http://www.reijohongisto.fi/kirjoitukset/
Hongiston blogista saa erikoisen käsityksen, kansanedustaja vastustaa työntekijöitten etujen ja turvallisuuden valvontaa.
Sitä saa mitä tilaa?!
Hongiston blogista saa erikoisen käsityksen, kansanedustaja vastustaa työntekijöitten etujen ja turvallisuuden valvontaa.
Sitä saa mitä tilaa?!
Vastaukset 14
Vanhimmat
Niinpä. Tuossa luettelossa on monia Työturvallisuuslakiin,Työterveyshuoltolakiin,Työsopimuslakiin tai Työaikalakiin liittyviä kohtia. Lakien valvontavastuu on pääosin Aluehallintovirastoilla.
Jokaisen lain alkutekstissä lukee: Eduskunnan päätöksen mukaisesti säädetään.
Ketkäs sen Eduskunnan muodostavatkaan? Ai niin kansanedustajat !
Normaaleja käytäntöjä, joita valitettavan monet yrittäjät laiminlyövät. Ei ollut viisasta kommentoida lakeja ja asetuksia tuolla tavalla.
Luetun ymmärtämisessä ongelmia? Ei Reijo kyseenalaista työsuojelua tms. vaan sitä että yrittäjien aika menee epäoleelliseen byrokratiaan jolloin yrityksen kehittäminen ym. kärsii. Yrittäjille on sälytetty yhä uusia velvotteita ja on tosi että vaikka toimit annettujen ohjeiden mukaan niin jos jokin menee vikaan sanktioita tulee heti. Olen Reijon kanssa täsmälleen samaa mieltä että toimintatapoja ja käytäntöjä pitää yksinkertaistaa jotta tuottavuutta saadaan parannettua. Miettikääpä yrittäjää joka sai ilmoituksen tarkastuksesta ja samalla listan mitä käydään läpi. Muutaman päivän projekti että kaikki pyydetty kasassa... Ja todennäköisesti ei mitään huomautettavaa. Voidaan kysyä onko tällainen tarpeen koska kaikki nämä perustuu lakiin ja yrittäjät pääsääntöisesti hoitavat hommansa. Minusta käytäntö voisi olla että työsuojelu tarkastaja käy yrityksessä ja samalla voisi jututtaa työntekijöitä jolloin kyllä epäkohdat tulevat ilmi jos niitä on. Vasta jos on syytä epäillä että asiat ei ole kunnossa pyydettäisiin selvityksiä. Mutta eihän Suomessa näin voi toimia, sehän olisi liian helppoa....
Tuollaiset paperit ja asiat pitää olla järjestyksessä koko ajan ei vain silloin kun tarkastus tulee. Tarkastajat kiertää puljun läpi ja katsovat paperit. Ei kovin työlästä yrittäjälle. Ellei sit yritä peitellä jotain hämärähommia.
Mistähän se johtuu että teollisuustyöpaikat vähenee ja valtion hallinto on paisunut hallitsemattomasti? En tiedä taustaasi mutta se vain on niin että tarkastajan tarkastajista pitää päästä eroon ja yritysten joutavaa byrokratiaa pitää karsia. Todellisuutta on ehkä vaikea ymmärtää jos itsellä on jokin suojatyöpaikka tai on eläkkeellä sellaisesta. Sen verran on tietoa että yrittäjän asema ei ole häävi tällä hetkellä. Kyllä tästäkin alussa mainitusta asiasta joku tympeentynyt yrittäjä on Reijolle purkautunut, se on totta että asia on tärkeä. Mutta siitä huolimatta se ei tuota yritykseen mitään vaan päinvastoin vie yrittäjän aikaa ja tuo vielä vähän kulujakin kun pitää kaikenmoisia todistuksia hankkia.
Laki on laki, yrittäjällekin.
Totta, mutta eihän Reijokaan sitä tarkoittanut että ei tehdä lakien mukaan. Vaan tehtäisiin tällaiset jutut tehokkaammin ja maalaisjärkeä käyttäen. Tämä ei ole läheskään pahimmasta päästä mutta tässäkin olisi kyllä kehittämistä. Isoilla yrityksillä on henkilöt jotka hoitaa tälläista juttuja mutta kun ne isot ovat siirtäneet ja siirtävät tuotantoaan ulkomaille... Pienemmissä yrityksissä on nyt ainoa mahdollisuus saada suomi nousuun ja niiden toimintamahdollisuuksia pitäisi parantaa. Esimerkiksi niin että tätä ylimääräistä paperin pyöritystä vähentämällä jäisi enemmän aikaa keskittyä tuottavaan työhön ja yrityksen kehittämiseen.
"Ilmoituksen mukaan tarkastuksessa käsiteltäviä asioita ovat:
-työpaikan perustiedot
-tapaturmavakuutus
-työterveyshuollon järjestäminen
-työterveyshuollon toimintasuunnitelma
-työterveyshuollon työpaikkaselvitys
-terveystarkastukset erityistä sairastumisen vaaraa aiheuttavassa työssä
-työsuojelun yhteistoiminta
-työn vaarojen selvittäminen ja arviointi
-työnteon keskeiset ehdot
-määräaikainen työsuhde
-yleissitovan työehtosopimuksen noudattaminen
-palkkalaskelman antaminen
-työvuoroluettelo
-työajan tasoittumisjärjestelmä
-työaikakirjanpito
-työntekijöiden ylityökertymät
-ulkomaalaisten työntekijöiden työnteko-oikeuden varmistamisvelvollisuus
-työhön perehdyttäminen ja opastus
-väkivallan uhka
-yksintyöskentely
-häirintä ja epäasiallinen kohtelu
-käsin tehtävät nostot ja siirrot
-melu
-lämpöolosuhteet
-työpaikkakierros
-muut esille tulevat asiat"
Mikä tuossa listassa on turhaa?!
Määräaikaisten työsopimusten perusteiden valvonta varmaankin. Siitähän se Hongisto on jo tunnettu että omalle avustajalleen järjesti laittoman määräaikaisuuden ja laittomat potkut!
Kyllä se vain niin on että on pakko alkaa kyseenalaistamaan kaikkia järjestelmiä ja tarkastuksia. Voidaan kysyä onko tarpeen tehdä tällaista tarkastusta kahden hengen yritykseen? Tässä lainaus jonka googlasin netistä:
Julkishallinto työllistää yhä 660 000 ihmistä, joiden palkkakulut ovat kasvaneet muutamassa vuodessa yhteensä yli kolme miljardia euroa. Paluu vuoden 2010 palkkatasolle tasapainottaisi nopeasti valtiontalouden.
Jotta homma toimii pitäisi olla kuitenkin kannattavaa teollisuutakin ja muuta yritystoimintaa. Jotain vain pitäisi tehdä että kilpailukyky palautuisi ja saataisiin pidettyä jäljellä olevat työt Suomessa ja ehkä lisääkin työtä. Ei voi olla kenenkään etu että tehdään kaikenmoisia tarkastuksia ja velvoitteita ihan vain jotta tarkastajille saadaan puuhaa... Paljon pitää muuttua asenteet sen huomaa täälläkin keskusteluista. No ne muuttuu tai sitten ollaan jonkunvuoden päästä todella suurissa ongelmissa.
Kyllä duunarin terveys ja turvallisuus on yrityksen ykkösasia.
Palataanko hinnoissa kans vuoden 2010 tasolle?
Palattu jo, ja menty pitkästi allekin...
Reijo iski asian ytimeen!
Hongiston Odinin soturit suojelemaan yrittäjiä työntekijöiltä.............