Sähkötrukilla ajo

En tiedä on oikea paikka aiheelle mutta en parempaakaan katekoriaa löytänyt.Asiaan,eli uudella työpaikalla pitäisi opetella ajamaan sähkötrukkia.Aikaisempaa kokemusta trukeista ei ole enkä ole ollut lähelläkään moista.Elikkä neuvoja kaipailisin,miten tuollaista ajetaan:) Vaihteita noissa ei vissiin ole eli onko vain eteenpäin yksi pykälä ja pakki?
113205
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 11

Vanhimmat

Tässä saksankielinen "opetusfilmi" http://www.youtube.com/watch?v=o1BAiJIaezc

Kaveri kertoi, että hän muistaa lopun ikäänsä sen, kun kaatoi UPOn tehtaalla valmiiksi aukotettuja pesukoneen levyaihoita muutaman tuhannen kappaleen kasan. Trukki vain hiukan karkasi hallinnasta. Hän ei enää sen jälkeen saanut "auttaa" trukin kanssa muita työntekijöitä;)

Trukin käyttöön pitää saada kunnon turvallisuuskoulutus ennen kuin aloittaa tuottavan työn. Suurissa varastoissa nostokorkeus saattaa olla 6-8 metriä, ja silloin pitää tietää, miten nosto tapahtuu turvallisesti.

Äänestä
  • Klaus, valitettavasti joudumme irtisanomaan teidät tai sen mitä teistä on jäljellä koska olette onnistuneet teurastamaan trukilla koko henkilökuntamme itsenne mukaanlukien. Irtisanominen astuu voimaan välittömästi ilman irtisanomisaikaa.

    Äänestä

Hommat on mallillaan kun työnantaja ulkoistaa trukkikoulutuksen Suomi24-palstalle. Säästöä se on pienikin säästö. Laitteella saa paljon tuhoa nopeasti, eikun hanaa vaan.

Äänestä

Tärkein sääntö on muistaa:
kun trukki kaatuu niin pysy sisällä ja pidä kädet ratissa. Ehjänä et ehdi ulos

Äänestä

Yksi tärkeä asia on pitää katse aina siinä suunnassa mihin ajaa. Vaihteita ei ole. Suunta vaihdetaan napista, polkimia on jarru ja kaasu. Hallintalaitteista liikutetaan trukin piikkejä, sekä mastoa. Sähkötrukkejakin on moneen lähtöön. Osalla ei pysty edes nostamaan korkealle.

Äänestä

> Elikkä neuvoja kaipailisin,miten tuollaista ajetaan:)

Trukkeja on tuhansia erilaisia, ei näillä tiedoilla voi neuvoa.

Jos työnantaja tarjoaa trukkia ilman koulutusta, työntekijällä on oikeus kieltäytyä vaarallisesta työstä. Kyllä jokaisen vastuullisen työnantajan pitäisi vähintään trukkikurssi kustantaa. Lisäksi pitäisi järjestää esim. laitteen myyjän puolesta perehdytys kyseisen trukin käyttöön.

Äänestä
  • Vai että tuhansia erilaisia

    Voisitko mainita ensialkuun vaikkapa 50 erilaista tapaa jolla vlitaan kulkusuunta ja jarrutellaan :)

    Äänestä

Paras neuvo! Ajele alussa niin hitaasti kuin voit ja varsinkin kun on haarukoilla tavaraa ja muista kun otat hyllystä tai laitat hyllyyn lavaa jossa tavaraa niin ettei vastapuolen hyllyltä tule tavaraa alas, siis jos on hyllyt niin että ne ovat vastakkain ja juuri tällä lavalla voi vahingossa työntää toisen lavan jotta se kippaa ja tavarat tulee alas.

Perehdytys ennenkaikkea sillä nykyään vaaditaan trukkikortti monella työpaikalla, periaatteessa sen pitäsisi koskea kaikkian työpaikkoja.

Äänestä
  • Aivan näin. Taakkaa hyllystä alas laskettaessa pitää myös huomioida etei lava/nippu osu alemmalla tasolla olevaan. Työntömastotrukki akkuineen painaa 3 tonnia. Tuo kannattaa muistaa aina kyseistä työvälinettä operoidessa. Nelitietrukki painaa 4 tonnia, siihen vielä max. 2 tonnin taakka piikeille.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


sähkötrukki kirjoitti:

En tiedä on oikea paikka aiheelle mutta en parempaakaan katekoriaa löytänyt.Asiaan,eli uudella työpaikalla pitäisi opetella ajamaan sähkötrukkia.Aikaisempaa kokemusta trukeista ei ole enkä ole ollut lähelläkään moista.Elikkä neuvoja kaipailisin,miten tuollaista ajetaan:) Vaihteita noissa ei vissiin ole eli onko vain eteenpäin yksi pykälä ja pakki?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu