sairasloma

vastaanotetaan

alkanut vituttaan työnantajan yhden ylemmän toimihenkilön mielivaltainen sairaalloinen käytös sekä mellastaminen siinä määrin,et aion mahollisimman paljon olla pois töistä niin kauan kun se mulkku talossa on.

eläkeikäkin siirtyy kokoajan lakeja sorvaamalla hautaan asti.

ainoa keino nauttia terveenä vapaa-ajasta on sairastaa perkeleesti

ennen olin aina töissä ja työ kaikki kaikessa

enää en paskaakaan välitä
6399
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Motivoituneemmatkin työntekijät lannistetaan. Työntekijät eivät viitsi enää tehdä kuin sen minimimäärän mitä työ vaatii.
Vinkkejä? En tiedä, itse olen "flunssassa", "kuumeessa", "vatsataudissa", ... muutaman kerran vuodessa pari päivää kerrallaan.
Oikeasti sairas olen ollut kerran 7 vuoden aikana (4 päivää). Tämä vähäinen määrä johtuu varmaan noista "omista lisälomista".

Äänestä

Motivoituneemmatkin työntekijät lannistetaan. Työntekijät eivät viitsi enää tehdä kuin sen minimimäärän mitä työ vaatii.
Vinkkejä? En tiedä, itse olen "flunssassa", "kuumeessa", "vatsataudissa", ... muutaman kerran vuodessa pari päivää kerrallaan.
Oikeasti sairas olen ollut kerran 7 vuoden aikana (4 päivää). Tämä vähäinen määrä johtuu varmaan noista "omista lisälomista".

Äänestä

Puskettuani töitä 30 vuotta niin sanotusti niska limassa koin äkillisen heräämisen ymmärrykseen.

Pidin kaksi vuotta palkallista, keksittyä sairaslomaa, sitten otin loparit ja nyttemmin teen 2-3 tuntia päivässä silloin kun sattuu huvittamaan.

Voin vakuuttaa, että minun nykyään maksamillani verorahoilla ei kukaan juhlia pysty järjestämään, ei itselleen eikä muille.

Äänestä

Jos saa 4 sairaspäivää kuussa ilman lääkärintodistusta niin sehän tarkoittaa sitä että sinulla on vain 4-päiväinen työviikko!

Joka perjantai vapaata ei kun sairasta!

Äänestä

Samanlainen mulkku esimies mullakin.Ylitöitä pitäis painaa,viikonloppuja ilman lisäkorvauksia....
Aikani kestin,en enään!!!
Järjestin ns."työtapaturman".
Meni mukamas selkä,näin saat sairaslomaa aina kun haluat!!Ja täydellä palkalla,koska se oli työtapaturma;)
Esimies vaan mulkoilee kun vien parin kuukauden sairaslomalappuja eteen,oppiihan paska olemaan!!

Äänestä

Olen tehny 15 vuotta työtä tunnollisesti, koska minut on kasvatettu olemaan tunnollinen. Mitä olen saanut, kun terveys pikkuisen reistaa. Sairaslomalainen syyllistetään ja tutkitaan mahdollisuus poista tämä koko hommasta. Mitä arvoa on yrittää, kun fyhrer on ... .!!

Enää en pinnistele vaan sairastan mitä tarvii ja otan selvää pykälistä ja oikeuksistani!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


vinkkejä kirjoitti:

vastaanotetaan

alkanut vituttaan työnantajan yhden ylemmän toimihenkilön mielivaltainen sairaalloinen käytös sekä mellastaminen siinä määrin,et aion mahollisimman paljon olla pois töistä niin kauan kun se mulkku talossa on.

eläkeikäkin siirtyy kokoajan lakeja sorvaamalla hautaan asti.

ainoa keino nauttia terveenä vapaa-ajasta on sairastaa perkeleesti

ennen olin aina töissä ja työ kaikki kaikessa

enää en paskaakaan välitä

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu