Tietääkö kukaan?

Työt jäävät rästiin kun määräimeen on merkitty ei vaikutusta prosessiin.
Eli yhdessä vaiheessa töitä oli niin paljon että jos uusia töitä ei tulisi ja yksi rästityö tehtäisiin päivässä olisi kaikki tehty 2 vuodessa.
Kaikki varmasti tietää mikä on domino.

Laitoksella on siirrytty vuonna 2006 käyttämään uutta järjestelmää paperisen työmääräimen sijaan.
Tämä bittiverkossa toimiva määräin toimii siten että työ kuitataan asianomaisten osalta tietokoneella.

Nyt kysymys kuuluu menikö mittari ympäri jo silloin vai meneekö se vasta uusien johtohenkilöiden astuessa tehtäviin?

Nimimerkki kirjoitti:

Työt jäävät rästiin kun määräimeen on merkitty ei vaikutusta prosessiin.
Eli yhdessä vaiheessa töitä oli niin paljon että jos uusia töitä ei tulisi ja yksi rästityö tehtäisiin päivässä olisi kaikki tehty 2 vuodessa.
Kaikki varmasti tietää mikä on domino.

Laitoksella on siirrytty vuonna 2006 käyttämään uutta järjestelmää paperisen työmääräimen sijaan.
Tämä bittiverkossa toimiva määräin toimii siten että työ kuitataan asianomaisten osalta tietokoneella.

Nyt kysymys kuuluu menikö mittari ympäri jo silloin vai meneekö se vasta uusien johtohenkilöiden astuessa tehtäviin?

Tuskin se mittari ympäri menee, koska tekemättömillä töillä on taipumusta ilmoitella itsestään, ennemmin tai myöhemmin. Mutta jos ylimääräinen seisokki on arvoltaan esim 20 miljoonaa tuotannon mentyksinä(helposti Loviisassa), niin voi äkkiä priorisoida rempan tarvetta uudella tavalla.

Otetaanko siellä sitten riskejä?

Yltiö kirjoitti:

Tuskin se mittari ympäri menee, koska tekemättömillä töillä on taipumusta ilmoitella itsestään, ennemmin tai myöhemmin. Mutta jos ylimääräinen seisokki on arvoltaan esim 20 miljoonaa tuotannon mentyksinä(helposti Loviisassa), niin voi äkkiä priorisoida rempan tarvetta uudella tavalla.

Otetaanko siellä sitten riskejä?

Ei tietenkään, kaikki menee hallitun riskin isällisessä otteessa:)