yrittäjät aktivoida pitäisi

Jokaisen yrittäjän on palkattava kerran viikossa yksiuusi työntekijä, muutenhan asiat eivät mitenkään kohtaa. Määräyksen noudattamatta jättämisestä yrittäjälle lankeaisi 2kk karenssi yrittämiseen. Näin työttömyys loppuisi kokonaan muutamassa viikossa!

Yrityksen työntekijöiden tehtävänä on elättää yrityksen omistajat. Yritysriskin kantavat työntekijät. Yritys on vain eliitin luoma byrokratiayksikkö, mitä ei välttämättä tarvittaisi ollenkaan tuotteiden ja palvelujen tekemiseen.

1) Työaikaa on lyhennettävä: kuusituntiset päivät lisäisivät uusien työntekijöiden tarvetta 25%.
2) Työviikkoa on lyhennettävä: nelipäiväinen työviikko lisäisi uusien työntekijöiden tarvetta 20%.

Toimenpiteet 1 2 yhdessä lisäisivät työvoimantarvetta 40%. Mikäs taas olikaan Suomen työttömyysprosentti? ... Laskennallisesti tämä merkitsisi 0,8 miljoonaa uutta työpaikkaa nykyisten noin kahden miljoonan työpaikan lisäksi! Voisimme siis mainiosti työllistää kaikki Suomen 400 000 työtöntä valtion tukeman koulutusjakson jälkeen täydellä tuntipalkalla kaikkiin tehtäviin panostamatta yhtään enempää, kuin tällä hetkellä kuluu työttömyyskorvauksiin jokatapauksessa. Lisäksi voisimme työllistää 400 000 maajanmuuttajaa ja potkia hyvin perustein pellolle kaikki sopeutumattomat!

Lyhemmät työpäivät tehostaisivat töitä niin, että vanhojen työntekijöiden tuottavuus kasvaisi 25-40%, koska kuusituntisena työpäivänä ei tarvita kahvitaukoja, vaan lounastauko riittää. Oman kokemukseni mukaan tavallisessa toimistotyössä pystyykin tekemään kahdeksan tunnin työt kuudessa tunnissa myös, koska lyhyemmät päivät eivät rasita, vaan motivoivat. Uudet työntekijät oppisivat nykyistä tehokkaamman työskentelyn luonnostaa vanhojen opissa. Lyhyet viikot antaisivat lisää vapaa aikaa, joka lisäisi kulutusta ja ihmisten omaa aktiivisuutta. Palkkoja toki alennettaisiin lyhentyneen työajan suhteessa, jolloin työnantajat hyötyisivät suoraan tuottavuuden nousun verran suoraan ja niin hyötyisi koko kansantalous, koska työttömyyskorvauksia ei täystyöllisyydessä enää tarvittaisi. Pienentyvä veroprosentti kompensoisi vanhojen työntekijöiden palkanmenetystä ja kaikki työttömät saisivat oppijakson suoritettuaan kunnollisen palkan työstään.

Olemmehan toki kaikki suomalaiset niin hyväsydämisiä ja hyväntahtoisia ihmisiä, että voimme hieman tinkiä omastamme, jotta myös ne jotka ovat kokonaan vailla töitä pääsevät osallisiksi hyvinvoinnistamme! Iskusanat olkoot solidaarisuus ihmisten välillä ja töiden rationalisointi.

Työajan ja palkkojen pitää siis antaa joustaa ja valtion tukea yrityksissä tapahtuvaa oppimista, jolloin pääsemme nopeasti eroon sekä työttömyydestä että työvoimapulasta kaikilla aloilla! Joustot pitävät tilanteen yhtä hyvänä jatkossakin, jolloin voidaan palkita hyvästä ja tehokkaasta työsuorituksesta reilulla kädellä ( 60%). Meidän on kannettava vastuu yhdessä, eikä ketään saa pudottaa kokonaan työmarkkinoilta samaan aikaan, kun irtisanomiset eivät koske toisia sentinkään vertaa, vaan saattavat häpeämättömästi jopa nostaa ylimääräisiä bonuksia irtisanomisten tuottamien säästöjen ansiosta! Enemmistö työntekijöistä pystyy halutessaan paljon nykyistä parempaan, kun työprosessia parannetaan tieteellisesti ja se olisi koko kansakunnallemme suureksi siunaukseksi.

Suuri virhe oli lanseerata yhtäkään työkokeilua tai työharjoittelua. Valtio pysyköön erillisenä yrityksistä! Mikä siinä on että Suomessa valtio jatkuvasti sekaantuu yritysmaailmaan? Valtionyritykset sun muut.

Suomi on sosialistivaltio, ei markkinatalous.

Kaikki yritystuet heti pois isoilta yrityksiltä ainakin. Jättäkää myös pienyrittäjät rauhaan ja antakaa heidän omalla työllään osoittaa kykynsä. Ei yhtäkään työkokeilijaa vaan pitäisi palkata työntekijät. Jos ei pysty, niin ei kannata koko yritys. Näin päästäisiin kilpailuvääristymistä.

Kuulin isältäni, että 1980 sai töitä kun marssi johkin tehtaaseen, että onko töitä . Oli töitä tarvetuloam koska voi aloittaa sanoi johtaja.

2018. Valittettavasti meillä ei ole nyt tarvetta palkata lisää työvoimaa. Ennen yrittäjät oli jotenkin reiluja. Heidän lapsensa jotka nyt ovat johtajana hirveän rahan ahneita. raha raha rahaaa raha. Mitä te sillä rahalla20- 30v päästä meinaatte tehdä?. Isoisänkin vaikka ei ollut mikään hirveän rikas jäi monia satoja tuhansia euroja käytämättä ennen kuolemaa ja sinne meni perinnöks josta toki minä en saanut yhtään mitään vaan isä ja tädit ja sedät sekä valtiokin veti omansa välistä..