Oletteko miettineet tätä.
Jos ihminen on voi olla työssä 30-40 vuotta ja tänä aikana häneltä peritään eläkemaksuja, joita ei voi lain mukaan jättää maksamatta eläkeyhtiölle.
Työuran aikanahan siitä kertyy ihmiselle sitä eläkettä, jota eläkeyhtiö maksaa sitten kun ihminen jää eläkkeelle.
Eläkkeelle päästyään ihminen alkaa saamaan tuota työeläkettä.
Tämä työeläke on varmaankin laskettu, niin että siitä riittää maksettavaksi niin kauan kun ihminen elää.
Jos kuitenkin eläkeaika jää lyhyeksi eli ihminen eläisi vaan 2-5 vuotta eläkkelle päästyään, niin silloinhan eläkeyhtiölle jää 20-30 vuoden varalle varatut eläkevarat itselleen.
Kukaan ei niitä varoja sieltä pysty nostamaan ja ne ovat puhdasta voittoa eläkeyhtiölle.
Kun läheiset perivät kuolleen eläkeläisen perintöä, niin siitä he joutuvat maksamaan perintöveroa.
Mutta eläkeyhtiöpä ei tarvitse maksaa mitään perintöveroja tästä eläkemaksuun kertyneistä varoista.
Valtio ei tähän puutu millään tavoin, eikä tätä asiaa ole tuotu esille.
Esille kyllä tuodaan eläkeyhtiön tappiot, joita syntyy kun eläkeyhtiö sijoittaa eli pelaa ihmisten lailla veloitettuja eläkemaksuja.
Jos ihminen on voi olla työssä 30-40 vuotta ja tänä aikana häneltä peritään eläkemaksuja, joita ei voi lain mukaan jättää maksamatta eläkeyhtiölle.
Työuran aikanahan siitä kertyy ihmiselle sitä eläkettä, jota eläkeyhtiö maksaa sitten kun ihminen jää eläkkeelle.
Eläkkeelle päästyään ihminen alkaa saamaan tuota työeläkettä.
Tämä työeläke on varmaankin laskettu, niin että siitä riittää maksettavaksi niin kauan kun ihminen elää.
Jos kuitenkin eläkeaika jää lyhyeksi eli ihminen eläisi vaan 2-5 vuotta eläkkelle päästyään, niin silloinhan eläkeyhtiölle jää 20-30 vuoden varalle varatut eläkevarat itselleen.
Kukaan ei niitä varoja sieltä pysty nostamaan ja ne ovat puhdasta voittoa eläkeyhtiölle.
Kun läheiset perivät kuolleen eläkeläisen perintöä, niin siitä he joutuvat maksamaan perintöveroa.
Mutta eläkeyhtiöpä ei tarvitse maksaa mitään perintöveroja tästä eläkemaksuun kertyneistä varoista.
Valtio ei tähän puutu millään tavoin, eikä tätä asiaa ole tuotu esille.
Esille kyllä tuodaan eläkeyhtiön tappiot, joita syntyy kun eläkeyhtiö sijoittaa eli pelaa ihmisten lailla veloitettuja eläkemaksuja.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Jos elätkin paljon yli arvioidun iän, mistä eläkerahat silloin?
Ei minusta asiasta kannata kateellinen olla, mutta tuo tappioiden valitus kyllä ärsyttää, me suomalaiset osataan valittaa asioista...
Varmaan sitä sitten jää tuon kansaneläkkeen varaan, kun työeläkevarat loppuvat.
Tuohon eläkeyhtiöiden tappioihin vastakohtaa, ajatellaanpa, että eläkeyhtiöt sijoituksillaan nettoaisivat voittoa, niin ne voitothan pitäisi käyttää eläkeläisten hyödyksi.
Kukahan nuo voitot sitten loppujen lopuksi kotiuttaa ja mihin.
Sitä tietoa ei varmaankaan julkisuuten anneta.
Kyllähän suomalainen luonne on taipuvainen kateuteen, varsinkin siellä missä rahaa on.
Nykyään kun työelämä on kiireistä ja omaa aikaa ei siellä olevilla oikein ole, niin siellä saatetaan olla kateellisia työttömille, joilla taas on omaa aikaa paljon enemmän.
Kateushan syntyy siitä, mitä itseltä puuttuu ja
jota toisilla on, niin sitä puuttuvaa haluttaisiin myös itselle.
Valittamaankin olemme hyviä. Aina löytyy jotakin valittamisen aihetta, vaikka asiat olisivat hyvinkin.
Valituksen aihe keksitään, jollei sitä ole.
Suomalaisten valitus ja kateus jää yleensä sanoiksi. Joissakin muissa maissa se yltää siihen, että syntyy mellakoita tai vielä pahempaakin.
rahastoidaan jne. mutta minulla on kyllä se käsitys, että myös nykyduunarit makselevat nyt eläkkeellä olevien eläkkeitä ja meidän eläkkeitä makselee tuleva sukupolvi. Sitten jos ne sanoo et meitä ei huvita enää mikään työnteko niin sitten ollaan kuessa. Puhumattakaan jos meidän maksut on pelattu pörssikasinolla. Jos voittoa tulee niin kaippa se eläkevakuutusyhtiöiden johdolle jotenkin ajautuu. Tappion tullessa eläkkeet jätetään maksamatta - kuten sanottu. Näitä kateuden vastustajia aina ilmaantuu kun rahanjaosta puhutaan. Mutta meneppä pyytämään niiltä 5 miljoonaa niin eivätpä kuitenkaan anna. Eli kateellisiapa ovat hekin.