Hei!
Teen osa-aikatyötä eräässä firmassa ja mietin, onko mahdollista olla vastaanottamatta työvuoroja 6 kk ajan, jolloin olisin määräaikaisessa työssä toiselle yritykselle? Ja nimenomaan niin, että se määräaikainen työ verotettaisiin normaalisti eikä lisäprosentin mukaan? Miten tämä menee? En vero.fi:stä löytänyt vastausta.
Haluan siis puolen vuoden ajaksi muuttaa muualle työskentelemään mutta pysyä kuitenkin kirjoilla nykyisessä yrityksessäni etten menettäisi etuja, lomia yms. Onko mahdollista ja onko kukaan muu tehnyt näin?
Teen osa-aikatyötä eräässä firmassa ja mietin, onko mahdollista olla vastaanottamatta työvuoroja 6 kk ajan, jolloin olisin määräaikaisessa työssä toiselle yritykselle? Ja nimenomaan niin, että se määräaikainen työ verotettaisiin normaalisti eikä lisäprosentin mukaan? Miten tämä menee? En vero.fi:stä löytänyt vastausta.
Haluan siis puolen vuoden ajaksi muuttaa muualle työskentelemään mutta pysyä kuitenkin kirjoilla nykyisessä yrityksessäni etten menettäisi etuja, lomia yms. Onko mahdollista ja onko kukaan muu tehnyt näin?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Tottakai tuo onnistuu. Kerrot osa-aikapuljussa, että pidät 6 kuukauden tauon js viet verokirjan tuohon toiseen paikkaan. Muista myös pyytää päivärahat osa-aikaisesta paikasta.
Eihän tuo kauan lämmitä, lopullisessa verotuksessa kaikki tulo on samanarvoista.
Riippuu firmasta ja siitä, miten helppoa heidän on paikata sinun työpanoksesi. Mikset kokonaan vaihtaisi kokopäivätyöhön?
Vaikka veroprosentti olisikin toisesta työstä korkeampi, saat käteen silti enemmän, kuin että et tekisi kahta työtä. Ja kuten joku aiemmin kommentoi, lopullisessa verotuksessa on vain yksi pidätysprosentti.