SETA ry ottanut askelen eteenpäin

Ovatkohan suomalaiset laajalti ymmärtäneet, että seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt, tai heidän edustajansa yhteiskunnallisessa keskustelussa, ovat kaikessa hiljaisuudessa muuttaneet terminologiaansa, siis sanastoaan, jolla asiaansa ajavat?

Viime marraskuisessa edustajakokouksessaan SETA ry muutti nimikkeensä 'etujärjestöstä' 'ihmisoikeusjärjestöksi'. http://ranneliike.net/teema/seta-on-ihmisoikeusjarjesto--ei-etujarjesto?aid=10494

Valtamediassa on viljelty ja lobattu viime kuukausina, ja varsinkin tällä Pride-viikolla, jatkuvalla tykityksellä sukupuolineutraliteettia välttämättömänä _ihmisoikeuskysymyksenä_.

Mikä muu ihmisryhmä Suomessa saa näin tehokkaasti vietyä tiedostusvälineitä kuin pässiä narussa? Seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt sanelevat säännöt, mistä ja millä sanoilla pitää puhua. Media, vallan vahtikoira, vikisee siinä kyydissä. Eihän kukaan toimittaja halua otsaansa "ihmisoikeuksien rikkojan" leimaa.

Ja niinpä avioliiton uudelleenmäärittely on "ihmisoikeuskysymys", sukupuolta "korjataan" eikä vaihdeta, "lapsi ei tarvitse isää", "äitikin voi olla isä!" jne.

Olen itse syrjintää ja kunnioittamatonta kohtelua vastaan, kohdistuipa se homoon, heteroon tai keneen tahansa, mutta olen täysin vilpittömästi sitä mieltä, ettei yhteiskunnallisia järjestyksiä tule sorvata ja uudelleenmuotoilla yhden vähemmistön mukaan. Eivät (useimmat) muutkaan vähemmistöt vaadi yhteiskunnan perusinstituutioiden purkamista ja uudelleenrakentamista omien käsitystensä ja ominaisuuksiensa mukaisiksi.

Jokainen yksilö kuuluu johonkin vähemmistöön, jos tarpeeksi läheltä tarkastellaan. Vähemmistöominaisuuksien tulisi lisätä ihmisten nöyryyttä, sopeutumis- ja yhteistyökykyisyyttä eikä aiheuttaa manipulaatiota ja vaatimuksia erioikeuksista.
1<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

On paljon ryhmiä joiden oikeuksia poljetaan. Työnhaussa 45 - 50 vuotias on työnantajille saastaa, jota ei haastatteluun kutsuta. Jos sattuu vielä olemaan lihavahko ja naamasta ruma, niin mitään työpaikkaa irtoa.

Nythän on toiveissa, että kun sdp ja ay liike tätä homojen ihmisoikeutta ajaa, niin se työpaikka voisi irrota seuraavalla hakemuksella: Hei, olen 48 vuotias homo, jolla 2 vuotta työttömyyttä takana... Vaikka iän ja pitkäaikaistyöttömyyden takia mitään ihmisarvoa ei enää olisikaan, niin tuolla homokortilla se työpaikka irtoaa. Ei edes tarvitse oikeasti olla homo, voihan sitä ottaa vaikka käsilaukun töihin, niin ei tartte muuta selitellä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Vahvempi usko kirjoitti:

Ovatkohan suomalaiset laajalti ymmärtäneet, että seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt, tai heidän edustajansa yhteiskunnallisessa keskustelussa, ovat kaikessa hiljaisuudessa muuttaneet terminologiaansa, siis sanastoaan, jolla asiaansa ajavat?

Viime marraskuisessa edustajakokouksessaan SETA ry muutti nimikkeensä 'etujärjestöstä' 'ihmisoikeusjärjestöksi'. http://ranneliike.net/teema/seta-on-ihmisoikeusjarjesto--ei-etujarjesto?aid=10494

Valtamediassa on viljelty ja lobattu viime kuukausina, ja varsinkin tällä Pride-viikolla, jatkuvalla tykityksellä sukupuolineutraliteettia välttämättömänä _ihmisoikeuskysymyksenä_.

Mikä muu ihmisryhmä Suomessa saa näin tehokkaasti vietyä tiedostusvälineitä kuin pässiä narussa? Seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt sanelevat säännöt, mistä ja millä sanoilla pitää puhua. Media, vallan vahtikoira, vikisee siinä kyydissä. Eihän kukaan toimittaja halua otsaansa "ihmisoikeuksien rikkojan" leimaa.

Ja niinpä avioliiton uudelleenmäärittely on "ihmisoikeuskysymys", sukupuolta "korjataan" eikä vaihdeta, "lapsi ei tarvitse isää", "äitikin voi olla isä!" jne.

Olen itse syrjintää ja kunnioittamatonta kohtelua vastaan, kohdistuipa se homoon, heteroon tai keneen tahansa, mutta olen täysin vilpittömästi sitä mieltä, ettei yhteiskunnallisia järjestyksiä tule sorvata ja uudelleenmuotoilla yhden vähemmistön mukaan. Eivät (useimmat) muutkaan vähemmistöt vaadi yhteiskunnan perusinstituutioiden purkamista ja uudelleenrakentamista omien käsitystensä ja ominaisuuksiensa mukaisiksi.

Jokainen yksilö kuuluu johonkin vähemmistöön, jos tarpeeksi läheltä tarkastellaan. Vähemmistöominaisuuksien tulisi lisätä ihmisten nöyryyttä, sopeutumis- ja yhteistyökykyisyyttä eikä aiheuttaa manipulaatiota ja vaatimuksia erioikeuksista.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu