Petoksen kauppamiehet
Eric Scheibeler on kirjoittanut kirjan, "Merchants of Deception", jossa hän paljastaa Amwayn epäeettiset toimintaperiaatteet. Amwayssä toimivien lukijoiden on vaikea hyväksyä ja sulattaa niitä faktoja, joita hän paljastaa, koska Amwayn oma informaatio kertoo vakuuttavasti, vaikkakin harhaanjohtavasti muuta. Ylälinja varmasti pitää näitä faktoja kateellisina valheina, perusteettomina syytöksinä ja ennen kaikkea esteinä SINUN unelmille. Ericin viesti on, että älä IKINÄ luota ylälinjaan, vaan ajattele itsenäisesti ja varmista asiat itse.
1. Amway johtajat tienaavat hurjasti, mutta ei koskaan tuotteista, vaan koulutusmateriaalin myymisestä. Vaikka jotkut ILH:t vaikuttavat rikkailta, ihmiset luulevat että myymällä ahkerasti tuotteita pärjää. Todellisuudessa julkisista verotiedoista käy ilmi, että 5 % tulee tuoteista tai vastaavista bonuksista ja 95 % tulee "työkalubisneksestä" eli koulutusmaterialista. Alemmat tasot luulevat, että kouluttajat jakavat tietoa siitä, miten rikastutaan - todellisuudessa juuri koulutus ja motivaatiomateriaali on avain rikkauksiin. Tuskin 1 % pääsee tasolle timantti tai enemmän, joten muilla ei käytännössä ole mahdollisuuksia. Jos et pääse myymään koulutusmateriaalia, et ikinä rikastu! - Tutkimalla verotietoja nämä asiat paljastuvat.
2. Amway ei tee selkoa bonuksista. Vaikka omien laskelmien mukaan Ericin olisi pitänyt tienata noin 100.000$ vuodessa, bonuksia maksettiin hänelle vain 30.000$. Mitään selityksiä ei ole mahdollista saada. Amwayssä ILH:t eivät saisi vertailla tulojaan ja valittaa, sillä silloin saattaa paljastua "henkilökohtainen epäonnistuminen" tai "motivaation puute". Tärkeintä on antaa vaikutelma varakkuudesta, sillä se motivoi alalinjaa ja tuo uusia rekrytoivia.
3. Amwayn ylin johto on erittäin tietoinen organisaatiossa piilevistä ongelmista ("uskonnollinen hurmos", koulutusmateriaali, liian pienet palkkiot, lähes 100 % menettää rahaa). Eric esittää todisteet, että ongelmat eivät ole yksittäisiä väärinkäytöksiä, vaan pikemminkin vallitseva käytäntö. Amwayn johto on ollut tietoinen alusta alkaen ongelmista, mutta eivät ole koskaan puuttuneet yhteenkään ylälinjalaisen toimintaan, eivät edes räikeimmissä alalinjan hyväksikäyttötapauksissa. Päinvastoin, pahimmissa tapauksissa todistaja ostetaan vain hiljaisiksi, jottei ulkoinen imago vahingoittuisi.
4. Kaikilla MLM-yhtiöllä on seuraavat neljä perusperiaatetta. Amway aivopesee jäsenet niin, että neljää sääntöä ei rikota. "Vain noudattamalla sääntöjä onnistumisprosentti on 100 % ja niillä, jotka jättäytyvät 'systeemin' ulkopuolelle onnistuminen on 0 %"
A) ÄLÄ KRITISOI! Älä koskaan kyseenalaista ylälinjaasi. Tee kuten sanotaa. Ehdoitukset, muutokset tai oman järjen käyttö ei ole suotavaa. Lisäksi muista kiittää ja ylistää ylälinjaasi aina kuin mahdollista.
B) NEGATIIVISYYS POIS! Amwayn ulkopuoliset ovat surkimuksia, joilla ei ole unelmia, ei toivoa, ei kunnianhimoa, eivätkä he koskaan saavuta elämässään mitään. Kaikki negatiiviset uutiset ovat kateelisten panettelua, niiden levittäjät eivät ole kokeilleet Amway-toimintaa eikä heistä ilmeisesti ole pitkäjännitteiseen bisnekseen.
C) PYSY LINJASSA. Älä ota yhteyttä toisiin Amway-ihmisiin. Pidä kontaktia vain ylä- ja alalinjaasi, muut ovat itse asiassa sinun kilpailijoitasi.
D) ÄLÄ TEE UUDISTUKSIA. Tee vain kuten sanotaan. Olet sitoutunut noudattamaan sääntöjä ja sääntöjen mukaan Amway kontrolloi kaikkea. Vaikka olisitkin "itsenäinen" liikkeenharjoittaja!
5. Lähes 100 % ihmisistä epäonnistuu. Eric havaitsi, että hänen alalinjaansa värvätyille 2.000 ihmiselle vain 10 tuli mitään voittoa. Systeemi imee kaikki voitot myymällä ylihintaisia tuotteita, painostamalla osallistumaan seminaareihin, myymällä motivationaalista koulutusmateriaalia yms. Kaikille luvataan, että tilanne muuttuu paremmaksi seuraavalla tasolla. Väistämätön epäonnistuminen on puolestaan aina yksilön vika, hänestä tulee välittömästi surkimus, johon ei tule kenenkään pitää yhteyttä - "hän ei nouttanut sääntöjä, eikä panostanut tarpeeksi".
6. Unelmien luominen ja myyminen on avain Amway toimintaan.Amwayn tilaisuuksissa pyritään luomaan mahtavia unelmia (kartanoita, luksusautoja, matkoja eksoottisiin maihin jne.), vakuutetaan että nykyinen (halveksittava) palkkatyö ei mahdollista niitä, mutta Amwayn avulla saat ne muutamassa vuodessa.
Ahneus on yleinen heikkous ihmisissä ja verkostomarkkinointifirmat ovat erittäin hyviä hyödyntämään tätä piirrettä. Useimmat ihmiset eivät huomaa järjestelmän viallisuutta ja jäävät hitaasti mutta varmasti satimeen. Aivopesulla (josta uhrit maksavat itse) heidät saadaan lojaaliksi systeemille ja kuka tahansa, joka yrittää varoittaa tulevasta katastrofista, huomaa saavansa tyrmäävää vihamielisyyttä osakseen. Jokainen, joka yrittää käydä Amway-harhan tielle, on vihollinen joka tulee murskata.
Kaikki tämä käy ilmi kirjasta "Merchants of Deception", joka on ladattavissa netistä osoitteesta:
ttp://www.merchantsofdeception.com
Lisäksi Eric kertoo miten häntä painostettiin kultin, tunteiden ja talouden avulla pitämään suunsa tukossa. Mutta hän ei antanut periksi, kirjoitti tämän kirjan ja nyt saa yli 3000 viestiä päivässä verkostomarkkinoinnin uhreilta eri puolilta maailmaa.
Eric Scheibeler on kirjoittanut kirjan, "Merchants of Deception", jossa hän paljastaa Amwayn epäeettiset toimintaperiaatteet. Amwayssä toimivien lukijoiden on vaikea hyväksyä ja sulattaa niitä faktoja, joita hän paljastaa, koska Amwayn oma informaatio kertoo vakuuttavasti, vaikkakin harhaanjohtavasti muuta. Ylälinja varmasti pitää näitä faktoja kateellisina valheina, perusteettomina syytöksinä ja ennen kaikkea esteinä SINUN unelmille. Ericin viesti on, että älä IKINÄ luota ylälinjaan, vaan ajattele itsenäisesti ja varmista asiat itse.
1. Amway johtajat tienaavat hurjasti, mutta ei koskaan tuotteista, vaan koulutusmateriaalin myymisestä. Vaikka jotkut ILH:t vaikuttavat rikkailta, ihmiset luulevat että myymällä ahkerasti tuotteita pärjää. Todellisuudessa julkisista verotiedoista käy ilmi, että 5 % tulee tuoteista tai vastaavista bonuksista ja 95 % tulee "työkalubisneksestä" eli koulutusmaterialista. Alemmat tasot luulevat, että kouluttajat jakavat tietoa siitä, miten rikastutaan - todellisuudessa juuri koulutus ja motivaatiomateriaali on avain rikkauksiin. Tuskin 1 % pääsee tasolle timantti tai enemmän, joten muilla ei käytännössä ole mahdollisuuksia. Jos et pääse myymään koulutusmateriaalia, et ikinä rikastu! - Tutkimalla verotietoja nämä asiat paljastuvat.
2. Amway ei tee selkoa bonuksista. Vaikka omien laskelmien mukaan Ericin olisi pitänyt tienata noin 100.000$ vuodessa, bonuksia maksettiin hänelle vain 30.000$. Mitään selityksiä ei ole mahdollista saada. Amwayssä ILH:t eivät saisi vertailla tulojaan ja valittaa, sillä silloin saattaa paljastua "henkilökohtainen epäonnistuminen" tai "motivaation puute". Tärkeintä on antaa vaikutelma varakkuudesta, sillä se motivoi alalinjaa ja tuo uusia rekrytoivia.
3. Amwayn ylin johto on erittäin tietoinen organisaatiossa piilevistä ongelmista ("uskonnollinen hurmos", koulutusmateriaali, liian pienet palkkiot, lähes 100 % menettää rahaa). Eric esittää todisteet, että ongelmat eivät ole yksittäisiä väärinkäytöksiä, vaan pikemminkin vallitseva käytäntö. Amwayn johto on ollut tietoinen alusta alkaen ongelmista, mutta eivät ole koskaan puuttuneet yhteenkään ylälinjalaisen toimintaan, eivät edes räikeimmissä alalinjan hyväksikäyttötapauksissa. Päinvastoin, pahimmissa tapauksissa todistaja ostetaan vain hiljaisiksi, jottei ulkoinen imago vahingoittuisi.
4. Kaikilla MLM-yhtiöllä on seuraavat neljä perusperiaatetta. Amway aivopesee jäsenet niin, että neljää sääntöä ei rikota. "Vain noudattamalla sääntöjä onnistumisprosentti on 100 % ja niillä, jotka jättäytyvät 'systeemin' ulkopuolelle onnistuminen on 0 %"
A) ÄLÄ KRITISOI! Älä koskaan kyseenalaista ylälinjaasi. Tee kuten sanotaa. Ehdoitukset, muutokset tai oman järjen käyttö ei ole suotavaa. Lisäksi muista kiittää ja ylistää ylälinjaasi aina kuin mahdollista.
B) NEGATIIVISYYS POIS! Amwayn ulkopuoliset ovat surkimuksia, joilla ei ole unelmia, ei toivoa, ei kunnianhimoa, eivätkä he koskaan saavuta elämässään mitään. Kaikki negatiiviset uutiset ovat kateelisten panettelua, niiden levittäjät eivät ole kokeilleet Amway-toimintaa eikä heistä ilmeisesti ole pitkäjännitteiseen bisnekseen.
C) PYSY LINJASSA. Älä ota yhteyttä toisiin Amway-ihmisiin. Pidä kontaktia vain ylä- ja alalinjaasi, muut ovat itse asiassa sinun kilpailijoitasi.
D) ÄLÄ TEE UUDISTUKSIA. Tee vain kuten sanotaan. Olet sitoutunut noudattamaan sääntöjä ja sääntöjen mukaan Amway kontrolloi kaikkea. Vaikka olisitkin "itsenäinen" liikkeenharjoittaja!
5. Lähes 100 % ihmisistä epäonnistuu. Eric havaitsi, että hänen alalinjaansa värvätyille 2.000 ihmiselle vain 10 tuli mitään voittoa. Systeemi imee kaikki voitot myymällä ylihintaisia tuotteita, painostamalla osallistumaan seminaareihin, myymällä motivationaalista koulutusmateriaalia yms. Kaikille luvataan, että tilanne muuttuu paremmaksi seuraavalla tasolla. Väistämätön epäonnistuminen on puolestaan aina yksilön vika, hänestä tulee välittömästi surkimus, johon ei tule kenenkään pitää yhteyttä - "hän ei nouttanut sääntöjä, eikä panostanut tarpeeksi".
6. Unelmien luominen ja myyminen on avain Amway toimintaan.Amwayn tilaisuuksissa pyritään luomaan mahtavia unelmia (kartanoita, luksusautoja, matkoja eksoottisiin maihin jne.), vakuutetaan että nykyinen (halveksittava) palkkatyö ei mahdollista niitä, mutta Amwayn avulla saat ne muutamassa vuodessa.
Ahneus on yleinen heikkous ihmisissä ja verkostomarkkinointifirmat ovat erittäin hyviä hyödyntämään tätä piirrettä. Useimmat ihmiset eivät huomaa järjestelmän viallisuutta ja jäävät hitaasti mutta varmasti satimeen. Aivopesulla (josta uhrit maksavat itse) heidät saadaan lojaaliksi systeemille ja kuka tahansa, joka yrittää varoittaa tulevasta katastrofista, huomaa saavansa tyrmäävää vihamielisyyttä osakseen. Jokainen, joka yrittää käydä Amway-harhan tielle, on vihollinen joka tulee murskata.
