Vapaaehtoinen eläke ja työttömyysturva

Yrityksen työntekijälle ottama vapaaehtoinen eläke pitäisi olla samanarvoisessa asemassa kuin itse säästetty eläke, kun lasketaan työttömyyspäivärahaa. Joku kateellinen kommunisti on aikanaan keksinyt ja ajanut lakiin säännön, jossa yrityksen ottama vapaaehtoinen eläke vähennetään täysimääräisesti työttömyysturvasta. Itse säästettyä ei vähennetä ollenkaan. Täysi ristiriita!

Työntekijän säästöjä molemmat. Eihän sillä ole väliä, kuka sen eläkevakuutuksen on ottanut, kun työntekijän rahoja siirretään rahastoon odottamaat myöhempää maksua.

Sanoma on selvä: ei kannata säästää eläkerahastoon, siitä rankaistaan!
Ei ainakaan kannata sopia työnantajan kanssa, että säästetään suoraan palkasta. Eikä sitä säästämistä kotona enää viitsi aloittaa, sähveltää pankin kanssa, kun on niitä erilaisia pykälia ja kun on muitakin rahamenoja.

Työttömiä kannustaisi työntekoon, jos pätkätöistä saatavasta palkasta vähennettäisiin vähemmän työttömyyspäivärahasta. Nyt vähennetään 50%. Jos vähennys laskettaisiin 25%:iin, niin työnteko kiinnostaisi enemmän. Tai tiettyyn rajaan asti ei vähennettäisi ollenkaan. Tämäkin vähentäminen on jonkun kateellisen kommunistin aikanaan keksimä! Sanoma on suora: jos menet töihin, niin sinua rankaistaan.
294
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Työnteon pitäisi olla kannattavaa. Ei eläkkeet ole ongelma. Ongelma on, että ihmiset ei tee töitä tai heille ei anneta siihen mahdollisuutta. Lainsäädännöllä voisi helposti saada parannuksen aikaan. Eläkeiän nostamislaki ei sitä tee.

Äänestä

Samaa mieltä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Vinkki Hallitukselle kirjoitti:

Yrityksen työntekijälle ottama vapaaehtoinen eläke pitäisi olla samanarvoisessa asemassa kuin itse säästetty eläke, kun lasketaan työttömyyspäivärahaa. Joku kateellinen kommunisti on aikanaan keksinyt ja ajanut lakiin säännön, jossa yrityksen ottama vapaaehtoinen eläke vähennetään täysimääräisesti työttömyysturvasta. Itse säästettyä ei vähennetä ollenkaan. Täysi ristiriita!

Työntekijän säästöjä molemmat. Eihän sillä ole väliä, kuka sen eläkevakuutuksen on ottanut, kun työntekijän rahoja siirretään rahastoon odottamaat myöhempää maksua.

Sanoma on selvä: ei kannata säästää eläkerahastoon, siitä rankaistaan!
Ei ainakaan kannata sopia työnantajan kanssa, että säästetään suoraan palkasta. Eikä sitä säästämistä kotona enää viitsi aloittaa, sähveltää pankin kanssa, kun on niitä erilaisia pykälia ja kun on muitakin rahamenoja.

Työttömiä kannustaisi työntekoon, jos pätkätöistä saatavasta palkasta vähennettäisiin vähemmän työttömyyspäivärahasta. Nyt vähennetään 50%. Jos vähennys laskettaisiin 25%:iin, niin työnteko kiinnostaisi enemmän. Tai tiettyyn rajaan asti ei vähennettäisi ollenkaan. Tämäkin vähentäminen on jonkun kateellisen kommunistin aikanaan keksimä! Sanoma on suora: jos menet töihin, niin sinua rankaistaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu