Suomi on tullut tilanteeseen, jossa on samanaikaisesti pitkäaikaistyöttömyyttä ja huutava pula työntekijöistä tietyillä aloilla, etenkin terveydenhuollon piirissä.
Suomen ongelma on se, että matalapalkkaisiin hommiin me natiivit (eikä myöskään toisen polven maahanmuuttajat, tämäkin huomionarvoista) ei enää olla halukkaita. Lisäksi syntyvyys on ollut laskusuuntainen. Väki vanhenee ja hoitohenkilökunnan tarve kasvaa entisestään. Trendi on aika lailla sama kaikissa länsimaissa.
Meillä on kaksi vaihtoehtoa: joko tuoda halpatyövoimaa ulkomailta (yhtälössä lyhyellä tähtäimellä voittaa: työnantajataho, isot terveydenhuollon palveluiden tuottajat mukaanlukien kuntatyönantajat johtuen matalista rekrytointikuluista.. kärsijät: kotimaiset työntekijät joiden keskipalkka laskee), tai niellä ylpeys ja suostua matalapalkkaisiin töihin tässä ja nyt (työttöminä on nelisensataa tuhatta suomalaista), ennen kuin päiviräsäset yms pääsevät toteuttamaan omaa skenaariotaan. suomalaisten elintaso ehkä keskimäärin hieman laskee, mutta se tapahtuisi joka tapauksessa 1,8 miljoonan maahanmuuttajan tai pakolaisen ottamisella, mistä J. Katainen väläytti vuonna 2008. tämä myös tarkoittaa sitä että kyseenalaisia akateemisia toiminimiä kuten naistutkijoita tai naissupersankaritutkijoita tulisi kouluttaa huomattavasti nykypäivää vähemmän.
Turhanpäiväistä sääntelyä ja alakohtaista byrokratiaa tulisi vähentää. kuka tahansa motivoitunut ihminen voi oppia tekemään yksinkertaisia hommia raksalla, siivousvälineet kourassa tai hodareita paistamalla. palkkatöitä on tehty vuosikymmenet ilman raskaampaa sääntelyä, miksei se onnistuisi nytkin. valtion tulisi rohkaista työllistymiseen ja pienyrittäjyyteen myöntämällä vuosittain tietyn määrän mm. hygieniapasseja ja muita alakohtaisia toimilupia ilmaiskurssien pohjalta.
japanilaiset ovat pitäneet maansa suhteellisen homogeenisenä, mutta siellä onkin parempi työmoraali, ja kenties ihmisten kunniakäsite tekee sen, että hommat tehdään mukisematta. näin ollen sossu ei joudu elättämään väkiluvun suhteen kasvavaa määrää kiintiöpakolaisia tai edes työelämästä syrjäytyneitä ylikoulutettuja ihmisiä. tämä ei kyllä tarkoita tietenkään sitä, että japanilaiset voisivat henkisesti yhtään suomalaisia paremmin.. se on pakko myöntää.
yksi ratkaisu olisi työnteon sisällyttäminen kaikkeen toisen asteen koulutukseen, lukion opetusohjelma mukaan lukien. tässä esimerkissä yksi viidestä lukiojaksosta vietettäisiin töissä sellaisella alalla, joka ei vaadi erillistä koulutusta ja mistä turhanpäiväistä sääntelyä voidaan vähentää. näin saadaan jo 16-vuotiaita töihiin, oppimaan työmoraalia ja hieman nöyryyttä työuransa alkuun. hyvällä tuurilla vähennetään noiden 16-kesäisten kohtalokkaita auto- ja moporeissuja kun eivät ajele kännissä yön pikkutunteina vaan nukkuvat edellisen päivän univelkojaan pois. meillä on sellainen ongelma suomessa että kouluttaudumme niin monta vuotta että kroppamme vieraantuu työnteon vaativuudesta sekä fyysisesti että henkisesti. sen näkee itsekin työelämässä, että 50-60v työntekijät on rautaisempaa tekoa kuin meikäläiset parikolmekymppiset.
kaikkien tulisi aloittaa työelämä matalapalkkaisesta työstä, nykynuoret saisivat hieman suhteellisuudentajua ja tienaisivat omaa rahaa. eikös joku tutkimus vähän aikaa sitten sanonut että 16-v vuotiaana hamppareita myyneet pärjäävät paremmin työelämässään? tämä ei tietenkään ratkaise työvoimapulaa mutta saattaa tuoda siihen paljonkin helpotusta kertaheitolla.
sitten vielä tuo matala syntyvyys 1.75 (sisältää maahnmuuttajat jotka nostaa lukemaa, en löytänyt tilastoa vain suomalaisia koskien, mutta vrt esim intiaan jossa 2.44), joka on ollut tappiollinen vuoden '69 jälkeen. eli kohta jo puoli vuosisataa suomalaiset ovat teheneet riittämättömästi lapsia. jollain tapaa pitäisi istuttaa kunnolla vauvakuumetta tähän väestöön. poliittinen lobbaaminen ja lapsilisien sekä perhetukien vaatiminen ei synnytä lapsia, vaan enemmänkin petipuuhiin ryhtyminen.
eräs ongelma lienee pienet ja muuttotappioiset periferian kunnat, joihin työntekijöiden, veronmaksajien houkutteleminen ilman kunnon kasvavaa teollisuudenalaa on aika toivotonta, lisäksi lain määräämien palveluiden tuottaminen käy hyvinkin kalliiksi. itse en keksi mitään järkevää.. pitääkö antaa kuihtua pois, vai höllentää sääntelyä ?
mainittakoon että olen lähi-idästä tulleiden vanhempien jälkeläinen, mutten näe mitään väärää kritisoida suomelle sysättyä pakolaispolitiikkaa enkä myöskään paikallisen, oman maan kansalaisten edun ajamisessa. on myös absurdia sekä yliampuvaa rinnastaa kaikki kotimaisen väestön edun tavoittelu nationalismiin ja rasismiin. samassa sopassahan me kaikki täällä eletään. täällä suomi24:ssa törmää aiheelliseen huoleen suomen tulevaisuudesta, mutta mitään myönteistä ei tapahdu ennen kuin tartutte luureihin, alatte kirjottamaan sähköposteja ja konfrontoimaan valtuutettujanne.
minua kiinnostaisi kuulla muidenkin (asiallisia) mielipiteitä ja ehdotuksia.
Suomen ongelma on se, että matalapalkkaisiin hommiin me natiivit (eikä myöskään toisen polven maahanmuuttajat, tämäkin huomionarvoista) ei enää olla halukkaita. Lisäksi syntyvyys on ollut laskusuuntainen. Väki vanhenee ja hoitohenkilökunnan tarve kasvaa entisestään. Trendi on aika lailla sama kaikissa länsimaissa.
Meillä on kaksi vaihtoehtoa: joko tuoda halpatyövoimaa ulkomailta (yhtälössä lyhyellä tähtäimellä voittaa: työnantajataho, isot terveydenhuollon palveluiden tuottajat mukaanlukien kuntatyönantajat johtuen matalista rekrytointikuluista.. kärsijät: kotimaiset työntekijät joiden keskipalkka laskee), tai niellä ylpeys ja suostua matalapalkkaisiin töihin tässä ja nyt (työttöminä on nelisensataa tuhatta suomalaista), ennen kuin päiviräsäset yms pääsevät toteuttamaan omaa skenaariotaan. suomalaisten elintaso ehkä keskimäärin hieman laskee, mutta se tapahtuisi joka tapauksessa 1,8 miljoonan maahanmuuttajan tai pakolaisen ottamisella, mistä J. Katainen väläytti vuonna 2008. tämä myös tarkoittaa sitä että kyseenalaisia akateemisia toiminimiä kuten naistutkijoita tai naissupersankaritutkijoita tulisi kouluttaa huomattavasti nykypäivää vähemmän.
Turhanpäiväistä sääntelyä ja alakohtaista byrokratiaa tulisi vähentää. kuka tahansa motivoitunut ihminen voi oppia tekemään yksinkertaisia hommia raksalla, siivousvälineet kourassa tai hodareita paistamalla. palkkatöitä on tehty vuosikymmenet ilman raskaampaa sääntelyä, miksei se onnistuisi nytkin. valtion tulisi rohkaista työllistymiseen ja pienyrittäjyyteen myöntämällä vuosittain tietyn määrän mm. hygieniapasseja ja muita alakohtaisia toimilupia ilmaiskurssien pohjalta.
japanilaiset ovat pitäneet maansa suhteellisen homogeenisenä, mutta siellä onkin parempi työmoraali, ja kenties ihmisten kunniakäsite tekee sen, että hommat tehdään mukisematta. näin ollen sossu ei joudu elättämään väkiluvun suhteen kasvavaa määrää kiintiöpakolaisia tai edes työelämästä syrjäytyneitä ylikoulutettuja ihmisiä. tämä ei kyllä tarkoita tietenkään sitä, että japanilaiset voisivat henkisesti yhtään suomalaisia paremmin.. se on pakko myöntää.
yksi ratkaisu olisi työnteon sisällyttäminen kaikkeen toisen asteen koulutukseen, lukion opetusohjelma mukaan lukien. tässä esimerkissä yksi viidestä lukiojaksosta vietettäisiin töissä sellaisella alalla, joka ei vaadi erillistä koulutusta ja mistä turhanpäiväistä sääntelyä voidaan vähentää. näin saadaan jo 16-vuotiaita töihiin, oppimaan työmoraalia ja hieman nöyryyttä työuransa alkuun. hyvällä tuurilla vähennetään noiden 16-kesäisten kohtalokkaita auto- ja moporeissuja kun eivät ajele kännissä yön pikkutunteina vaan nukkuvat edellisen päivän univelkojaan pois. meillä on sellainen ongelma suomessa että kouluttaudumme niin monta vuotta että kroppamme vieraantuu työnteon vaativuudesta sekä fyysisesti että henkisesti. sen näkee itsekin työelämässä, että 50-60v työntekijät on rautaisempaa tekoa kuin meikäläiset parikolmekymppiset.
kaikkien tulisi aloittaa työelämä matalapalkkaisesta työstä, nykynuoret saisivat hieman suhteellisuudentajua ja tienaisivat omaa rahaa. eikös joku tutkimus vähän aikaa sitten sanonut että 16-v vuotiaana hamppareita myyneet pärjäävät paremmin työelämässään? tämä ei tietenkään ratkaise työvoimapulaa mutta saattaa tuoda siihen paljonkin helpotusta kertaheitolla.
sitten vielä tuo matala syntyvyys 1.75 (sisältää maahnmuuttajat jotka nostaa lukemaa, en löytänyt tilastoa vain suomalaisia koskien, mutta vrt esim intiaan jossa 2.44), joka on ollut tappiollinen vuoden '69 jälkeen. eli kohta jo puoli vuosisataa suomalaiset ovat teheneet riittämättömästi lapsia. jollain tapaa pitäisi istuttaa kunnolla vauvakuumetta tähän väestöön. poliittinen lobbaaminen ja lapsilisien sekä perhetukien vaatiminen ei synnytä lapsia, vaan enemmänkin petipuuhiin ryhtyminen.
eräs ongelma lienee pienet ja muuttotappioiset periferian kunnat, joihin työntekijöiden, veronmaksajien houkutteleminen ilman kunnon kasvavaa teollisuudenalaa on aika toivotonta, lisäksi lain määräämien palveluiden tuottaminen käy hyvinkin kalliiksi. itse en keksi mitään järkevää.. pitääkö antaa kuihtua pois, vai höllentää sääntelyä ?
mainittakoon että olen lähi-idästä tulleiden vanhempien jälkeläinen, mutten näe mitään väärää kritisoida suomelle sysättyä pakolaispolitiikkaa enkä myöskään paikallisen, oman maan kansalaisten edun ajamisessa. on myös absurdia sekä yliampuvaa rinnastaa kaikki kotimaisen väestön edun tavoittelu nationalismiin ja rasismiin. samassa sopassahan me kaikki täällä eletään. täällä suomi24:ssa törmää aiheelliseen huoleen suomen tulevaisuudesta, mutta mitään myönteistä ei tapahdu ennen kuin tartutte luureihin, alatte kirjottamaan sähköposteja ja konfrontoimaan valtuutettujanne.
minua kiinnostaisi kuulla muidenkin (asiallisia) mielipiteitä ja ehdotuksia.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Ongelma on että matalapalka hommiin ei ymmärretä etsiä työn tekiöitä. Hakemuksia ei muka huomata ja sitten otetaan työn tekiöitä ulkomailta, jos ei joku vetelä sukulainen ole saatavilla haukuttavaksi. Sitten isolla rahalla kirjoitetaan paskaa palstoilla ja sanoma lehdissä. Enään ei viitti lukea tai kattoa mitään uutisia ne on niin aina kuin tehty minua vastaan kuuntelen vaan musikkia
lisää: Itse en kyllä enään ees hae hommia vaan mietiskelen kylmäpäisesti yrityksen perustamista
minkä alan yrityksestä on kyse?
itsekin pohdin tuota vaihtoehtoa, harmi kyllä terveydenhuoltoalalla (mihin olen kouluttautunut) on niitä on jo pilvin pimein, isoja ja järjestäytyneitäkin, ja toisaalta ihmisten hoidosta ja hyvinvoinnista kun on kyse, sääntely on monimutkaista - ja ehkä toisaalta parempi niin että noita palveluita valvotaan.
öh yritys kylmääinen, yrittäminen ajattelua
Terveydenhuollon työntekijöistä mitään pulaa ole, kun tehtävät vakinaistetaan ja palkat ovat kohdallaan.
tuokin varmasti pitää osittain paikkansa. lahden kaupunki karsi vastikään toden teolla sairaalahenkilökuntaa, ja uudellamaalla on kroonisesti jo työttömyyttä terveydenhuollon ammattilaisissa. tässäkin artikkelissa on otettu puheeksi erikoispätevyyksien vaatimusten tuomat haasteet.
http://www.helsinginuutiset.fi/artikkeli/278875-hoitoalalla-samaan-aikaan-tyottomia-ja-tyovoimapula
Työttömyys poistuisi heti jakamalla työt ja ansiot uudestaan kaikkien työkykyisten kesken, mutta nykyisestä syrjivästä järjestelmästä hyötyvät hyvät veljet eivät halua luopua saavuttamistaan eduistaan. Työttömyys ei riipu millään tavalla talouskasvusta vaan on pelkästään työnjakokysymys. Hyvien veljien hallussa olevat viestimet toitottavat tietenkin valheellista sanomaansa vuosikymmenestä toiseen.