Emeritusprofessori Matti Seppälä on suivaantunut ylisuurista johtajien palkoista, joita hän pitää suhteettomina työhön nähden.
"Johtajien palkka- ahneus tulee lyömään kilpailukykytavoitteet lyttyyn", Seppälä toteaa mielipidekirjoituksessaan Maaseudun Tulevaisuudessa.
Esimerkiksi Seppälä nostaa Raision toimitusjohtajan Matti Rihkon tulot, jotka olivat viime vuonna 2,9 miljoonaa euroa. Eli 7 945 euroa päivässä.
"Rihkon yhdellä päiväpalkalla voisi yliopistoon palkata 1,5 keskipalkkaista professoria kuukaudeksi töihin. Voiko jonkun työpanos ja tuottavuus olla näin arvokasta?", Seppälä kysyy. Hän omistaa myös itse Raision osakkeita.
Seppälän mielestä johtajien palkkoja tulisi kohtuullistaa, jotta yhtiöiden kilpailukyky säilyy ja kustannussäästöistä voisi hyvällä omallatunnolla puhua.
"Johtajien palkka- ahneus tulee lyömään kilpailukykytavoitteet lyttyyn", Seppälä toteaa mielipidekirjoituksessaan Maaseudun Tulevaisuudessa.
Esimerkiksi Seppälä nostaa Raision toimitusjohtajan Matti Rihkon tulot, jotka olivat viime vuonna 2,9 miljoonaa euroa. Eli 7 945 euroa päivässä.
"Rihkon yhdellä päiväpalkalla voisi yliopistoon palkata 1,5 keskipalkkaista professoria kuukaudeksi töihin. Voiko jonkun työpanos ja tuottavuus olla näin arvokasta?", Seppälä kysyy. Hän omistaa myös itse Raision osakkeita.
Seppälän mielestä johtajien palkkoja tulisi kohtuullistaa, jotta yhtiöiden kilpailukyky säilyy ja kustannussäästöistä voisi hyvällä omallatunnolla puhua.
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.