MIKÄ FIRMA

Mahtaako kukaan tietää mistä firmasta on kyse? Muija on opiskellut terveydenhuoltoalaa, joten eiköhän tuo yhtiökin toimi samalla alalla!

-----------------------------------------------
Pomo pakotti katsomaan pornoa - alaiselle potkut

Toimitusjohtaja ahdisteli naisalaistaan, minkä seurauksena nainen irtisanottiin.


Helsinkiläinen terveydenhuollon maisteri Minna (nimi muutettu) valittiin markkinointijohtajaksi kansainväliseen konserniin kuuluvaan espoolaiseen firmaan kesäkuussa 2002.

Pian tämän jälkeen yhtiön toimitusjohtaja ryhtyi osoittamaan Minnaa kohtaan kiinnostusta. Pomo kehui ylen määrin Minnan vaatteita ja ulkonäköä.

Flirttailu ei jäänyt vain sanalliseksi: eräänkin kerran kahvipöydässä toimitusjohtaja pani häikäilemättä kätensä Minnan reidelle näennäisesti kokeillakseen itse, onko Minnan housujen materiaali todella nahkaa.

Minna piti pomonsa kiinnostusta ja kähmintää erittäin epämiellyttävänä.


Työesitelmästä pornosessio
Uuteen vaiheeseen ahdistelu eteni joulukuussa 2002, kun firman johtoryhmä piti kokousta. Kokouspaikalle oli tultu päivällä yhteiskuljetuksella, ja yöpyminen oli suunniteltu hotelliin.

Kokous oli edelleen kesken iltakymmeneltä, kun toimitusjohtaja aloitti oman esityksensä. Kesken tietokoneeltaan heijastaman kalvoesityksen toimitusjohtaja vaihtoi tiedostoon, jossa oli useita pornokuvia. Näiden katsomisen jälkeen hän siirtyi esittämään videotiedostoja, joissa alastomien naisten emättimiin työnnettiin erilaisia esineitä.

Minna ei voinut muuta kuin katsella. Pois ei päässyt kuin yhteiskuljetusta odottamalla. Minna koki shown erittäin loukkaavaksi, mutta ei tyrmistykseltään saanut edes suutaan auki.


Rakasteli alaistaan suihkussa
Viimeinen tippa Minnalle olivat kevään 2003 tapahtumat, joista hän kuuli samassa firmassa työskentelevältä hyvältä ystävältään.

Tuolloin oli pidetty myyntiryhmän kokousta, jonka päälle illastettiin ja saunottiin. Saunassa alaston toimitusjohtaja innostui juomaan olutta naispuolisen alaisensa navasta. Tämän jälkeen pomo siirtyi ihastuksensa kanssa pesuhuoneen puolelle.

Muut seurueen jäsenet joutuivat lauteilla kuuntelemaan, kun pomo harjoitti alaisensa kanssa kovaäänisesti sukupuoliyhteyttä lähes puolen tunnin ajan.

Kuultuaan tapauksesta Minna otti yhteyttä firman johtoon.


Kohtelu muuttui
Viime vuoden heinäkuussa Minna kutsuttiin yrityksen johdon kuultavaksi toimitusjohtajan käyttäytymisestä.

Kun pomo kuuli valitusprosessista, hän lopetti flirttailun - ryhtyäkseen järjestelmällisesti kiusaamaan Minnaa. Hän kuormitti Minnaa jatkuvilla ylimääräisillä töillä tarkoituksenaan saada tämä irtisanoutumaan. Sen hän sanoi ääneenkin.

Joulukuussa toimitusjohtaja erotti Minnan firman johtoryhmästä ja alensi tämän saman tien markkinointijohtajasta markkinointipäälliköksi. Minnan tehtävät annettiin myyntipäällikölle, jonka kanssa toimitusjohtaja oli rakastellut pesuhuoneessa.

Minna kääntyi opiskeluaikaisen ystävänsä, erään helsinkiläisyhtiön toimitusjohtajan puoleen. Tämä ryhtyi avustamaan Minnaa ja muun muassa lähetti sähköpostia seksuaalisesta häirintätapauksesta konsernin pääjohtajalle.

Tilanne muuttui vain pahemmaksi.


Kuulustelut hotellissa
Helmikuussa konserni puuttui tilanteeseen. Helsinkiläisessä hotellissa järjestettiin kuulustelut, joissa pyrittiin selvittämään, pitävätkö Minnan väitteet toimitusjohtajan käytöksestä paikkansa.

Minnaan kohdistunut painostus kasvoi silti entisestään. Maaliskuussa Minna määrättiin palauttamaan työnantajalle työvälineensä kuten tietokone, auto, puhelin, digikamera ja firman avaimet. Työntekovelvoitettakaan ei enää ollut.

Toukokuussa yritettiin sovintoa. Firman lakimies tarjosi sopimusta, jossa Minna irtisanoutuisi yhtiöstä ja pitäisi suunsa kiinni ikuisesti. Vastineeksi hän saisi 100 000 euron korvauksen. Minna ei kuitenkaan halunnut suostua tällaiseen sopimukseen. Niinpä neuvottelun päätteeksi lakimies antoi Minnalle toimitusjohtajan valmiiksi allekirjoittaman irtisanomisilmoituksen.

Myös Minnaa avustanut helsinkiläisjohtaja sai tahollaan potkut. Tämä puolestaan johtui siitä, että Minnan työnantaja oli ulkomailla helsinkiläismiehen johtaman firman emoyhtiön iso asiakas.

Minnan asiaa käsitellyt Uudenmaan työsuojelupiiri kertoo siirtäneensä tapauksen tutkinnan Espoon poliisille. Ensimmäiset kuulustelut tapauksessa on jo tehty.

Minna ei ole saanut espoolaisfirmalta palkkasaataviaan eikä työtodistusta.