Sijoittajia!

Mistä yritykset yleisimmin löytävät sijoittajia?
101208
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

Beckham on löytynyt ihan jalkapallokentiltä. Häntä parempaa sijoittajaa ei ole eikä tule.

Äänestä

Business enkelit ja pääomasijoitusyhtiöt. Katso FVCA:n sivut läpi : )

Äänestä

hmm.

Jos idea on hyvä, niin sijoittajia ei tarvitse etsiä. Itse kuulostelen ja etsiskelen uusia yrityksiä koko ajan ja jos joku tuntuu hyvältä, niin olen varmasti ovella roikkumassa.

Jos haluat kertoa ideasi/liiketoimintaa lukuina, niin voit saada hyvään yritykseen sijoittajan samantien ;)

Äänestä
  • Millaisia rahoja on mahdollista kasaan saada? Laita sähköposti osoitetta niin tuumaillaan..

    Äänestä

  • Tulevaisuus. . Laitoksessa vaiko hoitokodissa järvimaiseman ympäröimänä. Luotettava henkilökunta joka hoitaisi kaiken sinä sijoittaisit ja olisit pomo? Eikö kuulostaisi hyvälle? Tulevaisuushan on se että laitospaikat ajetaan alas ihmiset jätetään "ns heitteille" kun ei ole aikaa /rahaa hoitaa. Tätä me emme halua.. siksipä jos kiinnostus heräsi niin laita yht.tietosi otan sinuun yhteyttä.

    Äänestä

http://www.kauneudenaakkoset.palvelee.fi/9

Lue liikeidea ja muut läpi, menestyvä yritys, ei tule häviämään.
Mahdollisuus hyvään eläkkeeseen,autoon ja hyvään perinnön antoon.
Et menetä mitään !

Äänestä

Nämä yksityiset sijoittajat ovat vaatimassa isoa osaa yhtiöstäsi ja vaativat pääomalleen kunnon tuoton.

Eikö ensin kannata kysellä pankeista, Finveralta ja TE-keskuksesta rahaa??? Työkkärin kautta saat ilmaista starttirahaa, TE-keskuksesta antavat myös ilmaista rahaa kehitys- tai investointiavustus yms. Finveralta saa pienyrityslainaa tai taitaa olla erillinen naisyrittäjälainakin. Pankkiin sitten lopuksi...

Kun nuo olet kolunnut läpi, eikä rahaa ole riittävästi, vasta sitten kannattaa kysellä kallista sijoittajien rahaa. Toisaalta vaikka raha on kallista, saattaa sijoittajan kautta saada hyviä neuvoja, yhteistyökumppaneita ja asiakkaita.

Äänestä
  • Näinpä. Hyvä liikeidea mielessä. Loistavat työntekijät valmiina oma työpanos 100% .
    tilakin olisi valmiina katsottuna vain puuttuisi rahoittaja joka toimisi myös ns. Johtajana!
    Tulevaisuuden ala jolta ei koskaan työt loppuisi. Mikäli joku sijoittaja tätäkautta kiinnostui niin laitappa yhteystiedot niin otan yhteyttä.

    Äänestä

Hoitoalalle varmasti on näitä yritäjiä tulossa kovaa tahtia kun kaikki työ alkaa olemaan karsittu ja muuta ei keksitä, ennen pistettiin pystyyn kun ei muuta keksitty niin siivousliike / rakennusfirma tai nämä ainaiset "oikotie onneen" firmat kuten konsulttiyhtiö(ei pääomaa ainoastaan osaamista mydään, vaan kun kaikki ei edes tiedä mistä puhuvat) tietysti hölmöjä riittää niin mikäs siinä jos joku maksaa skeidanjauhamisesta.Ja henkilöstövuokraus siinä tuppaa vaan ne duunareiden sivukulut nousemaan korkeiksi ja jäävät usein "unohduksiin" ja toiminta kaatuu sen vuoksi.

Ensinäkin annan vinkin kun alat toimintaa suunnittelemaan.

1, onko liiketoiminta suunniteltu järkeä käyttäen eikä katsoen että saman alan
"yks yrittäjä ajaa Jaguarilla tuosta hankkii" näitä kuulee usein, tausta ,
jne vaikuttavat sihen.
2. Puhut palkatusta työvoimasta, kerron vinkkinä että yksi työntekijä jos saa
palkkaa 2500€ brutto, maksaa sinulle noin 5000€ sivukulut aika korkeat
mainitsin tuossa jo aiemmin että sivukulut kaataa monia firmoja
katsos yritysten perintälistaa "urheiluosastolta kauppalehdestä" siellä
on verottaja, etera , vakuutusyhtiöt se on aina se top 3 eli kertoo sitä
että soitellen sotaan..
Suomessa eikä ylilpäätänsä kannata ketään palkata vaan osta palvelu
työntekijältäsi yrittäjänä! itse työllistän keskimäärin joka kuukausi
12-18 työntekijää, palkkaa ei saa kukaan vaan jokainen laskuttaa minua
tämän pointti on se että toiminimiyrittäjä tms on motivoituneempi kuin
palkkarenki, ei ole vakuutusmaksuja sinulla ei sivukuluja jne ja laskun
alv on vähennyskelpoista toisin hoitola on 0% alv eli mieti!!
Yrittäjän on syytä muistaa että harvasta firmasta omaa palkkaa saat
1 vuoden aikana ja eikä vielä toisenkaan ja työtä joudut tekemään
ne ketkä lainalla jne lähtevät on usein sanonta "kauhalla aloittaa lusikalla
lopettaa" valitettava totuus!!
Ikävän negatiivista mutta realitotuus ja rahoittajat ei anna sinulle rahaa
ilmaiseksi olet silloin vähän "palkkamuulin" asemassa eli ei yrittäjän omaa
vapautta, paras kun saat rahoitettua omilla säästöillä , sivutyöllä tai saat
firmaasi jotain laskutettavaa hommaa, itse ajoin bussia ja taksia laskutustyönä
yrityksen alkutaipaleella jolla rahoitin toimintaa sekä otin itselle minimipalkan
..oikotietä kun onneen ei ole

Äänestä
  • Lisään omaa kirjoitustani että hoitolalle ei tietenkään nyt ihan noin vain mennä lähihoitajan tutkinto minimivaatimuksena mutta on se tietenkin se vaihtoehto
    saada työtä yrittäjänä, tätä tosin jo moni tekee varsinkin naiset jotka olleet
    kaupallisella alalla suorittavat tutkinnon ja kotihoito ja siivouspalvelu pystyyn
    niitä alkaa tulemaan kun isoja irtisanomisia tulee toimihenkilöiden kohdalla.
    Että pitää olla hinta/laatu/osaaminen ja kulut kurissa niin pärjää varmasti
    kilpailulla alalla lisäksi jos hoitokotia perustaa niin pitää kunnan politiikka
    olla tuttua sillä sullemule kaverit jakaa ne usein attendo, coronaria jne isoille
    toimijoille ja pienet jää valitettava usein syrjään näistä skaboista
    Voin kertoa tästä ihan omakohataisesti!!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Milliina kirjoitti:

Mistä yritykset yleisimmin löytävät sijoittajia?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu