Yritys on ollut kirjoilla jo useamman kuukauden, mutta rahoituksen saaminen viivästyi.
Onko mahdollista maksaa kahden aikaisemman kuukauden palkat jälkikäteen? Tuleeko siitä sanktioita? Työsopimus on vielä tekemättä, eli teoriassa sen voi päivätä myöhemmäksi?
Onko mahdollista maksaa kahden aikaisemman kuukauden palkat jälkikäteen? Tuleeko siitä sanktioita? Työsopimus on vielä tekemättä, eli teoriassa sen voi päivätä myöhemmäksi?
Vastaukset 6
Vanhimmat
Kyllähän palkat pitää maksaa, eikö palkolliset ole jo kyselleet rahan perään vai tarkoitatko itsellesi tulevaa palkkaa? oletko yrittäjä vai miten tää juttu on?
jos sinulla on toiminimi, niin et voi maksaa itsellesi palkkaa ollenkaan. Teet vain yksityisottoja ja niitähän saat tehdä niin paljon kuin sielu sietää ja firma kestää.
Ainoa palkansaaja olen minä. Yritys on ystävän nimissä ja minä olen vain "työntekijä".
"Ainoa palkansaaja olen minä. Yritys on ystävän nimissä ja minä olen vain "työntekijä". "
Kuulostaa hyvältä...
Jos on kahden kuukauden palkka saamatta niin mikään ei estä maksamasta 3 kuukauden palkan suuruista palkkaa ( tai minkä tahansa suuruista, jos itse saa päättää ) tässä kuussa.
Ennakonpidätys tosin menee siten, että pidätysrajat katsotaan maksukuukauden mukaan ( eikä palkan ansaitsemiskuukauden ). Eli jos käytössäsi on esim. kuukausittainen ennakonpidätysraja niin sitten saatat maksaa osasta palkkaa korkeampaa ennakonpidätystä. Jos käytössä on vuosiraja, niin sitten tuossakaan ei pitäisi olla mitään eroa siihen, että palkka olisi maksettu 2 edellisenä kuukautena.
jos maksat 3 kuuukauden palkan kerralla, perusprosentin mukainen vero menee 3 x kuukausirajan mukaisesta summasta.
tämä siis tapauksessa jos maksat kerralla 3 kuukauden palkan, etkä muuta palkkaa maksa kyseiseltä 3 kuukaudelta.