Onko naisen ja miehen luotettava aina toisiinsa?

Jos on esimerkiks työsalaisuus ja nainen kysyy, niin
pitääkö
miehen kertoa se naiselle`?
10180
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

No kuule, jos nimiä ei mainita, niin ihan hyvin.
Minäkin käyn aina merkittävimmät keissit jonkun ulkopuolisen knssa ilman nimiä läpi.
Se on näes sitä itsehoitoa, jolla palautuu työn järkyttävitä puolista.

Äänestä

Jos luottamus puuttuu, puuttuu aika paljon. Luottamus ei tietenkään tarkoita sitä, että kerrotaan vaitiolon piiriin kuuluvia asioita edes puolisolle.

Äänestä

Hyvä suhde perustuu täydelliseen luottamiseen asiassa kuin asiassa.
Työsalaisuus vastaa vaitiolovelvollisuutta, eikä sitä kuulu laverrella edes aviopuolisolle.

Äänestä

Luottamukselliset asiat ovat luottamuksellisia. Ei se riko puolisoiden luottamusta, ettei työsalaisuuksia tai toisten ihmisten salaisuuksia kerrota.

Äänestä
  • toiv. hän ymmärtäisi asian noin .... :-(

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    toiv. hän ymmärtäisi asian noin .... :-(

    Kait tuokin on kunkin omista työehtosopimuksista kiinni, luulisin.

    Äänestä

Ei pidä, missään nimessä! En edes haluaisi kuulla enkä itsekään kerro työssä salassa pidettäviä asioita kenellekään. Mutta se ei tarkoita sitä etteikö mitään mitä töissä tapahtuu voisi kertoa.

Äänestä

Miksi pitäisi kertoa? Ei minun mielestäni ihan kaikkea tietoa tarvitse jakaa.

Äänestä

Jos kumppanini kertoisi työsalaisuuksia minulle, en voisi luottaa häneen.

Eikä edes exien kanssa tehdyistä jutuista, pitäisi kertoa.

Äänestä

Vaimoni hoitotyössä ja minun papintyössäni meillä molemmilla on lakisääteinen vaitiolovelvollisuus. Edes hoitosuhteen ja sielunhoitosuhteen olemassaoloa ei saa kertoa, saati mitä se sisältää. Emme kysy, emmekä kerro, mutta muut asiat ovat yhteisiä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Jos on esimerkiks työsalaisuus ja nainen kysyy, niin
pitääkö
miehen kertoa se naiselle`?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu