Palkka-ale voimaan heti. Kun on pienempi palkka, riittää jaettavaa useammalle työntekijälle. Eikö työpaikoilla voitaisi solidaarisuuden nimissä esittää palkka-ale paremminkin, kuin irtisanomia, lomautuksia ja pätkätöitä. Kun palkat ovat pienemmät halpenevat elintarvikkeet, vuokrat, matkat jne. Kateutta on myös vähemmän. Tasa-arvo lisääntyy ja kasvaa. Palkka-alessa ei ole mitään huonoja puolia. Palkkoja voisi leikata noin neljänneksen tai jopa enemmän. Esimerkiksi 2000 euron sijasta tulee toimeen 1500 eurolla ja kolmen henkilön palkan leikkauksella pystytään työllistämään yksi työntekijä. Voisi leikkaus olla isompikin kun peruspäivärahalla ja työmarkkinatuella oleva henkilö joutuu tulemaan toimeen jo noin 400 eurolla.Nyt tarvitaan todella rakennemuutosta, ettei vaan jouduta sitten tekemään sitä pakolla ja se merkitsee sitten muun muassa eläkkeiden alentamista. Tosin monet eläkkeet ovat nykyisin aivan liian suuret työllisyyteen nähden.
Palkka
Ale Voimaan
8222
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 8
Vanhimmat
http://www.kuvalauta.fi/h/res/10605.html#i10605
ja jatkossa sekä nuuska ministeri tuo lisää työntekijöitä suomeen.
palkkoja kokonaan, silloin olisi kaikki ilmaista! Neuvostoliitto takaisin!!!!
Porvaria ei saa päästää palkkoja yksipuolisesti alentamaan, ja työehtoja heikentämään. Sille tielle ei loppua ole se on nähty.
Alemmalle tasolle (veroratkaisut).Palkkoja mahdollisuus laskea,kun ostovoima säilyy.
Erittäin moni selviytyy juuri ja juuri lainoistaan nykyisellä palkallaan. Asuntovelka ei pienene jos palkkoja alennetaan. Lisäksi työmoraali laskee jos palkkoja alennetaan. Ihmiset tekevät silloin ainoastaan minimin.
Palkka-alesta haaveilevat tahot ovat selkeästi ilmoittaneet sellaisen toteutuessa ei palkkaavansa yhtään uutta työntekijää ellei yrityksen tilanne joskus sellaista vaadi. Lisäksi he ovat ilmoittaneet palkka-alen ei koskevan heitä itseään. Eniten heitä on iloittanut asiassa mahdollisuus saada tällä keinoin tulostaan nostettua ja lisää jakovaraa osinkoihin.
Näistä syistä hyvin harva, itseasiassa yksikään palkansaaja ei ole innostunut asiaa kannattamaan.
Jos palkkoja pienennetään, ei yritys silti palkkaa uusia työntekijöitä. Ei ne mitään hyväntekeväisyyslaitoksia ole, joiden päätehtävänä olisi yhteiskunnan elättäminen.
Pienemmillä palkoilla ostetaan sitten vähemmän elintarvikkeita ym. paikallisista yrityksistä, jotka joutuvat myös pienentämään toimintaansa myynnin vähenemisen myötä.
Kyllä se vaan niin on, että enemmän ansaitsevat ovat yleensä tehneet jotain asemaansa päästäkseen, esim. istuneet ylimääräiset 6 vuotta koulun penkillä.
Hyvähän se on siivoojan huudella palkkatasa-arvosta ja solidaarisuudesta.
Olet kommunisti, huomaatko?
Laskekoon palkkansa Suomalaiseen keskiarvoon tai vastuunsa vuoksi vähän yli. Kukaan ei tarvitse 5000-10000 euron palkkaa pärjätäkseen, vaan se on poissa muualta. Sitä ennen ei duunarin pidä tinkiä uhtään senttiä omastaan.