Yritykset pakotettava työllistämään

Yksinyrittäjä on aika pieni peluri. Jo se, että saa itsellensä toimeentulon on jo hyvä suoritus. Kituuttamista monta kertaa. Voidakseen palkata ja työllistää yhden työntekijän itsensä lisäksi on kyettävä laajentamaan liiketoimintaansa radikaalisti. Eli tuplattava liikevaihto vauhdilla. Ei onnistu välttämättä.

Vaatii aika lailla rohkeutta laajentaa omaa toimintaansa jos kyvyt siihen eivät riitä. Jos on ollut monta vuotta yksinyrittäjä ilman yhtään palkollista, niin sellaiseksi yritys yleensä myös jää. Yrittäjän omat kyvyt ja rajat ovat heti vastassa. Homma pysähtyy seinään.

Ensimmäisen työntekijän palkkaaminen on aina hyppy tuntemattomaan. Voit saada hyvän kaverin tai sitten huonolla tuurilla velmun joka on parasiitti. Ja pelit on sitä myöten pelattu. Parasiitti sirtyy jonkun toisen riesaksi.

Jos sellainen yksinyrittäjä päättää laittaa pillit pussiin oman yrittämisensä osalta, niin hänen voi olla vaiketa löytää itsellensä korvaava työpaikka. Kituuttaminen jatkuu. Eli ei sellainen yrittäjä juurikaan hypi palkansaajan tontilla mitenkään.

Parhaiten työllistämiseen kykenee yritys, jolla jo on omia työntekijöitä entuudestansa. Semmoinen 5-10 ihmistä työllistävä firma on ideaalitapaus. Uuden ihmisen palkkaaminen on tuttua hommaa ja yrityksen koko on optimaalinen liiketoiminnan laajentamiselle, jos yritäjällä halua ja inspiraatiota vain on. Sellaiset firmat ovat avainasemassa työllistämisen kannalta.

On ihmisiä, jotka ovat palkkatyössä ja siinä sivussa tekevät pienimuotoista yritystoimintaa. Hyvällä tuurilla heistä syntyy uusia yrittäjiä. Yksi kykenee työllistämään vain itsensä. Joku toinen kykenee tekemään yrittämisestään oikeata liiketoimintaa ja palkkaamaan työntekijöitä.