Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Koeajalla ulos

    Mitkä ravintolat sanovat koeajan lopussa työntekijänsä perusteettomasti irti? Osaisin välttää riistäjäravintoloitsijoita?
    360
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Niin saa tehdä ja uuden voi palkata "koajaksi" + saada tukea siihen.

    Eikös nää pitsan veivaajat toimi kaikkein härskeiten, eli "perustaa" lätty baarin ja MYY sen parissa vuodessa POIS ja kerää tältäajalta "ilmaset" veroedut. Sitten perustaa taas uuden lätty baarin ja myy sen taas... PIMEETÄ DUUNIA, jonka laki sallii. Harmaatyövoima on tässä maassa 100% laillista.

    Äänestä

    • Ketä kiinnostaa.

      Äänestä

    En tiedä mitkä ravintolat, mutta luulisin sen olevan aivan yleistä.

    Televisiosta omaksutaan
    aivan väärä malli
    Hän on pahoittanut mielensä siitä, että merkittävä osa television katsojista ei tajua Diilin kirjoitettujen repliikkien johtuvan ohjelman formaatista.
    – Sitä, että oikea työelämä ei ole sellaista, ei ole tajuttu. Molemmin puolin kuvitellaan, että näin se vaan menee. Ihannoitu johtaja sanoo lainkaan itse kipua tuntematta että, sinä saat potkut!

    http://www.taloussanomat.fi/tyomarkkinat/2011/03/23/potkuruletti-pilaa-kaikkien-ravintoloiden-maineen/20114068/12

    http://www.taloussanomat.fi/ihmiset/2011/03/21/nelja-kuukautta-ja-ulos/20113853/137

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Wain kirjoitti:

    Mitkä ravintolat sanovat koeajan lopussa työntekijänsä perusteettomasti irti? Osaisin välttää riistäjäravintoloitsijoita?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu