"Syyttäjä vaatii sakkorangaistuksia Ylivieskan seurakunnan kirkkoherralle ja kirkkoneuvoston puheenjohtajalle työsyrjinnästä ja virkavelvollisuuden rikkomisesta.
Kirkkoherran ja kirkkoneuvoston puheenjohtajan epäillään syrjineen marraskuussa 2009 Ylivieskan seurakunnasta järjestelmäasiantuntijan työpaikkaa hakenutta työnhakijaa uskonnon perusteella. Työntekijä oli ollut hakijoista pätevin, mutta ei ollut kuulunut evankelisluterilaiseen seurakuntaan."
http://www.mtv3.fi/uutiset/rikos.shtml/2012/01/1474539/kirkkoherralle-syyte-tyosyrjinnasta---ei-palkannut-kirkkoon-kuulumatonta
Itse olen kotoisin maalta ja muistan, kun siellä levisi heti tieto, jos joku oli eronnut kirkosta. Tämäkö on syy siihen, että pienillä paikkakunnilla kuulutaan enemmän kirkkoon? Voit joutua erilaisten syrjintöjen kohteeksi työnhaussa, hankinnoissa tai esim. valittaessa luottamushenkilöitä.
Kirkkoherran ja kirkkoneuvoston puheenjohtajan epäillään syrjineen marraskuussa 2009 Ylivieskan seurakunnasta järjestelmäasiantuntijan työpaikkaa hakenutta työnhakijaa uskonnon perusteella. Työntekijä oli ollut hakijoista pätevin, mutta ei ollut kuulunut evankelisluterilaiseen seurakuntaan."
http://www.mtv3.fi/uutiset/rikos.shtml/2012/01/1474539/kirkkoherralle-syyte-tyosyrjinnasta---ei-palkannut-kirkkoon-kuulumatonta
Itse olen kotoisin maalta ja muistan, kun siellä levisi heti tieto, jos joku oli eronnut kirkosta. Tämäkö on syy siihen, että pienillä paikkakunnilla kuulutaan enemmän kirkkoon? Voit joutua erilaisten syrjintöjen kohteeksi työnhaussa, hankinnoissa tai esim. valittaessa luottamushenkilöitä.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Uutisen mukaan "Molemmat syytetyt kiistävät syytteet."
Millähän perusteella? Lähinnä kiinnostaa väittävätkö he valinneensa oikeilla perusteilla tms, vai katsovatko että syyttäjän teonkuvaus on oikea mutta kirkon jäsenyydellä olisi saanutkin ollut merkitystä valinnassa.
Mielenkiintoinen tapaus. Yksityinen työnantajahan saa palkata kenet haluaa, pätevyyksistä riippumatta. Voihan olla esim. ettei työ edellytä mitään huippuosaamista ja pätevin hakija vaatii paremman palkan.
Julkishallinnon viroissa sen sijaan pätevyyden merkitsevät. Ev.lut.kirkko on edelleen julkisyhteisö, jonka on noudatettava tiettyjä sääntöjä. Tämä on taas esimerkki siitä, miten kummallinen tämä valtiokirkkosysteemi on.
Toisaalta työsyrjintä on kiellettyä yksityiselläkin puolella. Pätevintä ei tarvitse ottaa, mutta ei saa toisaalta valita esimerkiksi uskonnon perusteella.
Julkisella puolella tuo pätevyysvaatimus tosiaan on, ja sehän helpottaa ainakin todistelua tässä tapauksessa. Rikosnimikkeenähän tuossa uutisen mukaan on sekä työsyrjintä ("yleinen rikos") että virkavirhe (jota ei voi tehdä yksityisellä puolella).
Evlut kirkolla on sitten vielä bonuspykälänä virka, johon valittavan on oltava kirkon jäsen, vaikka virka ei mitenkään liittyisi uskontoon.
Joo näinhän se on että työntekijän valintaa ei saa vaikuttaa rotu, uskonto, sukupuoli yms. seikat, jotka ei liity työn tekemiseen tai joille ylipäätään hakija ei vaan voi mitään. Tämä periaate koskee ihan yhtälailla yksityistäkin puolta, mutta siellä työnantaja määrittelee tapauskohtaisesti kriteerit joilla tekijä valitaan, eikä haun tarvitse olla julkinen, joten ne eivät tule ilmi, eikä niihin puututua. Sen sijaan julkisella puolella on määritelty pätevyys ja virat on julkisessa haussa ja sääntöjen mukaan on valittava paras.