Työllisyyttä pystyisi lisäämään valtavasti, kun lisättäisiin pakollisten korttien määrää eri asioiden hoitamista varten. Otetaan esimerkiksi vaikka työnhaku - suoritetaan työnhakukurssi, josta saa työnhakukortin, joka oikeuttaa hakemaan töitä. Ohessa suoritetaan myös työhaastattelukoulutus, joka antaa mahdollisuuden päästä työhaastatteluun. Työssäkäyntikorttia tarvitaan työssäkäymiseen. Työmatkakortti on edellytys sille, että saa käyttää julkisia tai omaa kulkuneuvoa työssäkäyntiin. Lista on loputon! Työllistävä vaikutus olisi valtava niin kouluttajien ja kurssittajien osalta kuin myös kortteja myöntävien viranomaisten ja samalla tarvitaan myös uusia laitoksia, jotka valvovat että näitä kortteja noudatetaan ja säädöksien laatimiseen tarvitaan myös omat virkamiehet.
Näin lisää työpaikkoja Suomeen
TÖITÄ!
2<50
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
Mahtavaa! Tällä saataisiin heti julkiselle sektorille TUHANSIA uusia työpaikkoja. Lisäksi näitä koulutuksia järjestävien KONSULTTUYRITYSTEN liikevaihto kasvaisi kymmeniä prosentteja tai jopa kaksinkertaistuisi!
Niin, työhakukorttia on jo kerran oltu tuomassa.
Tarkoitus oli että joka kerta kun työtön käy töitä kyselemässä tähän korttin se työnantaja joka ei häntä silloin töihin tarvinnut tai halunnut läiskäyttäisi leiman korttiin. Ja joka työttömän olisi jossain määräajassa hankittava tietty määrä leimoja tai karenssit paukkuisi.
Työttömät olivat epäileväisiä, väittivät että työpaikkoja avautuu jos on avautakseen vaikka niitä ei jatkuvasti kyseltäisikään, ja vastaavasti työpaikkoja ei avaudu jos tarvetta niiden avaamiseen työnantajilla ei ole, vaikka ihan jonossa työpaikan kyselijää ramppaisi työnantajien luona.
Myös muistutettiin että kun perusturvan varassa olevan työttömän tulot ovat alle 50% toimeentulominimistä turhia uusia kuluja heille tulisi välttää. Ja työnantajien puheilla töitä kysymässä ramppaaminen aiheuttaa kuluja sekä ramppajille että työnantajille.
Hanke kaatui kun työnantajat kieltäytyivät tekemästä moista ilman korvausta.
Siihen jäi silloisen työministerin Liisa Jaakonsäären suuri idea.