Keskustelu on nyt

Suomeen ei tule luoda yhdysvaltojen tyylistä erittäin suurta alipalkkaluokkaa yritysten matalan kustannustason määräaikais reserveiksi. Tämä on se todellinen syy sellaisen työvoimareservin haalimiselle joka ei tule edes minimipalkattuna suurina joukkoina työllistymään.

Yhdysvalloissa riittämättömän sosiaaliturvan pakottamana alipalkkaluokan työvoimareserviin kuuluvat tulevat nippa nappa toimeen kolmea eri alipalkkaluokan työtä samanaikaisesti tehdessään. Heillä tyypillinen työaika on noin aamu kuudesta ilta yhdeksään. Heidän avullaan suuremmat yritykset sekä ketjut tekevät tuloksensa.

Suomessa matalamman koulutusasteen työvoima liukuu jo nyt, ja tulee maahanmuuton myötä liukumaan yhä nopeammassa tahdissa osaksi tuota väistämättä luotavana olevaan alipalkkaluokan määräaikaistyövoiman, koska heille ei jää muuta vaihtoehtoa tilanteessa jossa Suomen aiempi sosiaaliturva on muisto vain.

Tämän vuoksi riittävän suuren työvoimareservin maahan haaliminen on tärkeää. Sen avulla varmistetaan myös suuren osan alkuperäisväestön palkkauksen laskeminen sellaiselle tasolle joka tuo maan lähemmäksi halvan työvoiman kustannustason maita. Tämä mahdollistaa suuremmat voitot.

Lisäksi kahden tai kolmen samanaikaisen työpaikan uuvuttamat alipalkkatyövoima luokan ihmiset eivät tarpeettomasti jaksa väsymykseltään nousta politikoimaan tai vaatimaan muutoksenhakua muutenkaan. Tällä hetkellä liian suuri osa työvoimasta on sellaista että heillä on työtehtäviensä hoitamisen jälkeenkin liikaa energiaa jäljellä osallistua sellaiseen yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen joka ei keskivertokansalaiselle kuulu.

Tähän on tullut vaihtoehto. Sitä ei tietenkään kannata itselleen valita. Jatketaan nykymenolla vaan...