Hoitajat valittavat, ettei resursseja hyvan hoidon takaamiselle ole. Jos henkilökunta aidosti välittäisi potilaiden hoidon hyvasta laadusta, ei kukaan eettisesti sitoutunut hoitaja suostuisi työskentelemään ala-arvoisissa työoloissa. Näin asialle olisi pakko tehda jotain. Tämanhetkisestä tilanteesta ei hyödy kukaan paitsi yksityisen sairaanhoidon sektori. Hoidon taso kaupunginsairaaloissa on tällä hetkella katastrofaalinen. Päättajät eivät valitettavasti koskaan tule olemaan tietoisia tästä karusta todellisuudesta, he eivät tule tekemaan asioille mitään.
Kenen vastuulla on huono hoito.
kumpikampikumpi
5424
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Kyllä päättäjät tietävät terveydenhuollon ja vanhustenhuollon heikon tilanteen. He eivät vain halua puuttua siihen. Se tarkoittaisi kulujen nousemista sille tasolle, jolla niiden oikeasti hyvinvointivaltiossa tulisi olla ja sitä eivät päättäjät halua...
Lisäksi päättäjät tukevat miljoonilla euroilla "yksityistä sektoria" kela-korvauksilla eli siirtävät verovaroja näiden pääasiassa ulkomaisessa omistuksessa olevien yrtitysten omistajille...
olisi mielekkäämpää panna yksityisen sektorin tukirahat yleiseen taerveyden huoltoon. Rikkailla on varaa maksaa yksityisille ilman valtion tukeakin.
pitäisi kuntienkin miettiä mistä säästää, esim. meidän kunnassa taiteesta ja urheilusta ei tingitä, näille tahoille kyllä löytyy valtavat summat raha-avustuksia, nytkin laittoivat ladun lumetukseen/ laittoon yli 100 000 euroa ja nyt se sulaa kovaa vauhtia pois ennen aikojaan, voi vaan sanoa, että hölmöläisen hommaa ja meidän verorahojahan ne on, sitten ei oo tällaiseen kun vanhustenhoitoon muka rahaa, älyhoi!!!
Ja mieli tekis laittaa tuo kuuluisa kunnan nimikin, "se mualiman paras kunta" voivoivoi...
Mitäpäs olet mieltä? Kuinka monta prosenttia vanhustenhuollossa työskentelevistä hoitajista on eettisesti sitoutuneita työhönsä? Kuinka monta prosenttia hoitajista pitää tietonsa vanhustenhoidosta ajan tasalla, on kiinnostunut kehittämään hototyötä omassa työpisteessään? On kiinnostunut siitä, että asioista sovitaan yhdessä esi tiimeissä, tehsään yhteiset toimkintatapapäätökset, mihin päätöksiin kaikki sitoutuvat?
Vastuu on meidän kaikkien. Koko kansakunnan. Kansakunta on terve, jos se huolehtii jäsenistään. Emme voi lykätä vastuuta hoitajille, omaishoitajille, muutamalle asiaan paneutuvalle lääkärille. Meidän on isona joukkona vaadittava parempaa läheisillemme ja itsellemme. Olemme itse tulevia vanhuksia, pitkäaikaissairaita. Vastuu on otettava juuri nyt. Tekemistä on paljon, sitä riittää jokaiselle. Lapset on opetettava arvostamaan muutakin kuin tavaraa, ihminen ja rakkaus on nostettava arvoasteikkomme yläpäähän. Kotoa kaikki lähtee ensin. Työelämässä meidän on oltava vahvoja, toisen työtä kunnioittavia, lopetettava työpaikkakiusaamiset, opiskeltava, harrastettava kiertoa työssämme, niin että kaikkien työpaikalla työtä tekevien työ tulee meille tutuksi -aliarvostamisen on loputtava. Meidän on vaadittava osaavia johtajia -meidän on äänestettävä ja oltava aktiivisia. Päiväkodit ja koulut pitää ottaa mukaan vanhus-ja vammaistyöhön, lähimmäisenrakkaudesta täytyy tehdä oppiaine. Jokaisen meidän pitää oppia hyväntekeväisyystyön perusteet. Emme enää saa odottaa almua, meidän on itse luotava järjestelmä joka tuottaa hyvä hoitajia ja lääkäreitä -ja hyviä omaisia. Ihmisitä tämä on kiinni.