Yleisradion tehtävä on turvata muhkeat bonukset

.

Yle vakautti taloutensa Yle-verolla – samalla bonukset kasvoivat

Ari Korvola
11.6.2014

"Vuoden 2013  alusta voimaan tullut Yle-vero paitsi turvasi Yleisradion talouden myös antoi mahdollisuuden jakaa aikaisempaa enemmän kuukausipalkkojen päälle maksettavia lisäbonuksia. Jaettavaa olikin nyt 150 000 euroa edellisvuotista enemmän. Yleisradio maksoi osalle henkilöstöään viime vuoden saavutuksista yhteensä 2  650 000 euron kannustuspalkkiot. Se vastaa yli 18 000 yleverovelvollisen vuotuista maksua.

Keskivertotyöntekijään verrattuna yhtiön johtajistoa kannustettiin kymmenkertaisesti. 12  johtajaa palkittiin ylimääräisellä 123  000 euron tulospalkkiolla. Henkeä kohden se tekee vajaat 10 000 euroa vuotuisen palkan päälle. Lisäksi Ylen 130-päinen alempi päällikkötaso kuittasi yhteensä vajaan puolen miljoonan bonuspotin. Yhtä päällikköä kohden kannustus oli keskimäärin runsaat 3 000 euroa.

Bonuksen määrän perusteella eniten tulosta Ylelle takoi yhtiön toimitusjohtaja Lauri Kivinen. Hän sai suurimman yksittäisen kannustuspalkkion eli 19 000 euroa. Summa yksistään vastaa 130 yleverotetun vuotuista maksua.

Tullessaan tehtäväänsä toukokuussa 2010 Kivisen kuukausipalkka nostettiin aiemmasta 16 500 euron tasosta 25 000 euroon."

http://seura.fi/puheenaihe/yle-vakautti-taloutensa-yle-verolla-samalla-bonukset-kasvoivat/

.
152
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Miksi pakkovero sen Venäjähaukunnasta ja kiihkomielisestä mamutuksrsta?

Äänestä

Kommentoi aloitusta


yle-johtajille--- kirjoitti:

.

Yle vakautti taloutensa Yle-verolla – samalla bonukset kasvoivat

Ari Korvola
11.6.2014

"Vuoden 2013  alusta voimaan tullut Yle-vero paitsi turvasi Yleisradion talouden myös antoi mahdollisuuden jakaa aikaisempaa enemmän kuukausipalkkojen päälle maksettavia lisäbonuksia. Jaettavaa olikin nyt 150 000 euroa edellisvuotista enemmän. Yleisradio maksoi osalle henkilöstöään viime vuoden saavutuksista yhteensä 2  650 000 euron kannustuspalkkiot. Se vastaa yli 18 000 yleverovelvollisen vuotuista maksua.

Keskivertotyöntekijään verrattuna yhtiön johtajistoa kannustettiin kymmenkertaisesti. 12  johtajaa palkittiin ylimääräisellä 123  000 euron tulospalkkiolla. Henkeä kohden se tekee vajaat 10 000 euroa vuotuisen palkan päälle. Lisäksi Ylen 130-päinen alempi päällikkötaso kuittasi yhteensä vajaan puolen miljoonan bonuspotin. Yhtä päällikköä kohden kannustus oli keskimäärin runsaat 3 000 euroa.

Bonuksen määrän perusteella eniten tulosta Ylelle takoi yhtiön toimitusjohtaja Lauri Kivinen. Hän sai suurimman yksittäisen kannustuspalkkion eli 19 000 euroa. Summa yksistään vastaa 130 yleverotetun vuotuista maksua.

Tullessaan tehtäväänsä toukokuussa 2010 Kivisen kuukausipalkka nostettiin aiemmasta 16 500 euron tasosta 25 000 euroon."

http://seura.fi/puheenaihe/yle-vakautti-taloutensa-yle-verolla-samalla-bonukset-kasvoivat/

.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu