaa, niin kopiointi tuotteeseeni on vapaa. Ei voi patentoida. Homma on kuin "Fiskarsin saksilla" jonka kaikki ovat kopioineet. Kyseessähän on maailman kopioiduin tuote ja minun kehitelmäni on myöskin sitä luokkaa että sen tulevat useat firmat kopioimaan.
.. anna olla, pikkuvinkki vaa.