Kaikki tämä käy ilmi kirjasta "Merchants of Deception", joka on ladattavissa netistä osoitteesta:
ttp://www.merchantsofdeception.com
Lisäksi Eric kertoo miten häntä painostettiin kultin, tunteiden ja talouden avulla pitämään suunsa tukossa. Mutta hän ei antanut periksi, kirjoitti tämän kirjan ja nyt saa yli 3000 viestiä päivässä verkostomarkkinoinnin uhreilta eri puolilta maailmaa.
Vastaukset 10
Vanhimmat
??? :?
WINCAPITAAN? OOH MY GOD (voi minun turskaani)
1) Tämä on VERKOSTOMARKKINOINTI-keskustelupalsta.
2) Onhan tällä Amwayllä samat periaatteet: johto rikastuu, muille luvataan kuu taivaalta ja pää jää vetävän käteen...
Keskustelualuen nimi on edelleen "Verkostomarkkinointi", ei "WinCapita".
Kaikki eivät puhu WinCapitasta vaikka se nyt onkin tällä hetkellä "in".
En tiedä kuinka totuudenmukaista tämä on, mtuta mikään noista piirteistä ei sovi verkostomarkkinoiden eettisiin sääntöihin eikä tuollaista mitään Suomessa tapaa.
Mitään sellaisia MLM:n peruspiirteitä en ole tavannut missään verkostossa Suomessa. Tuollasia tuskin onkaan misään paitsi kirjoittajan päässä.
Olli
...on yleensä pointtina on, ettei liityttäisi muihin verkostoihin vaan mieluiten niiden viat ja negatiiviset eroavaisuudet tuotaisiin esille, jottei jampat sijoittaisi aikaansa ja rahaansa enemmän siihen toiseen / toisiin saati, et vaihtaisi kaiken pois alkuperäisestä ideasta.
Toki on ihmisiä, mutta poikkeuksia pitääkin olla. Sitten kun joku sanoo, että olen Amwayssa ja Wincapitassa... ja mitenkäs hyvin tienaa, siis edes yhteensä?
Ja sitten on Ollin oma mielipide.
Tuo kuvaus on kyllä aikalailla 1-1:een sen kanssa mikä minun kokemukseni on Amway-hapatuksesta.
Vaarallinen konsepti. Tekee ihmiset ihan omituisiksi kun ystävyys mitataankin rahassa jonka linjaan syötät.
http://www.amquix.info/amvio_uk.html
Onhan se hyvä, että muut verkostomarkkinointiyritykset eivät tunne näitä juttuja omikseen. En osaa sanoa minkään muun puolesta, mutta suomen Amwayn toiminta näyttää päällepäin kyllä juuri tuollaiselta. Sen verran eroa on suomen toiminnassa, että joka välissä jaksetaan mainostaa firman kunniottavaa ikää, että on kotoisin jenkeistä ja firman suurta kokoa. Eihän sellainen voi toimia epäeettisesti, eihän?
Senkö että sinä et ole valmis tekemään niitä asioita joita vaaditaan että sinusta tulisi menestyvä myyjä.
Miksi sinä et ole näyttänyt että sinä haluat ja pystyt olemaan yrittäjä joka pitää myyntityöstä!?
Asiakashankinta ja toimintamallit toimivat aina kaikissa myyntityössä samalla tavalla . On yhdentekevää myydäänkö vitamiinejä vaiko soraa. Miksi sinä et ole opetellut näitä perusasioita tai toiminut sen mukaan mitä toimintamallit vaatii??? Onko sinun ote tähän työhön ollut ammattimaista? Tietohan on kaiken perusta jota on vapaasti saatavilla. Sen oikean tiedon kuinka pyöritetään omaa bisnestä, käytännössä hakevat vain ja ainostaan ne, jotka haluavat pyörittää omaa bisnestä ja joille oma bisnes on mahdollisuus. Oma bisnes ei milloinkaan toimi niille ihmisille jotka hakemalla hakevat siitä virhettä(sinä)?
Halua, pystymistä, myyntityötä. Kyllä, osaan, pystyn, tulostakin tulee - mutta tuloja tulee liian vähän ja menoja paljon.
Aloin olla ihan ...tanan masentunut, kun minun motivaationi tai taitoni asetettiin kyseenlaiseksi. Olin niin maissa, että kun ystäväni lainasin tämän kirjan, en jaksanut sitä torjua (vaikka ylälinjani oli negativistista uutisista varoitellut). Nyt tiedän, vika ei ole minussa, vaan Amwayn organisaatiossa.
Uskon, että myyntityö voi tuottaa, mutta Amway palkkiomalli tuottaa TAPPIOTA.