http://www.hs.fi/tyoelama/Viisikymppinen kelpaa huonosti työnantajille/a1360383874401
Työvoimapulako?!
ei saa työtä
10144
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 10
Vanhimmat
Yhteiskuntatakuu myös yli 50-vuotialle.
Tämä Kokoomuksen hehkuttama työvoimapula ei toimi enää edes vitsinä.
Työttömiä. Lomautettuja ja Irtisanottuja sillä voidaan kyllä pilkata ihan kivasti.
Jos jostain on pula niin, se on JÄRISSÄÄN olevista SUOMEN asioiden päättäjistä.
Se on se pula jonka puute on saatava kuntoon ja pian !
Orjapula se on. Palkattomiin orjatöihin saattaa parhaat yli 50-kelvata.
Yli 50-vuotiaiden työnsaanti helpottuu pikkuhiljaa, uskoo SAK:n Kallinen.
"Nuorempia ikäluokkia on vähemmän, joten tilanne tasoittuu ajan kanssa."
Sak ei taas yhtään tiedä että nämä ulkomaalaiset duunarit vie loputkin työpaikat,Viro,Venäjä,Puola,Kiinalaiset
Jo 45 vuotiaat ovat vaikea työlistyä ja uuden ammatin opiskelu ei ole kuin tilastojen kaunistelua ja työttömän huijaamista.Tiedän tapauksia kun on uuteen ammattiin kouluttautunut niin siitä huolimatta on jo 8 vuotta ollut uuden ammatin työn hakijana aina on palkattu nuorempi niihin töihin ja osa on jopa epävirallisesti sanonut että ole jo liian vanha meille ja sinulla ei ole täsätä alasta mitään työ kokemusta vaikka olet 50 vuotias.
Eläke yhtiöt paljon kiertää vastuuta tuolla uudelleen köuluttamis päätöksillä kun työtön sairas joka ei enään pärjää vanhassa ammatissa ja ehkä ei enää pysty muutakaan töitä tehdä täyspäiväisesti 8 h päivässä niin siloin pitäisi laittaa sairaseläkkeelle.Eikä huijata että koulutetaan sinut ja menet osaaikaisena töihin vaikka 2-3 viikossa tai 4h työpäivää.Kun kukaan ei sinua palkaa jos olet liian sairas näin se vaan on.
Duunareilla ei ole hyvä veli järjestelmää apuna niin kuin suomen eliitti herroilla jossa sinulle etsitään sopiva paikka ja luodaan uusi työpaikka .
Viime vuosi oli huono vuosi yli viisikymppisille työntekijöille. Alkuvuonna tuotannollisista ja taloudellisista syistä irtisanotuista 61 prosenttia oli yli viisikymppisiä, ja ikäryhmän työttömyys on alkanut kasvaa
Siinä on syynä että monesti näitten työ taso on laskenut ijän myötä tulevat rasitteet ja pelko siitä että firma joutuu maksumieheksi jos se sairastuu .Tätä on ollut jo 90 luvulta asti eikä silloin kukaan valtion toimesta ole siithen puuttunut ei SAK ja muut liitot.
ap
No helvetti, mol.fi-palvelussa on parhaillaan 14 000 avointa työpaikkaa. Mikä on, ettei työ maistu?
MOL:in työpaikat.
"Valitettavasti täytimme paikan jo 2 kk sitten..."
"Etsimme vähän nuorempaa"
"Venäjän kielen taito pitäisi hallita"
"Laita hakemus sisään. Meillä onkin jo 300 hakemusta tullut."
Hakemus sisään. Ja työnantajasta ei kuulu koskaan mitään...
Työvoimapula kyllä yllättää, mikäli byrokraatteja yhä lisätään.
Toisaalta voisimme välttää ongelmia miettimällä mikä on oikeasti tarpeellista.
Itse pidän sitäkin ylimääräisenä että nykyään pitää omalle maalle porattavaa maalämmityskaivoa varten hankkia luvat. Eikä se ole edes halpaa.
Pari vuotta sitten sai porata ihan vapaasti, eikä tuosta ole ollut missään mitään ongelmia.
Ennustan että jatkossakin yhä useampi asia vaatii virkamiesvalvontaa ja paperien pyöritys lisääntyy. Se vaatii työntekijöitä ja aiheuttaa kansallemme ylimääräisiä kustannuksia.