Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Sosiaaliministeriö haluaa sairaat töihin

    Sosiaali ja terveysministeriö tiukentaa sairasloma käytäntöjä.Jo nyt näkee töissä räkiviä,aivastelevia ja selkä koukussa kulkevia työntekijöitä,joiden sairasloma pyynnöt on naurettu ulos työterveyshuollossa tai terveyskeskuksessa.Tänään on muotia olla sairaana töissä ja se on yleinen käytäntö.
    265
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Näin saadaan työntekijöistä kaikki hyöty irti ja tulosta EK väen laariin. Tästä eläkelaitoksilla se etu, että puolikuntoisena työskentely rassaa elimistön nopeasti huonoon kuntoon eikä jaksa eläkeikään asti vaan työntekijä poistuu kiltisti ja kuuliaisesti kansan muonavahvuudesta ajoissa.

    Äänestä

    Onhan tuo jo mahdollista nykyään:

    "Lääkäri kirjoittaa työntekijälle sairaustodistuksen, mutta työnantaja päättää, hyväksyykö sen vai ei."
    "Työnantajalla on myös oikeus esittää työntekijälle sairausloman ajaksi korvaavia työtehtäviä."
    http://yle.fi/uutiset/3-5766693

    Voihan sitä tehdä toimistohommia vaikka jalka olisi kipsissä.

    "Sairaus tai vamma ei ole este työnteolle, jos työnantaja pystyy osoittamaan sopivan työn"
    http://www.is.fi/taloussanomat/yrittaja/art-2000001699218.html

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    fueller kirjoitti:

    Sosiaali ja terveysministeriö tiukentaa sairasloma käytäntöjä.Jo nyt näkee töissä räkiviä,aivastelevia ja selkä koukussa kulkevia työntekijöitä,joiden sairasloma pyynnöt on naurettu ulos työterveyshuollossa tai terveyskeskuksessa.Tänään on muotia olla sairaana töissä ja se on yleinen käytäntö.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu