YLE julkaisi21.1.2016 seuraavan uutisen:
http://yle.fi/uutiset/kansainvalinen_tutkimus_murtaa_myyttia_suomi_vetaa_ulkomaisia_osaajia_puoleensa/8610725
Tämä uutinen on mielestäni täyttä huuhaata ja sen taustalla ei voi olla mikään muu kuin jälleen uusi maahanmuuttomyönteisyyden lisäysyritys. Alkaa olla säälittävää jo tämä joka päiväinen mamutus eräissä tiedotusvälineissä.
Uutinen on silkkaa roskaa. Mahdollisesti joku nollatutkimus jostain vähemmän suositusta opinahjosta, joka yrittää nostaa profiiliaan. Lisäksi pelkkä kiinnostus Suomen asioihin ei ole samaa, kuin osaajien saapuminen maahan.
Jos Suomi oikeasti herättäisi kiinnostusta maailmalla, niin tänne investoitaisiin, jotta niille osaajille saataisiin toimintaympäristöä. Mutta tänne ei investoida, mikä tarkoittaa, että Suomi ei kiinnosta sen enempää ulkomaalaisia "osaajia" kuin suomalaisia yrityksiäkään. Mistä tämä kiinnostuksen puute johtuu, sitä on vaikea sanoa, mutta yksi syy saattaa olla Suomen nykyinen poliittinen toimintatapa. Jos kuluja aiheuttavien maahantunkeutujien määrää ei edes yritetä hallita ja maassa hiljaisesti hyväksytään turvapaikkarikollisuus, niin eivät muutkaan asiat maassa voi olla hoidossa. Ja sehän pitää paikkansa.
Toinen roskaväite on tuo maininta hyvästä esimiesosaamisesta. Itse olen ollut neljäkymmentä vuotta työelämässä eikä minulla ole sinä aikana ollut kuin yksi hyvä esimies. Muut ovat olleet huonoja, korkeintaan keskinkertaisia, omahyväisiä, osaamattomia, omaa etuaan ajavia kukkopoikia, joiden johdolla ei tule tulosta. Sen sijaan työpaikkakiusaamista kyllä tulee ja sille suomalaisissa yrityksissä tuntuu olevan loppumaton varasto.
Jos suomalainen esimiestaito olisi hyvää, suomalainen teollisuus olisi kilpailukykyistä, koska mitään muita esteitä kilpailukyvylle ei ole kuin se, miten firmoissa asioita hoidetaan. Se, että syy huonosta kilpailukyvystä sysätään työntekijöiden niskaan siitäkin huolimatta, että tutkimustulokset osoittavat Suomen kilpailukyvyn olevan hyvä, on mitä parhain todiste siitä, että suomalainen esimiestyö on huonoa. Vain huono mies syyttää huonosta työtuloksesta työkaluja. Pätee myös esimiestyöhön.
http://yle.fi/uutiset/kansainvalinen_tutkimus_murtaa_myyttia_suomi_vetaa_ulkomaisia_osaajia_puoleensa/8610725
Tämä uutinen on mielestäni täyttä huuhaata ja sen taustalla ei voi olla mikään muu kuin jälleen uusi maahanmuuttomyönteisyyden lisäysyritys. Alkaa olla säälittävää jo tämä joka päiväinen mamutus eräissä tiedotusvälineissä.
Uutinen on silkkaa roskaa. Mahdollisesti joku nollatutkimus jostain vähemmän suositusta opinahjosta, joka yrittää nostaa profiiliaan. Lisäksi pelkkä kiinnostus Suomen asioihin ei ole samaa, kuin osaajien saapuminen maahan.
Jos Suomi oikeasti herättäisi kiinnostusta maailmalla, niin tänne investoitaisiin, jotta niille osaajille saataisiin toimintaympäristöä. Mutta tänne ei investoida, mikä tarkoittaa, että Suomi ei kiinnosta sen enempää ulkomaalaisia "osaajia" kuin suomalaisia yrityksiäkään. Mistä tämä kiinnostuksen puute johtuu, sitä on vaikea sanoa, mutta yksi syy saattaa olla Suomen nykyinen poliittinen toimintatapa. Jos kuluja aiheuttavien maahantunkeutujien määrää ei edes yritetä hallita ja maassa hiljaisesti hyväksytään turvapaikkarikollisuus, niin eivät muutkaan asiat maassa voi olla hoidossa. Ja sehän pitää paikkansa.
Toinen roskaväite on tuo maininta hyvästä esimiesosaamisesta. Itse olen ollut neljäkymmentä vuotta työelämässä eikä minulla ole sinä aikana ollut kuin yksi hyvä esimies. Muut ovat olleet huonoja, korkeintaan keskinkertaisia, omahyväisiä, osaamattomia, omaa etuaan ajavia kukkopoikia, joiden johdolla ei tule tulosta. Sen sijaan työpaikkakiusaamista kyllä tulee ja sille suomalaisissa yrityksissä tuntuu olevan loppumaton varasto.
Jos suomalainen esimiestaito olisi hyvää, suomalainen teollisuus olisi kilpailukykyistä, koska mitään muita esteitä kilpailukyvylle ei ole kuin se, miten firmoissa asioita hoidetaan. Se, että syy huonosta kilpailukyvystä sysätään työntekijöiden niskaan siitäkin huolimatta, että tutkimustulokset osoittavat Suomen kilpailukyvyn olevan hyvä, on mitä parhain todiste siitä, että suomalainen esimiestyö on huonoa. Vain huono mies syyttää huonosta työtuloksesta työkaluja. Pätee myös esimiestyöhön.
Vastaukset 1
Vanhimmat
No mutta meillehän on tulossa pilvinpimein koneinsinöörejä, lääkäreitä lähi-idästä ja 25v kokemuksella on tullut 16 000 somalia mutta kun tännekkin tulleista suurin osa ei osaa lukea ja kirjoittaa...
Austraaliaankaan et pääse jos et ole korkeastikoulutettu ja tuskin sitä kantasaksalaista insinööriäkään kiinnostaa tämä suomenmaa...